Lediga jobb som Lednings- och organisationsutvecklare i Nyköping

Are you ready to drive growth in one of the world’s most advanced and impactful technology sectors? We are looking for a strategic and energetic Business Developer to accelerate our expansion within medical and industrial radioisotopes—an area critical to global healthcare, research, and high?tech industry.
About the Role
As our Business Developer, you will take the lead in identifying market opportunities, building strong customer relationships, and developing new business streams. You will work closely with our technical, commercial, and operational teams to shape competitive offerings and secure long?term partnerships within the radioisotope value chain.
Key Responsibilities

Develop and implement commercial strategies for growth in medical and industrial isotope markets


Identify and cultivate new customer relationships across pharma, nuclear medicine, research, and industrial sectors


Drive sales cycles from prospecting to contract negotiation


Analyze market trends, competitors, and regulatory developments


Collaborate with internal stakeholders to tailor solutions, proposals, and value?adding services


Represent the company at conferences, customer visits, and industry events


Requirements

Relevant technical university degree (e.g., Engineering, Physics, Chemistry, Nuclear Technology or similar)


Proven experience in sales or business development within the radioisotope market (medical or industrial applications)


Strong understanding of nuclear technology, isotope production, or radiopharmaceutical supply chains


Demonstrated ability to build customer trust and close complex technical sales


Excellent communication, negotiation, and stakeholder?management skills


Ability to work strategically while driving hands?on commercial execution


We Offer

A key commercial role in a fast?growing and strategically important sector


Opportunities to shape new business areas and influence product development


A collaborative, innovative work environment with global reach


Competitive compensation and benefits


If you’re motivated by developing business with real impact — from cancer treatment to cutting?edge industrial applications, we want to hear from you.
Apply today and help shape the future of isotope technology.
Please send in your application via our website www.studsvik.com. The recruitment process is ongoing, so send in your application as soon as possible.
If you want to know more about the position contact Sales manager Joakim Lundström, at +4676-002 11 53 or [email protected]. If you want to know more about the recruitment process, contact HR-consultant Jenny Göransdotter +4676 002 19 17 or [email protected]
About Studsvik:
Studsvik is a listed company on NASDAQ Stockholm, and we have over 500 employees in 6 countries. We have over 75 years of experience in nuclear technology and services in the radiological environment with customers worldwide. For more information about Studsvik - visit our website www.studsvik.com. Visa mindre

Har du ett intresse för att jobba med utveckling av verksamhet och organisation? Vi söker nu en erfaren verksamhetsutvecklare till Skatteverkets personbeskattningsavdelning.

Inom personbeskattningsområdet arbetar vi löpande med att utveckla verksamheten för att effektivt möta nya förutsättningar och förändringar inom beskattningen och du kommer ha en central roll i det arbetet. Var med och gör samhället möjligt!

 

Om jobbet

Utifrån behov och verksamhetens prioriteringar genomför vi verksamhetsutveckling från behov till uppnådd effekt. Arbetet sker i tätt samarbete med handläggare och i dialog med exempelvis andra myndigheter, företag och branschorganisationer.

Enheten stödjer avdelningen i utvecklingsfrågor, ständiga förbättringar, intern effektivisering och främjar den digitala transformationen utifrån kundbehov. En stor del av myndighetsutövandet inom beskattningsområdet sker idag i våra digitala processer och beskattningsområdet är ett område med mycket hög grad av automatiserat fastställande. Vi tar ansvar för att de tjänster vi utvecklar och förvaltar stödjer Skatteverkets riktning.

Du bidrar till samarbete och nytänkande, och skapar förutsättningar för ett aktivt medarbetarskap som leder till resultat, utveckling och en god arbetsmiljö.

Du har ett agilt förhållningssätt, arbetar med verksamhetsutveckling utifrån ett helhetsperspektiv samt med tjänstedesign och förändringsledning för att skapa värde för våra kunder. Du är nyfiken på och vill verka i den digitala miljön där teknik, juridik och arkitektur samspelar.

Vi söker dig som är en erfaren verksamhetsutvecklare, van att jobba med komplexa utvecklingsfrågor i en agil kontext och som är trygg med att arbeta i ett sammanhang där allt inte är tydligt.

Du har flexibel arbetstid utifrån verksamheten och det är en självklarhet för oss att du ska ha balans mellan arbete och fritid. Det finns viss möjlighet till att arbeta på distans. Du tillhör Utvecklingsenheten på personbeskattningsavdelningen. Avdelningen bedriver verksamhet på flera orter. Möjlig placeringsort för denna tjänst är Sundbyberg, Göteborg, Nyköping, Sundsvall, Uppsala, Falun eller Luleå. På enheten arbetar cirka 30 kollegor.

 

Om dig

För att göra ett bra jobb och trivas hos oss på Skatteverket behöver du vara lyhörd, tänka nytt och ta ansvar. I arbetet är gott omdöme och förståelse för rättssäkerhet och säkerhet viktigt. Du ska också leva upp till vår https://skatteverket.se/medarbetarpolicy.

I det här jobbet ska du:

- ha god samarbetsförmåga, god förmåga att samverka med andra och bygga relationer och nätverk
- ha förmågan och viljan att lära dig nya saker, vara anpassningsbar och öppen för förändringar, ha god problemlösningsförmåga, se mönster och kunna göra avgränsningar
- ha en mycket god förmåga att arbeta självständigt, vilket innebär att du planerar och driver ditt arbete framåt för att nå goda resultat
- ha god förmåga att anpassa ditt budskap efter mottagare och situation
- uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska såväl som engelska och kommunicera på ett engagerande sätt
- kunna analysera informationsflöden, se samband och fatta beslut.

Du ska även ha:

- högskoleutbildning om minst 180 hp/120 p inom ett för tjänsten relevant område alternativt aktuell arbetslivserfarenhet av kvalificerat arbete inom ett för tjänsten relevant område
- aktuell och relevant arbetslivserfarenhet av att arbeta med lagdriven utveckling eller aktuell och relevant arbetslivserfarenhet av att leda utvecklingsinitiativ i en större organisation.

Det är önskvärt att du har aktuell och relevant erfarenhet av verksamhetsutvecklingsmetodik och processkartläggning, och att du har arbetat strukturerat med behovsinsamling samt krav- och intressentanalyser. Det är också meriterande om du har erfarenhet av att tolka och tillämpa lagar, regler och riktlinjer.

 

Bra att veta

Anställningen är tillsvidare och kan inledas med provanställning i sex månader. Observera att du måste vara mycket noggrann när du fyller i frågorna i slutet av din ansökan. Svaren på dessa frågor kommer att ligga till grund för det första urvalet.

En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.

På skatteverket.se/jobb kan du exempelvis läsa om vår samhällsbärande roll, fördelarna med att jobba hos oss och hur det går till när du söker våra jobb.

När du ansöker bifogar du ditt cv. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar och du ska därför inte bifoga det i din ansökan.

För att söka tjänsten vänligen klicka på, eller kopiera, länken nedan för att komma vidare till ansökningsformuläret. Referensnummer 2025/134.

https://skatteverket.varbi.com/en/apply/positionquick/902659/?where=4

Välkommen med din ansökan!

Skatteverket har en samhällsbärande roll. Vårt arbete berör alla privatpersoner och företag och genom vårt uppdrag bidrar vi till ett väl fungerande samhälle. Vår utveckling är kunddriven och vi samverkar med andra för att skapa effektiva lösningar. Tillsammans gör vi samhället möjligt. Visa mindre

Har du ett intresse för att jobba med utveckling av verksamhet? Har du erfarenhet av att driva stora och små utvecklingsinitiativ i en agil utvecklingsorganisation? Vi söker nu två erfarna verksamhetsutvecklare till Skatteverkets Företagsbeskattningsavdelning.

Som verksamhetsutvecklare på utvecklingsenheten får du ett omväxlande arbete där du arbetar i och med vår digitala transformation. Skatteverket är mitt uppe i en stor verksamhetsförflyttning inom företagsbeskattningsområdet där du kommer att ha en central roll och få vara med och skapa förutsättningar. Var med och gör samhället möjligt!

Om jobbet


Utvecklingsenheten driver och leder verksamhetsutveckling från behov till uppnådd effekt. Enheten stödjer avdelningen i utvecklingsfrågor, ständiga förbättringar, intern effektivisering och leder den digitala transformationen utifrån kundbehov.

Vi söker dig som är en erfaren verksamhetsutvecklare, van att jobba med komplexa utvecklingsfrågor i en agil kontext. Inom Skatteverkets utveckling bedrivs all utveckling agilt utifrån ramverket SAFe.

Du bidrar till samarbete och nytänkande, och skapar förutsättningar för ett aktivt medarbetarskap som leder till resultat, utveckling och en god arbetsmiljö. Du planerar ditt arbete och driver utveckling både självständigt och i samverkan med andra. Du arbetar med en grundplatta som innebär ett agilt förhållningssätt, komplett verksamhetsutveckling, kundinvolvering genom tjänstedesign och förändringsledningsperspektiv, allt för att få ihop en helhet för våra kunder. Du är nyfiken på och vill verka i den digitala miljön där teknik, juridik och arkitektur samspelar. Du behöver vara bekväm i att utmana gamla sanningar på ett konstruktivt sätt.

Du har flexibel arbetstid och det är en självklarhet för oss att du ska ha balans mellan arbete och fritid.

Om dig
För att göra ett bra jobb och trivas hos oss på Skatteverket behöver du vara lyhörd, tänka nytt och ta ansvar. I arbetet är gott omdöme och förståelse för rättssäkerhet och säkerhet viktigt. Du ska också leva upp till vår https://skatteverket.se/medarbetarpolicy.

I det här jobbet ska du:

- ha god förmåga att arbeta självständigt, planera och leda utvecklingsinitiativ med eller utan IT-utveckling utifrån ett helhetsperspektiv
- ha erfarenhet av att leda andra med ett coachande förhållningssätt samt ha erfarenhet av förändringsarbete
- vara kommunikativ och kunna uttrycka dig tydligt, enkelt och pedagogiskt i tal och skrift
- ha god samarbetsförmåga, god förmåga att samverka med andra och bygga relationer och nätverk
- vara bekväm i att kunna facilitera möten och workshops
- vara flexibel och kunna hantera utmaningar

Du ska även ha:

- högskoleutbildning om minst 180 hp/120 p inom ett för tjänsten relevant område alternativt aktuell arbetslivserfarenhet av kvalificerat arbete inom ett för tjänsten relevant område
- flerårig aktuell och relevant erfarenhet av att driva utveckling och/eller förändringsarbete.

Det är önskvärt att du har erfarenhet av att arbeta med lagdriven utveckling i en i en statlig verksamhet/myndighet och även att du har stor förståelse för hur verksamhet och IT samverkar för att på bästa sätt tillgodose behoven.

Bra att veta


Du blir placerad på en av de tre sektionerna på Utvecklingsenheten på Företagsbeskattningsavdelningen. Möjlig placeringsort är där utvecklingsenheten bedriver verksamhet. I nuläget är vi ca 50 kollegor med en bredd av olika kompetenser, utspridda på 16 orter. Din chef och kollegor kan vara placerade på olika orter i landet.

Ort Ospecificerad arbetsort. Möjliga placeringsorter: Falun, Gävle, Göteborg, Jönköping, Karlstad, Ludvika, Nyköping, Skellefteå, Sundbyberg, Södertälje, Uppsala, Västervik, Växjö, Örebro, Östersund.

En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.

På https://skatteverket.se/jobb kan du exempelvis läsa om vår samhällsbärande roll, fördelarna med att jobba hos oss och hur det går till när du söker våra jobb.

När du ansöker bifogar du ditt cv. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar och du ska därför inte bifoga det i din ansökan.

För att söka tjänsten vänligen klicka på, eller kopiera, länken nedan för att komma vidare till ansökningsformuläret. Referensnummer 2026/170.

https://www.skatteverket.se/omoss/jobbahososs/ledigajobb/annons.4.109dcbe71721adafd257556.html?jobId=905745

Välkommen med din ansökan!

Skatteverket har en samhällsbärande roll. Vårt arbete berör alla privatpersoner och företag och genom vårt uppdrag bidrar vi till ett väl fungerande samhälle. Vår utveckling är kunddriven och vi samverkar med andra för att skapa effektiva lösningar. Tillsammans gör vi samhället möjligt. Visa mindre

Vill du arbeta i en central roll där din struktur och förmåga att skapa överblick bidrar direkt till samhällsviktiga projekt inom kärnteknik och hållbar resursanvändning? Som Resursplanerare hos Cyclife Sweden blir du en drivande kraft i en växande framtidsbransch med starkt fokus på säkerhet, utveckling och miljöansvar.
Vad erbjuder vi?
Maximerat friskvårdsbidrag på 5000 kr
Arbetstidsförkortning 24 timmar per år
Sex arbetsfria dagar
Förskottssemester
Subventionerat pris på lokal lunchrestaurang
Laddstolpar för elbil och laddhybrid
Fri tillgång till gym, gemensamt på site
Hybridarbete.

Cyclife Sweden AB är ett bolag inom EDF-koncernen (Electricité De France), en av världens största arbetsgivare och en tung aktör inom energisektorn. Cyclife är i en stor tillväxtfas och bedriver kärnteknisk verksamhet vid Studsviksområdet utanför Nyköping och är dag ett bolag med drygt 230 anställda. Företaget har världsunik specialistkompetens rörande avveckling av radiologiska anläggningar och hjälper sina kunder att minimera miljöpåverkan från deras radiologiska verksamhet.
Den svenska anläggningen är belägen i skärgården utanför Nyköping. Cyclifes ambition är säkerhet kombinerat med långsiktigt ansvar för människor och miljö samt att skona våra naturresurser genom en hög grad av återvinning. Mer information om Cyclife ges vid personlig kontakt.
Vem söker vi? 
Minst 5 års arbetslivserfarenhet av resursplanering och processarbete inom en processtyrd verksamhet
Har mycket goda kunskaper i Office 365 och erfarenhet av resursplaneringsverktyg som exempelvis Microsoft Project, Project Desktop, Primavera P6 och C-Forma
Van vid att samla in, analysera och presentera data
God systemvana
Behärskar svenska och engelska i tal och skrift
B körkort och tillgång till bil.

Meriterande:
Certifiering inom PMI eller Prince2
Erfarenhet av SAP S/4HANA
Erfarenhet av att utbilda andra i verktyg och arbetssätt
Erfarenhet av PowerBI. 

Som person är du strukturerad, noggrann och har god samarbetsförmåga. Du trivs med att skapa överblick, samordna resurser och bidra till förbättrade arbetssätt. Du är trygg i din kompetens och har förmågan att stödja andra i deras utveckling. Rollen ställer krav på god kommunikativ förmåga, en hög grad av nyfikenhet samt mod att utmana och ställa relevanta frågor.
  
Vad innebär rollen?
Tjänsten innebär att säkerställa rätt resursplanering för de projekt som bedrivs inom organisationen. Du bidrar aktivt till att utveckla resursplaneringsprocessen i samarbete med verksamheten och tar fram tydliga rapporter som ger ledningen värdefullt beslutsunderlag. I rollen ingår bland annat att:
Planera och optimera resursfördelning
Samarbeta med resurssägare inom olika avdelningar
Utbilda och vägleda kollegor i resursplaneringsverktyg
Identifiera och hantera resurskonflikter
Ta fram relevanta rapporter och underlag för ledningen
Samordna och kommunicera komplex information på ett strukturerat sätt.

Utöver resursplaneringen har rollen även ett koordinerande inslag där du följer etablerade projektprocesser, stödjer projektledare med enklare projektadministration och samverkar med interna och externa intressenter. I detta ingår även efterlevnad av projektprocessen samt regelbunden uppdatering av projektdokumentation.
Denna rekryteringsprocess innehåller bakgrundskontroll som sammanställer tidigare offentligt brottsregister. Bakgrundskontrollen består av offentlig information som hanteras konfidentiellt. Det genomförs även en säkerhetsintervju där ekonomisk stabilitet är ett krav. Detta är obligatoriskt för alla rekryteringsprocesser hos Cyclife Sweden AB.
Intresserad? Skicka in ansökan snarast då urval sker löpande. Varmt välkommen med eventuella frågor till ansvarig rekryterare Elida Rhodin. Visa mindre

Vill du arbeta i en central roll där din struktur och förmåga att skapa överblick bidrar direkt till samhällsviktiga projekt inom kärnteknik och hållbar resursanvändning? Som Resursplanerare hos Cyclife Sweden blir du en drivande kraft i en växande framtidsbransch med starkt fokus på säkerhet, utveckling och miljöansvar.
Vad erbjuder vi?
Maximerat friskvårdsbidrag på 5000 kr
Arbetstidsförkortning 24 timmar per år
Sex arbetsfria dagar
Förskottssemester
Subventionerat pris på lokal lunchrestaurang
Laddstolpar för elbil och laddhybrid
Fri tillgång till gym, gemensamt på site
Hybridarbete.

Cyclife Sweden AB är ett bolag inom EDF-koncernen (Electricité De France), en av världens största arbetsgivare och en tung aktör inom energisektorn. Cyclife är i en stor tillväxtfas och bedriver kärnteknisk verksamhet vid Studsviksområdet utanför Nyköping och är dag ett bolag med drygt 230 anställda. Företaget har världsunik specialistkompetens rörande avveckling av radiologiska anläggningar och hjälper sina kunder att minimera miljöpåverkan från deras radiologiska verksamhet.
Den svenska anläggningen är belägen i skärgården utanför Nyköping. Cyclifes ambition är säkerhet kombinerat med långsiktigt ansvar för människor och miljö samt att skona våra naturresurser genom en hög grad av återvinning. Mer information om Cyclife ges vid personlig kontakt.
Vem söker vi? 
Minst 5 års arbetslivserfarenhet av resursplanering och processarbete inom en processtyrd verksamhet
Har mycket goda kunskaper i Office 365 och gedigen erfarenhet av resursplaneringsverktyg som exempelvis Microsoft Project, Project Desktop, Primavera P6 och C-Forma
Erfarenhet av att utbilda andra i verktyg och arbetssätt
Van vid att samla in, analysera och presentera data
Behärskar svenska och engelska i tal och skrift
B körkort och tillgång till bil.

Meriterande:
Certifiering inom PMI eller Prince2
Erfarenhet av SAP S/4HANA.

Som person är du strukturerad, noggrann och har god samarbetsförmåga. Du trivs med att skapa överblick, samordna resurser och bidra till förbättrade arbetssätt. Du är trygg i din kompetens och har förmågan att stödja andra i deras utveckling.
  
Vad innebär rollen?
Tjänsten innebär att säkerställa rätt resursplanering för de projekt som bedrivs inom organisationen. Du bidrar aktivt till att utveckla resursplaneringsprocessen i samarbete med verksamheten och tar fram tydliga rapporter som ger ledningen värdefullt beslutsunderlag. I rollen ingår bland annat att:
Planera och optimera resursfördelning
Samarbeta med resurssägare inom olika avdelningar
Utbilda och vägleda kollegor i resursplaneringsverktyg
Identifiera och hantera resurskonflikter
Ta fram relevanta rapporter och underlag för ledningen
Samordna och kommunicera komplex information på ett strukturerat sätt.

Utöver resursplaneringen har rollen även ett koordinerande inslag där du följer etablerade projektprocesser, stödjer projektledare med enklare projektadministration och samverkar med interna och externa intressenter. I detta ingår även efterlevnad av projektprocessen samt regelbunden uppdatering av projektdokumentation.
Denna rekryteringsprocess innehåller bakgrundskontroll som sammanställer tidigare offentligt brottsregister. Bakgrundskontrollen består av offentlig information som hanteras konfidentiellt. Det genomförs även en säkerhetsintervju där ekonomisk stabilitet är ett krav. Detta är obligatoriskt för alla rekryteringsprocesser hos Cyclife Sweden AB.
Intresserad? Skicka in ansökan snarast då urval sker löpande. Varmt välkommen med eventuella frågor till ansvarig rekryterare Elida Rhodin. Visa mindre

Vill du arbeta i en central roll där din struktur och förmåga att skapa överblick bidrar direkt till samhällsviktiga projekt inom kärnteknik och hållbar resursanvändning? Som Resursplanerare hos Cyclife Sweden blir du en drivande kraft i en växande framtidsbransch med starkt fokus på säkerhet, utveckling och miljöansvar.
Vad erbjuder vi?
Maximerat friskvårdsbidrag på 5000 kr
Arbetstidsförkortning 24 timmar per år
Sex arbetsfria dagar
Förskottssemester
Subventionerat pris på lokal lunchrestaurang
Laddstolpar för elbil och laddhybrid
Fri tillgång till gym, gemensamt på site
Hybridarbete.

Cyclife Sweden AB är ett bolag inom EDF-koncernen (Electricité De France), en av världens största arbetsgivare och en tung aktör inom energisektorn. Cyclife är i en stor tillväxtfas och bedriver kärnteknisk verksamhet vid Studsviksområdet utanför Nyköping och är dag ett bolag med drygt 230 anställda. Företaget har världsunik specialistkompetens rörande avveckling av radiologiska anläggningar och hjälper sina kunder att minimera miljöpåverkan från deras radiologiska verksamhet.
Den svenska anläggningen är belägen i skärgården utanför Nyköping. Cyclifes ambition är säkerhet kombinerat med långsiktigt ansvar för människor och miljö samt att skona våra naturresurser genom en hög grad av återvinning. Mer information om Cyclife ges vid personlig kontakt.
Vem söker vi? 
Minst 5 års arbetslivserfarenhet av resursplanering och processarbete inom en processtyrd verksamhet
Har mycket goda kunskaper i Office 365 och gedigen erfarenhet av resursplaneringsverktyg som exempelvis Microsoft Project, Project Desktop, Primavera P6 och C-Forma
Erfarenhet av att utbilda andra i verktyg och arbetssätt
Van vid att samla in, analysera och presentera data
Behärskar svenska och engelska i tal och skrift
B körkort och tillgång till bil.

Meriterande:
Certifiering inom PMI eller Prince2
Erfarenhet av SAP S/4HANA.

Som person är du strukturerad, noggrann och har god samarbetsförmåga. Du trivs med att skapa överblick, samordna resurser och bidra till förbättrade arbetssätt. Du är trygg i din kompetens och har förmågan att stödja andra i deras utveckling.
  
Vad innebär rollen?
Tjänsten innebär att säkerställa rätt resursplanering för de projekt som bedrivs inom organisationen. Du bidrar aktivt till att utveckla resursplaneringsprocessen i samarbete med verksamheten och tar fram tydliga rapporter som ger ledningen värdefullt beslutsunderlag. I rollen ingår bland annat att:
Planera och optimera resursfördelning
Samarbeta med resurssägare inom olika avdelningar
Utbilda och vägleda kollegor i resursplaneringsverktyg
Identifiera och hantera resurskonflikter
Ta fram relevanta rapporter och underlag för ledningen
Samordna och kommunicera komplex information på ett strukturerat sätt.

Utöver resursplaneringen har rollen även ett koordinerande inslag där du följer etablerade projektprocesser, stödjer projektledare med enklare projektadministration och samverkar med interna och externa intressenter. I detta ingår även efterlevnad av projektprocessen samt regelbunden uppdatering av projektdokumentation.
Denna rekryteringsprocess innehåller bakgrundskontroll som sammanställer tidigare offentligt brottsregister. Bakgrundskontrollen består av offentlig information som hanteras konfidentiellt. Det genomförs även en säkerhetsintervju där ekonomisk stabilitet är ett krav. Detta är obligatoriskt för alla rekryteringsprocesser hos Cyclife Sweden AB.
Intresserad? Skicka in ansökan snarast då urval sker löpande. Varmt välkommen med eventuella frågor till ansvarig rekryterare Elida Rhodin. Visa mindre

Hållbar regional utveckling, Nyköping

Om oss
Region Sörmland ansvarar för områden som är viktiga för alla som bor, lever och verkar i Sörmland. Regionen har i uppdrag att bedriva hälso- och sjukvård, säkerställa att Sörmlands invånare har tillgång till en väl fungerande kollektivtrafik, ett rikt kulturutbud och en god miljö.

Verksamhetsområdet Hållbar Regional Utvecklings (HRU) uppdrag är att bidra till utveckling för hela Region Sörmland. Verksamhetsområdet består av en organisation med cirka 150 medarbetare som leds av den regionala utvecklingsdirektören.

Tjänsten som verksamhetsutvecklare är organiserad inom en av HRU:s stabsfunktioner, Verksamhetsstöd och -utveckling, VSU.
Närmaste chef är verksamhetschefen för VSU och närmaste kollegor är två verksamhetsutvecklare och övriga kollegor inom VSU.
VSU ansvarar för verksamhetsområdets övergripande stöd och utveckling och har tio medarbetare inom yrkeskategorierna administratör, utredare, projektledare, jurist, avtalsstrateg och verksamhetsutvecklare. VSU ska bidra till att ledning och övriga enheter kan fullfölja sina uppdrag att bedriva hållbar regional utveckling respektive kollektivtrafik.

Arbetsplatsen är placerad i HRU:s kontor vid Regionkansliet i Nyköping.

Dina arbetsuppgifter
Som verksamhetsutvecklare hos oss erbjuds du ett brett och omväxlande uppdrag där du får arbeta verksamhetsnära med kvalificerat såväl strategiskt som praktiskt utvecklingsarbete i alla dess skeden.
Uppgifterna kommer att variera, både i komplexitet och i område, varför du ges möjlighet att arbeta med olika delar av verksamhetsutveckling såsom att:

• Kartlägga, analysera och rekommendera förbättringar av verksamheternas processer och arbetssätt.
• Dokumentera och följa upp processer samt säkerställa att arbetet bedrivs i linje med fastställda mål, regelverk och styrdokument.
• Utveckla verktyg och metoder för utveckling och uppföljning av verksamheten.
• Inspirera till och leda förändringsarbete inom givna uppdrag och projekt.
• Fortlöpande samordna, förankra och vid behov projektleda arbetet i olika uppdrag som ges inom verksamheten.
• Förvalta och utveckla rutiner inom verksamhetsområdet.


Kvalifikationer
Arbetet förutsätter att du har:

• Relevant akademisk utbildning, gärna med inriktning mot kvalitet- eller verksamhetsutveckling eller statsvetenskap. Det kan även vara erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig
• Dokumenterad erfarenhet av att leda uppdrag och projekt i olika grupper och forum.
• Goda kunskaper i att arbeta processorienterat.
• Goda kommunikationsfärdigheter i både tal och skrift.
• God förmåga att skapa struktur för olika arbetsprocesser, exempelvis i form av rutiner, riktlinjer, mallar, årshjul med mera


Meriterande är

• Erfarenhet av arbete i kommunal eller regional verksamhet.


Personlig lämplighet
För att trivas i rollen som verksamhetsutvecklare hos oss tror vi att du har en god analytisk förmåga och uppskattar strukturerat och detaljorienterat arbete. Du behöver uppskatta både självständigt arbete och arbete tillsammans med andra yrkesgrupper. Du tycker om att ha varierande arbetsuppgifter och har förmåga att ställa om mellan olika uppdrag. Du har lätt för att lära dig olika IT-stöd/verksamhetssystem.
Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.

Anställningsform
Tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse.

Information om tjänsten lämnas av
Verksamhetschef verksamhetsstöd och utveckling Magnus Uppman, [email protected], 072-141 32 95.
Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00.


Kom och jobba hos oss på Verksamhetsstöd och utveckling, Hållbar regional utveckling!


Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2025-12-10
Intervjuer kan komma att ske löpande.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan anställd personal eller att förutsättningarna för rekryteringen ändras.

Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/)

Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/)


Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.

Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan.

Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Strategi och analys Hållbar regional utveckling, Nyköping

Om oss
Region Sörmland ska säkerställa att Sörmlands invånare har tillgång till en jämlik hälso- och sjukvård och tandvård av hög kvalitet, en väl fungerande kollektivtrafik, ett rikt kulturutbud och en god miljö. Regionen har också regeringens uppdrag att driva det regionala utvecklingsarbetet och samordna utvecklingsinsatser och som övergripande mål handlar om hållbar omställning.

Tillsammans stärker vi Sörmland och skapar ett jämställt och jämlikt samhälle där människor lever ett gott liv med god hälsa.

Till verksamhetsområde hållbar regional utveckling söker vi nu en strateg med placering på strategi och analys som ska bidra till Sörmlands regionala utveckling!


Dina arbetsuppgifter
RUS är den övergripande strategin som det regionala utvecklingsarbetet i länet grundar sig i. Uppdraget innebär också att ansvara för och genomföra Regionalt utvecklingsforum som arrangeras av Region Sörmland en gång om året. Aktörer från hela Sörmland medverkar i forumet.

I din roll samarbetar du nära andra kompetenser och funktioner inom regionens egen organisation och med externa aktörer. Vi arbetar tvärsektoriellt och tar vara på varandras kunskaper i ett prestigelöst arbetsklimat. Din roll varierar mellan att vara strategisk och operativ och ska bidra till att utveckla samverkan och samskapande i länet; skapa möjligheter för mötesplatser och öka kapaciteten hos olika aktörer för att stärka regional utveckling. Detta innebär att du kommer att leda interna arbetsgrupper och delta i externa nätverk med andra regioner, kommuner, regionala och nationella myndigheter.

För att trivas i denna roll är du en driven och strukturerad person som har lätt för att ta ett helhetsperspektiv utifrån ett brett regionalt utvecklingsansvar. Omvärldsbevakning, uppföljning och utvärdering är självklara delar av arbetet där ett syfte är att bidra till att stärka verksamheter och metoder för att bättre bidra till Sörmlands hållbara utveckling. Hållbarhetsperspektiven är en viktig utgångspunkt i hela vårt arbete.

Din kompetens
Du har högskole/universitetsutbildning, med inriktning mot samhällsvetenskap, nationalekonomi, miljövetenskap, kulturgeografi eller kommunikation, alternativt motsvarande utbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren finner lämplig för tjänsten.

Du vill bidra till en hållbar samhällsutveckling och har en bakgrund i att arbeta utmaningsdrivet och kan navigera i frågor utifrån flera perspektiv. Du är nyfiken, har en god helhetssyn och ser utvecklingsmöjligheter och synergier som du kan förmedla och förankra hos andra. Du har ett analytiskt förhållningssätt och har förståelse för de ansvar, roller och perspektiv som relaterar till det regionala utvecklingsuppdraget. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att leda förändringsarbete och har drivit projekt, nätverk eller mötesplatser.

Du har god samarbetsförmåga och förmåga att bygga relationer. Du behöver självständigt kunna planera och prioritera arbetet samt vara bekväm i att ta initiativ och driva arbetet framåt. Som person är du flexibel och har förmågan att leda och delta i uppdrag och projekt, driva processer för att lösa identifierade utmaningar och nå uppsatta mål. Du är pedagogisk och kan beskriva komplexa frågor och samband på ett begripligt sätt. Du är bra på att uttrycka dig i både tal och skrift på svenska och engelska, har förmåga att anpassa din kommunikation efter olika målgrupper och är bekväm med att hålla presentationer.

Vi samverkar med aktörer i och utanför länet inom olika områden som folkhälsa, näringsliv, kompetensförsörjning, miljö och klimat, infrastruktur, samhällsplanering, landsbygd, EU:s sammanhållningspolitik, kultur och biblioteksutveckling och vi ser gärna att du har djupare kompetens inom någon eller några av frågorna.

Meriterande är:

• erfarenhet från regionalt utvecklingsarbete och offentlig sektor
• kompetens från kommunikationsarbete och samverkan
• erfarenhet av arbete i politiskt styrd organisation


Van användare av Officepaketet och andra administrativa och digitala verktyg är ett krav.

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.

Anställningsform
Vikariat tom 2027-01-15, tillträde enligt överenskommelse.

Information om tjänsten lämnas av
Verksamhetschef strategi och analys, Henrietta Schönenstern, 073-045 64 48.
Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00.


Kom och jobba hos oss på strategi och analys på hållbar regional utveckling!


Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2025-10-06.
Intervjuer kan komma att ske löpande.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan anställd personal eller att förutsättningarna för rekryteringen ändras.

Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/)

Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/)


Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.

Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan.

Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Vill du arbeta i en central roll där din struktur och förmåga att skapa överblick bidrar direkt till samhällsviktiga projekt inom kärnteknik och hållbar resursanvändning? Som Resursplanerare hos Cyclife Sweden blir du en drivande kraft i en växande framtidsbransch med starkt fokus på säkerhet, utveckling och miljöansvar.
Vad erbjuder vi?
Maximerat friskvårdsbidrag på 5000 kr
Arbetstidsförkortning 24 timmar per år
Sex arbetsfria dagar
Förskottssemester
Subventionerat pris på lokal lunchrestaurang
Laddstolpar för elbil och laddhybrid
Fri tillgång till gym, gemensamt på site
Hybridarbete.

Cyclife Sweden AB är ett bolag inom EDF-koncernen (Electricité De France), en av världens största arbetsgivare och en tung aktör inom energisektorn. Cyclife är i en stor tillväxtfas och bedriver kärnteknisk verksamhet vid Studsviksområdet utanför Nyköping och är dag ett bolag med drygt 230 anställda. Företaget har världsunik specialistkompetens rörande avveckling av radiologiska anläggningar och hjälper sina kunder att minimera miljöpåverkan från deras radiologiska verksamhet.
Den svenska anläggningen är belägen i skärgården utanför Nyköping. Cyclifes ambition är säkerhet kombinerat med långsiktigt ansvar för människor och miljö samt att skona våra naturresurser genom en hög grad av återvinning. Mer information om Cyclife ges vid personlig kontakt.
Vem söker vi? 
Minst 5 års arbetslivserfarenhet av resursplanering och processarbete inom en processtyrd verksamhet
Har mycket goda kunskaper i Office 365 och gedigen erfarenhet av resursplaneringsverktyg som exempelvis Microsoft Project, Project Desktop, Primavera P6 och C-Forma
Erfarenhet av att utbilda andra i verktyg och arbetssätt
Van vid att samla in, analysera och presentera data
Behärskar svenska och engelska i tal och skrift
B körkort och tillgång till bil.

Meriterande:
Certifiering inom PMI eller Prince2
Erfarenhet av SAP S/4HANA.

Som person är du strukturerad, noggrann och har god samarbetsförmåga. Du trivs med att skapa överblick, samordna resurser och bidra till förbättrade arbetssätt. Du är trygg i din kompetens och har förmågan att stödja andra i deras utveckling.
  
Vad innebär rollen?
Tjänsten innebär att säkerställa rätt resursplanering för de projekt som bedrivs inom organisationen. Du bidrar aktivt till att utveckla resursplaneringsprocessen i samarbete med verksamheten och tar fram tydliga rapporter som ger ledningen värdefullt beslutsunderlag. I rollen ingår bland annat att:
Planera och optimera resursfördelning
Samarbeta med resurssägare inom olika avdelningar
Utbilda och vägleda kollegor i resursplaneringsverktyg
Identifiera och hantera resurskonflikter
Ta fram relevanta rapporter och underlag för ledningen
Samordna och kommunicera komplex information på ett strukturerat sätt.

Utöver resursplaneringen har rollen även ett koordinerande inslag där du följer etablerade projektprocesser, stödjer projektledare med enklare projektadministration och samverkar med interna och externa intressenter. I detta ingår även efterlevnad av projektprocessen samt regelbunden uppdatering av projektdokumentation.
Denna rekryteringsprocess innehåller bakgrundskontroll som sammanställer tidigare offentligt brottsregister. Bakgrundskontrollen består av offentlig information som hanteras konfidentiellt. Det genomförs även en säkerhetsintervju där ekonomisk stabilitet är ett krav. Detta är obligatoriskt för alla rekryteringsprocesser hos Cyclife Sweden AB.
Intresserad? Skicka in ansökan snarast då urval sker löpande. Varmt välkommen med eventuella frågor till ansvarig rekryterare Elida Rhodin. Visa mindre

Division Räddning och säkerhet arbetar för ett säkrare och tryggare samhälle genom att samordna kommunens interna och samhällsinriktade säkerhetsarbete. Vi arbetar även för Trosa, Gnesta och Oxelösunds kommuner genom avtal.

Vårt arbete är inriktat mot följande områden:
· Räddningstjänst enligt lagen om skydd mot olyckor
· Rådgivning och myndighetsutövning enligt lagen om skydd mot olyckor
· Internt säkerhetsarbete
· Brottsförebyggande arbete
· Krisberedskap och krishantering enligt lagen om kommuners och regioners åtgärder inför och vid extraordinära händelser i fredstid och höjd beredskap
· Utbildning och information
Som verksamhetsutvecklare på Räddning och säkerhet stöttar du divisionens två avdelningar som arbetar med säkerhet och räddningstjänst. Du ingår i divisionens ledningsgrupp tillsammans med divisions- och avdelningschefer, HR, ekonomi, koordinator och verksamhetsstrateg.


ARBETSUPPGIFTER
Som verksamhetsutvecklare ansvarar du för att implementera, förvalta och utveckla vårt integrerade ledningssystem, som omfattar miljö, säkerhet, arbetsmiljö, kvalitet, jämställdhetsintegrering och social hållbarhet samt kvalitetsutveckling.
Du kommer att vidareutveckla vår målprocess och säkerställa uppföljning och analys av verksamhetens mål och resultat. Du styr och samordnar planering, uppföljning och utvärdering för att ständigt förbättra vår verksamhet.
Arbetsuppgifterna är varierande och du kommer att arbeta både självständigt och i team.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter inkluderar:
• Samordning, stöd och utveckling av vår division och våra avdelningars arbetsområden.
• Stötta i avdelningsöverskridande processer och arbeten
• Deltagande i budget- och prognosarbete för att säkerställa en hållbar ekonomi, mål- och resultatstyrning.
Som verksamhetsutvecklare kommer du att arbeta med både långsiktiga och kortsiktiga uppdrag, antingen som stöd i en process eller som ansvarig för ett uppdrag, genom att leda och koordinera arbete på en eller flera avdelningar.
Vi ser att verksamhetsutvecklaren också har löpande arbetsuppgifter, som att ansvara för tekniska delar kopplade till räddningstjänstens utalarmeringssystem eller att hantera hemliga handlingar.

Tjänsten kan innebära beredskap som TiB.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har utbildning och/eller erfarenhet inom räddningstjänst och/eller säkerhetsarbete som arbetsgivaren bedömer relevant.

Tjänsten innebär att stötta inom båda dessa områden och erfarenhet av både räddningstjänst- och säkerhetsfrågor är meriterande.
Du är skicklig på att arbeta i grupp och dela med dig av dina kunskaper, samtidigt som du kan leda arbete och koordinera frågor som berör flera verksamhetsområden. Du har en djup förståelse för hållbar utveckling och kan se enskilda frågor både ur ett organisatoriskt helhetsperspektiv och ur ett samhällsperspektiv.

Vi värdesätter dina personliga egenskaper högt och söker dig som har integritet, är flexibel, nytänkande och förändringsbenägen. Du är inkluderande och samverkar effektivt med din omgivning. Dessutom har du en utmärkt förmåga att strukturera, planera och analysera, samt att förstå konsekvenserna av beslut i ett större sammanhang. Din administrativa förmåga är mycket god och du kommunicerar väl på svenska, både i tal och skrift.


ÖVRIGT
Vid kusten en timme från Stockholm ligger Nyköping. En snabbt växande kommun med hållbarhetsfokus och god service. Här är avstånden mindre, naturen närmare och livet lite enklare.

Att arbeta i Nyköpings kommun innebär att bli del av en ambitiös organisation i en spännande tillväxtfas. Bland annat byggs Ostlänken som är en 16 kilometer ny dubbelspårig järnväg mellan Järna och Linköping. Det byggs också nya resecentrum: ett i centrala Nyköping och ett vid Stockholm Skavsta flygplats. Utvecklingen kommer att påverka vår region positivt under många år framöver, både när det handlar om arbetsmarknad och god medborgarservice.

Inom Nyköpings kommun arbetar ca 4 300 personer och vår breda organisation med många yrkesgrupper ger dig goda utvecklingsmöjligheter. Här finns många av samhällets viktigaste jobb. Du som väljer att arbeta hos oss kan därför vara säker på att få engagera dig i meningsfulla arbetsuppgifter. Här är du med och gör skillnad, både för enskilda människor och för kommunen i stort. Välkommen till en arbetsplats där möjligheterna växer.

•Provanställning kan komma att tillämpas.
•Denna tjänst kan komma att krigsplaceras i kommunens krigsorganisation vilket innebär att kommunen säkerställer tjänsten vid höjd beredskap.
•För denna tjänst kan en säkerhetsprövning komma att göras enligt säkerhetsskyddslagen.
•Tester i tidigt urval kan komma att användas i denna rekrytering.
•När du söker jobb hos oss vill vi att du använder vårt e-rekryteringssystem. På så sätt blir hanteringen av din ansökan effektiv, snabb och säker. Om du önskar stöd i Visma Recruit vänligen ring supporttelefon 0771-693 693.
•Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
•Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för redan anställd personal.
#LI-Onsite Visa mindre

Tekniska divisionen driver verksamheten i egen regi och består av fyra verksamhetsområden: Gata/Park/Hamn, Nyköping Vatten, Renhållning och Kommunfastigheter. Där utöver finns en projektenhet, ekonomienhet, Måltidsservice samt en administrativ stab. I divisionen arbetar ca 400 tillsvidareanställda och divisionen omsätter drygt 1 miljard kronor. Våra uppdragsgivare är Kommunstyrelsen, Miljö- och samhällsbyggnadsnämnden samt Kultur- och fritidsnämnden.

På Kommunfastigheter ansvarar vi för lokalresursplanering och lokalförsörjning till kommunens verksamheter och förvaltning av kommunens fastighetsbestånd. Vi planerar och genomför underhåll, drift samt ny-, om-, och tillbyggnader av fastigheter till kommunens verksamheter.

Vi är idag ca 50 medarbetare fördelade på enheterna Förvaltning, Drift, Administration samt Planering och utredning. Vi förvaltar ca 344 000 m2 eget ägda lokaler och ca 100 000 m2 inhyrda lokaler.

Välkommen till en arbetsplats med stor variation!


ARBETSUPPGIFTER
Kommunfastigheter söker en verksamhetsutvecklare som ska ansvara för utveckling och förbättring av avdelningens processer, rutiner och arbetssätt.
Vi erbjuder dig ett omväxlande och ansvarsfullt arbete, vidareutveckling inom ditt ansvarsområde, flexibel arbetstid och trevliga arbetskamrater där vi tillsammans arbetar mot uppsatta mål. Vi söker dig som har ett stort intresse för verksamhetsutveckling och projektledning och som har väl utvecklad förmåga att både identifiera, starta, driva igenom och avsluta utvecklingsprojekt.

Som verksamhetsutvecklare på kommunfastigheter kommer du vara placerad i enheten planering och utredning som arbetar med avdelningens informations- och systemhantering samt den strategiska planeringen av kommunens verksamhetslokaler både på kort och lång sikt. Dina kollegor är systemförvaltare, informationsförvaltare, rittekniker, administrativ förvaltare, strateg samt lokalstrateg.

Tjänsten omfattar att:
- Identifiera, genomföra och avsluta förändrings- och förbättringsprojekt
- Övergripande ansvar att utveckla och förbättra interna processer, rutiner och arbetssätt.
- Ansvar för att ta fram nya processer, rutiner och instruktioner inom Kommunfastigheters olika områden samt att effektivisera och utveckla processer, rutiner och arbetssätt som finns sedan tidigare
- Uppföljning av fastställda processer, rutiner och arbetssätt och stötta organisationen att efterleva dessa.
- Ansvara för att medarbetare inom verksamheten känner till, förstår och utbildas för att klara av sitt uppdrag enligt rutinerna.

Tjänsten är nyinrättad vilket innebär att du som antar denna utmaning får vara med och bygga upp arbetssättet ihop med avdelningen och det ställer också krav på din kunskap kring arbetsområdet. Du kommer leda utvecklings- och förändringsprojekt vilket ställer krav på ledarskap samt förmåga att analysera nuläge och att tänka strategiskt kopplat till önskat resultat. Målsättningen för din insats är att systematiskt arbeta för att utveckla avdelningens arbetssätt så att detta ger respektive verksamhet och avdelningen och kommunen i stort det stöd de behöver. Rollen innefattar mycket kontakt inom kommunen, både inom kommunfastigheter och övriga kommundelar och eftersom det innebär förändringsarbete krävs förmåga att motivera och engagera berörda kollegor.

Du kommer ha förmånen att få sätta dig in i en vid bredd av verksamheter vilket ger en intressant och omväxlande vardag.


KVALIFIKATIONER
Du som söker tjänsten som verksamhetsutvecklare skall ha:
- högskoleutbildning, eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig
- erfarenhet av arbete som verksamhetsutvecklare, processutvecklare eller inom förändringsledning
- god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift,
- B-körkort

Det är meriterande om du har:
- erfarenhet av fastighetsrelaterad verksamhet
- erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation
- erfarenhet av kontakt med olika kommunala verksamheter samt politiker
- erfarenhet av Nyköpings kommuns projektmodell NYMO
- erfarenhet av arbete med utvecklingsprojekt

För att vara framgångsrik i rollen ser vi att du har en strävan att hitta effektiva och ändamålsenliga lösningar som ger verksamheterna rätt förutsättningar att utföra sina respektive uppdrag.

Som person bör du vara analytisk, ha god problemlösningsförmåga, vara kommunikativ, kreativ och strategisk. Du måste tycka om att driva utvecklingsarbete och ha pedagogisk förmåga för att få med dina kollegor på utvecklingsresan. Du kommer ta stort eget ansvar för att hitta möjligheter till effektiva systemlösningar baserat på verksamhetens behov. Du har bra struktur och har god administrativ förmåga.

ÖVRIGT
Vid kusten en timme från Stockholm ligger Nyköping. En snabbt växande kommun med hållbarhetsfokus och god service. Här är avstånden mindre, naturen närmare och livet lite enklare.

Att arbeta i Nyköpings kommun innebär att bli del av en ambitiös organisation i en spännande tillväxtfas. Bland annat planeras Ostlänken, en del av Sveriges nya stambanor med resecentrum i Nyköpings centrum och vid Skavsta. Utvecklingen kommer påverka vår region positivt under många år framöver, både när det handlar om arbetsmarknad och god medborgarservice.

Inom Nyköpings kommun arbetar ca 4 300 personer och vår breda organisation med många yrkesgrupper ger dig goda utvecklingsmöjligheter. Här finns många av samhällets viktigaste jobb. Du som väljer att arbeta hos oss kan därför vara säker på att få engagera dig i meningsfulla arbetsuppgifter. Här är du med och gör skillnad, både för enskilda människor och för kommunen i stort. Välkommen till en arbetsplats där möjligheterna växer.

•Provanställning kan komma att tillämpas.
•Denna tjänst kan komma att krigsplaceras i kommunens krigsorganisation vilket innebär att kommunen säkerställer tjänsten vid höjd beredskap.
•För denna tjänst kan en säkerhetsprövning komma att göras enligt säkerhetsskyddslagen.
•När du söker jobb hos oss vill vi att du använder vårt e-rekryteringssystem. På så sätt blir hanteringen av din ansökan effektiv, snabb och säker.
•Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
•Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för redan anställd personal.
#LI-Onsite Visa mindre

Hälso- och sjukvården, Eskilstuna eller Nyköping

Vill du arbeta med visualiseringar och analys av hälso- och sjukvårdens verksamheter? Och nyfiket bidra med reflektioner och slutsatser som vägleder chefers och medarbetares beslut?

Om oss
Hälso- och sjukvården i Region Sörmland vidareutvecklar metoder och arbetssätt för faktabaserad ledning och styrning. Stabsfunktionerna produktion, patientsäkerhet och kvalitet, ekonomi, HR, utveckling och IT kompletteras nu med rollen analytiker. Rollen kommer bistå hälso- och sjukvårdens verksamheter med att bygga upp och öka kunskapen om planering, styrning, uppföljning och utveckling av kapacitet, vårdproduktion och flöden. Arbetet syftar till att synliggöra behov, kompetenser, resurser och gap, samt ge vägledning i dialoger och inför beslut.

Dina arbetsuppgifter
Du arbetar verksamhetsnära och fångar upp behov som genom analys och visualisering kan effektiviseras och skapa ytterligare värde. Under 2025 inför Region Sörmland ett nytt vårdinformationssystem. Du bidrar med att lära känna och bygga kunskap om nya utdatamodeller och hur de, tillsammans med andra datakällor, kommer vården till nytta.

Du tillgängliggör visualiseringar, dataunderlag och agerbara analyser till beslutfattare och medarbetare. Du kvalitetssäkrar data utifrån tillförlitlighet och jämförbarhet.

Du samverkar med olika professioner och verksamheter i vården och på staber. Vid behov planerar du och håller ihop prioriterade arbeten och leder möten.

Du ingår hälso- och sjukvårdsstaben och rapporterar till produktionschef, divisionschefer och hälso- och sjukvårdsdirektör.

Din kompetens
Du har relevant akademisk utbildning (exempelvis civilingenjör, civilekonom, logistiker, systemvetare eller liknande) och arbetslivserfarenhet. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och erfarenhet av liknande arbete.
Vi letar efter dessa förmågor:

• Analysera och förstå komplexa flöden
• Omvandla dataunderlag till lättförståeliga och agerbara insikter
• Växla mellan detaljfokusering och helhetsperspektiv
• God kommunikatör som enkelt kan förklara komplexa system och samband
• Identifiera relevanta områden att ta sig an och bidra med att ta fram kravspecifikationen för uppdraget
• Arbeta självständigt och tillsammans med chefer och olika professioner.


Du är van att arbeta med visualiseringsverktyg, t ex Power BI, och databaser. Du kan hantera stora datamängder från olika datakällor. Erfarenhet av hälso- och sjukvård, vårdprocesser och produktions- och kapacitetsplanering är meriterande.

Du arbetar med patienterna i fokus och finner arbetsglädje i att dela arbetstiden framför datorn, i dialog med kollegor och på plats där vården utförs!

Anställningsform
Tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse.

Placeringsort är Nyköping eller Eskilstuna. Hos oss har du möjlighet att arbeta del av din tid på distans enligt överenskommelse med din chef.

Information om tjänsten lämnas av
Produktionschef hälso- och sjukvård Karin Bäckström Åhlén, 070-656 15 42.
Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00.


Kom och jobba hos oss på hälso- & sjukvården!


Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2025-03-10.
Intervjuer kan komma att ske löpande.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan anställd personal eller att förutsättningarna för rekryteringen ändras.

Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/)

Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/)


Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.

Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan.

Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Division Social omsorg har det yttersta ansvaret för barn, ungdomar, vuxna och äldre som behöver stöd. Vi arbetar för att ha en helhetssyn där vi tar hänsyn till människors hela livssituation och i all verksamhet ska individens perspektiv beaktas.

Inom Funktionsstödsomsorgen specifikt arbetar vi med att ge brukarna en meningsfull och trygg vardag. Vi arbetar med människor som är i behov av omsorg och som har olika fysiska och/eller psykiska funktionshinder. Man skulle kunna säga att vi har många av samhällets viktigaste jobb! Här är du med och gör skillnad, både för enskilda människor och för kommunen i stort. Vi arbetar för att ha en helhetssyn där vi tar hänsyn till människors hela livssituation och i all verksamhet ska arbetet utgå ifrån brukarens beslut från handläggaren samt genomförandeplan.


ARBETSUPPGIFTER
Som kvalitetsutvecklare är din huvudsakliga arbetsuppgift att arbeta med kvalitets- och utvecklingsfrågor. Du kommer att arbeta framåtriktat i nära samarbete med verksamhetschef, områdeschef och övriga medarbetare inom verksamhetsområdet funktionsstödsomsorg. Verksamhetsområdet innefattar både utförar- och myndighetsfrågor.

Exempel på arbetsuppgifter:

-bidra till att utveckla kvalitets- och utvecklingsarbetet inom verksamhetsområdet
- arbeta fram rutiner, styrdokument och planer
- vara orienterad om förbättringsområden utifrån kvalitets- och utvecklingsaspekter
- arbeta med framskrivning av dokument och rapporter
- ansvara för nämndhandlingar och vid behov vara föredragande i nämnd
- genomföra utredningar och kartläggningar som syftar till att ge verksamheterna beslutsunderlag och kunskap i för området relevanta frågor
- Ansvara för att verksamhetens upplever kraven enligt SOFS.2011:9
- bidra till vidareutveckling av uppföljningsarbetet vad gäller samtliga dess delar
- vara stöd för verksamhetschef, områdeschef och enhetschefer när det gäller kvalitets- och utvecklingsarbetet
-samverka/samordna olika undersökningar av verksamheten
- Vid behöv ersätta stödfunktioner inom verksamhetsområdet

Du förväntas leda processer framåt och är ett stöd till chefer och andra funktioner i organisationen bland annat vid implementering av nya arbetssätt, vid genomförande av beslutade åtgärdsplaner och i uppföljningsarbetet. Organisatoriskt kommer du att ha verksamhetschefen för funktionsstödsomsorgen som din närmsta chef. Du ingår även i ett bredare sammanhang inom divisionen tillsammans med övriga kvalitetsutvecklare.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har:

-högskole-/universitetsutbildning med inriktning inom socialt arbete såsom beteendevetare, socionom eller annan utbildning vi bedömer lämplig.
-kunskap och erfarenhet om lagar och förordningar som styr verksamheten i en kommun
-erfarenhet av att arbeta i olika IT-stöd för processkartläggning och verksamhetsuppföljning
-erfarenhet från funktionsstödsomsorgen och/eller socialtjänsten i stort
-förståelse och kunskap om både förvaltnings- och myndighetsprocesser
-erfarenhet som enhetschef inom kommunal verksamhet ses som meriterande

-god förmåga att uttrycka dig mycket väl såväl muntligt som skriftligt på svenska
-god förmåga och erfarenhet av att samarbeta och bidra till ett gott arbetsklimat
-god förmåga och erfarenhet av att skapa, delta och bibehålla nätverk
-mycket god datavana
-körkort B

För att bli framgångsrik i den här tjänsten är du en initiativrik person med mycket god samarbetsförmåga. Du är kommunikativ och har en god pedagogisk förmåga och har dessutom ett tydligt brukarfokus. Utöver det är du analytisk, ansvarstagande och trivs med att arbeta självständigt. Kvalitet och utveckling är centralt och det är av stor betydelse för dig att alltid göra ett professionellt jobb.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.


ÖVRIGT
Vid kusten en timme från Stockholm ligger Nyköping. En snabbt växande kommun med hållbarhetsfokus och god service. Här är avstånden mindre, naturen närmare och livet lite enklare.

Att arbeta i Nyköpings kommun innebär att bli del av en ambitiös organisation i en spännande tillväxtfas. Bland annat planeras Ostlänken, en del av Sveriges nya stambanor med resecentrum i Nyköpings centrum och vid Skavsta. Utvecklingen kommer påverka vår region positivt under många år framöver, både när det handlar om arbetsmarknad och god medborgarservice.

Inom Nyköpings kommun arbetar ca 4 300 personer och vår breda organisation med många yrkesgrupper ger dig goda utvecklingsmöjligheter. Här finns många av samhällets viktigaste jobb. Du som väljer att arbeta hos oss kan därför vara säker på att få engagera dig i meningsfulla arbetsuppgifter. Här är du med och gör skillnad, både för enskilda människor och för kommunen i stort. Välkommen till en arbetsplats där möjligheterna växer.

•Provanställning kan komma att tillämpas.
•Denna tjänst kan komma att krigsplaceras i kommunens krigsorganisation vilket innebär att kommunen säkerställer tjänsten vid höjd beredskap.
•För denna tjänst kan en säkerhetsprövning komma att göras enligt säkerhetsskyddslagen.
•När du söker jobb hos oss vill vi att du använder vårt e-rekryteringssystem. På så sätt blir hanteringen av din ansökan effektiv, snabb och säker.
•Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
•Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för redan anställd personal.
#LI-Onsite Visa mindre

Vill du göra skillnad? Bli vår nya verksamhetsutvecklare!
Är du en person som brinner för samhällsfrågor, kultur och att skapa möten mellan människor? Vill du vara med och bidra till ett starkare och mer engagerat samhälle? Då har vi jobbet för dig!
Om rollen:Som verksamhetsutvecklare hos oss på NBV kommer du att spela en viktig roll i att utveckla samhället genom studiecirklar, kulturarrangemang eller andra projekt som främjar nykterhet, kultur och bildning.
Skapa och upprätthålla relationer med föreningar, nätverk, grupper och offentlig verksamhet
Planerar aktiviteter inom nykterhet, demokrati och kultur.
Stötta samverkansparter och säkerställa att våra aktiviteter håller god kvalitet.

Vi söker dig som:
Har kunskap inom kultur ex. hantverk, bild & form, scenkonst, musik m.m.
Självständigt kan uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska.
Bekväm med att använda sociala medier i ditt arbete.
Har lätt för att knyta nya kontakter och kanske har du redan ett starkt nätverk som du kan dra nytta av.
Kan presentera idéer på ett inspirerande sätt.

Dina egenskaperSom person är du idérik och redo för nya utmaningar varje dag. Vi värdesätter att du är engagerad i samhällsfrågor eller civilsamhället. Då arbetet är självständigt och målinriktat behöver du vara bra på att organisera och hantera flera uppgifter samtidigt. I jobbet ingår även att sköta administration, budget och övrig ekonomi som hör till din verksamhet. För att kunna röra dig fritt i Sörmland är det ett krav att du har B-körkort.
För att kunna arbeta inom NBV krävs att du delar vår värdegrund, vilket innebär att du redan haren helnykter livsstil även på din fritid, eller vid en anställning tar det ställningstagandet, samt blir medlem i någon av våra medlemsorganisationer.
Följande är meriterande: kunskap om folkbildning samt kunskap i att skriva projektansökningar.
Vad kan NBV erbjuda dig?
Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100%, med 6 månaders provanställning och 38,5 timmars arbetsvecka i genomsnitt. Vi har målstyrd arbetstid, vilket innebär att du planerar din arbetstid utifrån ditt arbete . Det förekommer arbete på kvällar och helger. Du får varierande och stimulerande arbetsuppgifter samt möjlighet att arbeta med inspirerande och kunniga kollegor. Vi erbjuder våra anställda ett förmånligt friskvårdsbidrag, friskvårdstid och Rikskortet Edenred.
Tjänsten är placerad i Nyköping. Tillsättning av tjänsten sker enligt överenskommelse.
För frågor om tjänsten kontakta distriktschef [email protected]
Sista ansökningsdag är den 20 september och därefterkommer vi att påbörja återkopplingar till de som har sökt tjänsten. Vi planerar att påbörja arbetet med digitala intervjuer under vecka 40 och planerar att ha fysiska intervjuer under vecka 42. Vi önskar få en start av anställningen i början av december.
Vi undanber oss vänligt men bestämt all direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser. Visa mindre

Om rollen
Avdelning Projekt & Teknik har ett viktigt och ansvarsfullt uppdrag, vilket är att utveckla metodik för och hantera det kärnavfall som härrör från Sveriges tidiga kärnforskningsprogram. Hit hör tre specialiserade enheter; Radiofysik & Utveckling, Avfallsteknik & Utredning samt Projekt & Samordning.
Till avdelningen Projekt & Teknik söker vi nu en Business Analyst. Är du en engagerad och analytisk person som brinner för att utveckla kundrelationer och affärskritiska IT-system? Vill du vara en nyckelspelare inom kärnteknisk bransch och bidra till att optimera avfalls- och avvecklingsprocesser? Då är rollen som Business Analyst på SVAFO något för dig!
Om rollen
Som Business Analyst på projekt & Teknik kommer du att vara länken mellan våra kunder och vår tekniska organisation. Din främsta uppgift blir att förstå och översätta kundernas behov till praktiska lösningar inom SVALA, samtidigt som du stödjer systemets kontinuerliga utveckling. SVALA är ett IT-system framtaget för att ge stöd till avfallshantering och avveckling inom kärnkraftsbranschen samt branscher som genererar radioaktivt avfall. Du kommer att:
vara kundernas första kontakt och bygga starka relationer för att förstå deras behov och prioriteringar
ta emot och förtydliga kundernas krav, samtidigt som du hjälper dem att förstå systemets möjligheter och begränsningar
samarbeta med utvecklingsteamet för att formulera lösningsförslag och samordna tester vid lanseringar
delta i möten och presentationer samt stödja kunden i att konkretisera sina behov och krav

Vi erbjuder chansen att arbeta i en dynamisk och utvecklande miljö med stora möjligheter att påverka arbetssätt och processer. SVALA är en central del av kärnavfallshanteringen i Sverige, och du kommer att vara en viktig del av dess förvaltning och framtida utveckling.
Kravspecifikation
För att trivas och lyckas i rollen som Business Analyst ser vi att du har:
relevant högskoleutbildning med teknisk inriktning, inom t.ex. systemvetenskap, fysik eller ett närliggande område. Alternativt längre arbetserfarenhet inom relevant område
erfarenhet av att arbeta med kundrelationer, teknisk problemlösning eller projektledning
svenska och engelska i tal och skrift

Erfarenhet från en myndighetsreglerad bransch eller systemförvaltning är meriterande. Erfarenhet inom kärn- eller radiofysik är en bonus, men inget krav.
Personliga egenskaper
För att lyckas som Business Analyst är du analytisk, samarbetsvillig, kommunikativ och starkt eget driv. Du är strategisk och kan hantera komplex information för att hitta lösningar som stöttar både kunder och organisationen. Genom att förstå kundens perspektiv kan du omvandla deras behov till konkreta förbättringar och presentera dem på ett tydligt sätt.
Din förmåga att samarbeta och kommunicera är avgörande för rollen. Du har lätt för att skapa relationer och anpassa arbetet mot olika mål då organisationer och grupper nyttjar SVALA utifrån både gemensamma och specifika behov. Du har en god kommunikativ förmåga och en pedagogisk ådra som gör att du kan förklara komplexa system och processer på ett lättförståeligt sätt.
Slutligen är du driven och söker aktivt nya utvecklingsmöjligheter. Du vågar ta initiativ, föreslå förbättringar och arbetar självständigt med ett helhetsperspektiv – vilket är viktigt i hanteringen av SVALA.
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.
Ytterligare information
Placering: Solna eller Studsvik (ca 25 km från Nyköping och 100 km söder om Stockholm).


För mer information om själva tjänsten kontakta rekryterande chef Lars Johansson, [email protected] alternativt Luiz Caldas, [email protected]
För frågor om rekryteringsprocessen kontakta rekryterare Summer Lovlinger, tlfn: 070-19 456 64
Fackliga representanter: Sveriges Ingenjörer, Fredrik Ekenborg, 0709–677 067, Unionen, Thomas Rådeby, 0709–677 077.
Företagsbeskrivning
AB Svafo (Sydkraft, Vattenfall, Forsmark, Oskarshamn) har till uppgift att på ett säkert och miljömässigt ansvarsfullt sätt ta hand om kärnavfall och anläggningar från den tidiga svenska kärnforskningen. Svafos uppdrag är ett gemensamt samhällsintresse. Vi finner långsiktigt hållbara lösningar för resterna från den forskning som lade grunden till den svenska kärnkraftsindustrin. Verksamheten bedrivs utan vinstintresse och finansieras genom våra ägarbolag. Vår verksamhet regleras genom svenska lagar och bedrivs under tillsyn av Strålsäkerhetsmyndigheten, SSM.
AB Svafo har omkring 70 anställda och präglas av ett nära samarbete inom företaget för att effektivt nå sina uppsatta mål och fullfölja sina uppgifter. Läs mer om oss på: www.svafo.se
Välkommen med din ansökan senast 5 december 2024.
Urval och intervjuer sker efter sista ansökningsdatum. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats.


Vattenfall är en del av Sveriges kritiska infrastruktur, därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen.


Vi ser fram emot din ansökan! Visa mindre

Företagspresentation Vi söker en säljande affärsutvecklare/rådgivare företagsutbildningar till INSU AB i Nyköping. Vill du vara med och utveckla morgondagens utbildningsbolag utifrån företagens och marknadens behov? Välkommen med din ansökan!
INSU är Installatörsföretagens utbildningsbolag. Vår vision är att INSU är den självklara utbildnings- och utvecklingspartnern som säkerställer branschens kompetens nu och i framtiden. Vi erbjuder både grund- och vidareutbildningar inom VS, ventilation, kyl- och värmepumpsteknik, styr- och reglerteknik, energi, el och ledarskap. På INSU arbetar vi för att utvecklas i nära samarbeten. Vi löser problem och utvecklas tillsammans och våra värdeord ska prägla vår vardag. Alla på INSU tar ansvar för företagets bästa – ”från mitt till vårt”, genom att vara: • Modiga • Professionella • Generösa • Initiativtagande • Stolta över våra gemensamma insatser och glädjas med andras framgång

Arbetsuppgifter och ansvarsområden

I rollen som Affärsutvecklare/rådgivare kommer du att tillsammans med dina kollegor ansvara för hela INSU´s kursutbud inom olika affärsområden. Du kommer att upprätthålla och utveckla relationer med befintliga kunder samt bygga nya relationer med framtida kunder. Du förväntas kunna agera rådgivare till dina kunder för att de ska kunna utveckla sitt företagande och sina medarbetare.
Du, tillsammans med dina kollegor, ansvarar även för att utveckla arbetssätt och affären så att det skapar mervärde för kunden. Du lyssnar in behovet och skapar därefter en utbildning som motsvarar detta. I gruppen finns ytterligare två affärsutvecklare, en ordermottagare/innesäljare och en försäljningschef som du rapporterar till.

Din profil I denna rekrytering kommer vi att fokusera mycket på din personliga potential, men för att lyckas i rollen behöver du ha minst gymnasieexamen tillsammans med erfarenhet från installationsbranschen eller utbildningsbranschen. Du har tidigare erfarenhet och intresse av försäljning och långsiktigt relationsbyggande. Utöver detta ser vi att du behöver ha god datorvana, B-körkort samt goda kunskaper i svenska och engelska, tal och skrift. Vi ser det som mycket meriterande om du själv har genomgått utbildning inom installationsbranschen.
Som person brinner du för att uppnå mål som ett team tillsammans med dina kollegor. Du har en god kommunikativ förmåga och är en god lyssnare. Du har en stark drivkraft, uthållighet och energi för att nå satta mål. Du är nyfiken och har en stark vilja att lära dig nya saker. Du säkerställer kundnöjdhet på en hög nivå samt trivs med att jobba i och utvecklas tillsammans med ditt team. Du har även god självkännedom.

Ansök redan idag!
Ansökan
Passar du in på ovanstående profil, tveka inte att ansöka redan idag! Vi gör urval löpande och kan därför stänga processen innan sista ansökningsdag.
Glöm inte att motivera så utförligt som möjligt varför just du är lämplig för denna tjänst och att uppdatera dina uppgifter i ditt CV.
Sök tjänsten genom att klicka på ansök och registrera dig i vår databas, detta för att följa riktlinjerna som gäller för GDPR. För frågor gällande tjänsten eller rekryteringsprocessen vänligen kontakta ansvarigt rekryteringsteam;
Anastasia Almasidis, [email protected] eller 0790-984164
Frida Stern, [email protected] eller 0704-106395
Väl mött!

Unik Resurs
Välkommen till Unik Resurs!

Din rekryterings- & utvecklingspartner i med- & motgång

Hos oss är du alltid välkommen att kontakta ansvarig rekryterare om du har frågor eller funderingar kring ett annonserat uppdrag.

Om inte detta uppdrag passar dig är du välkommen att kontakta oss så kanske vi kan hitta ditt drömjobb tillsammans. Vi känner regionen och vet var du kan göra bäst nytta med din profil.

Lycka till!




Relaterade taggar: #LI-Onsite Visa mindre

Trivs du med att arbeta på ett drivet och koordinerande sätt i centrala processer på ledningsnivå. Har du hög integritet och servicekänsla och är intresserad av kvalitetsarbete? Vi söker dig som vill arbeta stödjande i en organisation med ett spännande och brett uppdrag att verka för en hållbar tillväxt.

Nyköping är en kommun med ett strategiskt läge nära Stockholm och Norrköping/Linköping. Goda kommunikationsmöjligheter, en levande stad med väl bevarade kultur- och naturmiljöer och ett fint läge vid havet gör kommunen attraktiv och lockar hit både människor och företag. Vi på division Samhällsbyggnad har som uppdrag att säkra att tillväxten sker på ett socialt, ekologiskt och ekonomiskt hållbart sätt. Vi ser till att det finns lämplig mark och förutsättningar för bostäder, företag och verksamheter samt platser för friluftsliv och rekreation.

Samhällsbyggnad är en division som arbetar både strategiskt och operativt inom områdena stadsplanering, markförvaltning, naturvård, exploatering, miljö och hälsa, bygglov och kart/mät/GIS samt samhällsbetalda resor, alltid med den övergripande samhällsutvecklingen i fokus. Uppdragen kommer från Kommunstyrelsen och Miljö- och samhällsbyggnadsnämnden. Vi har totalt cirka 110 medarbetare på Samhällsbyggnad med allt från samhällsplanerare, ingenjörer, strateger, projektledare, arkitekter och inspektörer till handläggare och koordinatorer, med flera i vår verksamhet.




ARBETSUPPGIFTER
Som ledningskoordination med kvalitetsansvar ansvarar du för att hålla ihop det systematiska kvalitetsarbetet för verksamheten samt stötta ledningen i olika centrala processer. Du ingår i divisionens ledningsgrupp och arbetar med samordning, utveckling, uppföljning och administration av olika processer och rutiner för Samhällsbyggnads räkning. Exempel på arbetsuppgifter som förekommer i tjänsten är:

• Ansvara för att hålla ihop målstyrnings- och planeringsprocessen för Samhällsbyggnad
• Samordna det systematiska kvalitetsarbetet
• Ansvara för divisionens årshjul och att dess olika aktiviteter blir genomförda
• Ansvara för hantering av inkomna synpunkter
• Ansvara för att hålla ihop processen kring divisionens internkontrollplan
• Ansvara för vissa av divisionens centrala styrdokument och rutiner såsom dokumenthanteringsplan, säkerhetsarbete, kontinuitetsplan m.m.
• Samordna hantering av remisser
• Vara ledningens länk till det administrativa arbetet på divisionen och samordna det centrala behovet med t ex registratur, utlämning av allmän handling m.m.
• Samordna frågor kring divisionens lokaler och dess säkerhet
• Arbeta med innehållet på kommunens webb och intranät kopplat till verksamhetens centrala frågor
• Stötta ledningen med vissa administrativa uppgifter såsom dagordningar och protokoll


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är social och flexibel och som trivs i en central samordnarroll med ansvar för att driva och utveckla kvalitetsarbetet i en verksamhet. Du är handlingskraftig och initiativrik och gillar att arbeta i en koordinerande roll med många kontaktytor. Du är noggrann och systematisk och tar fullt ansvar för att driva och utveckla de områden du arbetar med.

Du har en högskole-/universitetsutbildning inom ett område som vi finner relevant för tjänsten eller motsvarande erfarenhet
Det är meriterande om du har tidigare erfarenheter av en politiskt styrd organisation och har erfarenhet av systematiskt kvalitetsarbete på central nivå
Du har mycket goda kunskaper i svenska, i såväl tal som skrift och en god kommunikativ förmåga
Du har goda kunskap i Officepaketet och en förmåga att lära sig nya system.

Låter det intressant? Välkommen med din ansökan!
Vi läser alla ansökningar som kommer in och om din profil matchar vårt kompetensbehov kommer vi att kontakta dig.

ÖVRIGT
Vid kusten en timme från Stockholm ligger Nyköping. En snabbt växande kommun med hållbarhetsfokus och god service. Här är avstånden mindre, naturen närmare och livet lite enklare.

Att arbeta i Nyköpings kommun innebär att bli del av en ambitiös organisation i en spännande tillväxtfas. Bland annat planeras Ostlänken, en del av Sveriges nya stambanor med resecentrum i Nyköpings centrum och vid Skavsta. Utvecklingen kommer påverka vår region positivt under många år framöver, både när det handlar om arbetsmarknad och god medborgarservice.

Inom Nyköpings kommun arbetar ca 4 000 personer och vår breda organisation med många yrkesgrupper ger dig goda utvecklingsmöjligheter. Här finns många av samhällets viktigaste jobb. Du som väljer att arbeta hos oss kan därför vara säker på att få engagera dig i meningsfulla arbetsuppgifter. Här är du med och gör skillnad, både för enskilda människor och för kommunen i stort. Välkommen till en arbetsplats där möjligheterna växer.

Om du önskar stöd i Visma Recruit/Offentliga Jobb vänligen ring supporttelefon 0771-693 693 .

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

På EY får du chansen att bygga en karriär som är lika unik som du. Vi stödjer din resa mot att bli ditt bästa professionella jag. Vi erbjuder globala möjligheter, ny teknik och en inkluderande kultur. Och vi räknar med din röst och ditt perspektiv för att hjälpa oss att bli ännu bättre. Bli en del av EY och bygg en unik upplevelse för dig själv och en bättre affärsvärld för alla.


Vi söker nu en erfaren redovisningskonsult med placering på vårt kontor i Nyköping. Marknaden för redovisningstjänster genomgår en snabb förändring, drivet av en accelererad teknikutveckling, nya konkurrenter och förändrade kundpreferenser. Som redovisningskonsult blir du specialist på ägarledda företag och arbetar med redovisningstjänster som omfattar allt från löpande bokföring till kvalificerad rådgivning i enstaka frågor.


Möjligheten
På EYs kontor i Nyköping jobbar ca 10 anställda samt att vi har ett nära samarbete med kontoret i Katrineholm där vi är ca 25 anställda. Jobbar du på EY i Nyköping kommer du att jobba med en bred variation av kunder vad gäller bransch, storlek och regelverk.


Våra redovisningskonsulter arbetar med utmanande och utvecklande uppdrag med spridning på branscher och arbetsuppgifter. EY är ett värderingsstyrt företag där laganda, respekt och integritet är viktiga ledord. Vid sidan av våra medarbetares engagemang och kompetens är det våra gemensamma värderingar som skapar vår framgång på marknaden.


Huvudsakliga ansvarsområden
I rollen som redovisningskonsult kommer du ha huvudansvar för ett antal kunder. Du tycker om att arbeta i team samtidigt som du bygger långsiktiga relationer med kunder. Du har sinne för affärer och har lätt för att bygga förtroende. Arbetet omfattar avstämningsarbete, upprättande av bokslut, årsredovisningar och deklarationer samt att stödja våra kunder i redovisningsfrågor. Arbetet omfattar även analys, uppföljning och rapportering. Arbetet sker i huvudsak i digitala processer med hjälp av digitala verktyg och plattformar.


Kvalifikationer för tjänsten
Erfarenhet av redovisning- och bokslutsarbete
Akademisk examen eller annan likvärdig utbildning
Ha stort intresse för att etablera och utveckla kontakter, i kombination med ett säljande driv
Ha god analytisk förmåga
Uppskatta ett omväxlande och självständigt arbete som kräver engagemang och ansvarstagande


Vi ser också gärna att du
Grundkunskap i skattefrågor
Arbetar idag som auktoriserad redovisningskonsult



Vad vi söker
Vi är intresserade av personer som är naturligt nyfikna och redo att samarbeta med andra och bygga relationer, såväl med kollegor som med kunder. För att passa hos oss på EY ser vi att du har en stark målorientering med ambition att utvecklas och du tycker om att ge professionell service. I gengäld kan du förvänta sig stöd och coachning av erfarna kollegor, samt den professionella utbildning som du behöver för att växa i din karriär. Om du är lättlärd med stora organisatoriska färdigheter och ett genuint intresse för redovisning och brinner för ge kunder bra service, är denna roll för dig.


Vad EY erbjuder dig
Som redovisningskonsult hos EY får du arbeta med inspirerande och meningsfulla projekt med stort inflytande över din arbetsdag. Från dag ett kommer du att få utmanande och stimulerande arbetsuppgifter över kunder och branscher. Dessutom kommer du att ingå i en miljö som betonar hög kvalitet och kunskapsutbyte.
Kontinuerligt lärande: Du utvecklar tankesätt och färdigheter som hjälper dig att navigera in i framtiden.
Framgång så som du definierar den: Vi ger dig verktygen och flexibiliteten, så att du kan göra skillnad på ditt sätt.
Transformativt ledarskap: Vi ger dig insikter, coachning och självförtroende för att bli den ledare som världen behöver.
Inkluderande kultur: Du kommer att accepteras för den du är och få möjlighet att använda din röst för att hjälpa andra att hitta sin.



Läs gärna mer om vad EY kan erbjuda dig på ey.com/sv_se/careers, i sociala medier och på karriarbloggen.ey.com.


Ansök nu
Sök senast den 4 februari 2024. Din ansökan ska innehålla CV och personligt brev samt ev. intyg från tidigare arbetsgivare. Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Maria Skeppstedt på [email protected]. Vid frågor om rekryteringsprocessen kontaktar du Erica Ejnestrand på [email protected].




EY | Building a better working world


På EY arbetar vi varje dag för att uppfylla vårt syfte "Building a better working world" och skapa långsiktigt värde för våra kunder, medarbetare och samhället i stort.


Med stöd av data och teknik bygger vi förtroende på finansmarknader och hjälper våra kunder att växa och utvecklas.


Vi samarbetar inom våra tjänsteområden revision, redovisning, affärsrådgivning, skatt, strategi och transaktioner, så att vi kan ställa bättre frågor för att hitta nya svar på de komplexa utmaningar som världen står inför i dag.


The exceptional EY experience. It’s yours to build.


At EY we celebrate differences and support it. Our employees bring their authentic selves to work every day. We promote diversity of thought, culture and background, and are committed to creating an inclusive EY environment for all employees. EY is an equal opportunity employer for employees and applicants. EY encourages applications from all backgrounds related to gender, age, ethnicity, culture, race, religion and belief, nationality, disability, sexual orientation and gender identity.


If you need assistance or an accommodation due to a disability in your recruitment process, you may contact us through the Talent Attraction and Acquisition specialist in this advert. Visa mindre

Campus Nyköping utvecklar och erbjuder utbildningar och projekt som ger studerande och arbetsmarknad efterfrågad kompetens. Med hjälp av vårt stora nätverk av arbetsgivare, högskolor och myndigheter fångar vi upp framtidens behov inom olika yrken. Resultatet är verklighetsförankrade utbildningar där lärandet ofta leder till jobb, som i sin tur leder till tillväxt och utveckling i vår region. Här finns studerande på universitets- och högskoleutbildningar, yrkeshögskoleutbildning, grundläggande och gymnasial vuxenutbildning, gymnasiala yrkesutbildningar samt lärvux och sfi. Campus Nyköping hanterar också feriepraktik för ungdomar och det kommunala aktivitetsansvaret.

Med engagerad personal, inspirerande miljö och en välkomnande stad alldeles intill, är Campus Nyköping en levande mötesplats där var och en kan påbörja resan mot ett nytt liv. Campus Nyköpings organisatoriska värdeord är värdskap, kvalitet och samverkan.

I den här rollen kommer du att vara en del av vårt team Service& support som tillsammans arbetar för att ge en god service till studerande, lärare och besökare på Campus Nyköping. Vår verksamhet är under ständig förändring och utveckling och vi söker därför dig som trivs i en sådan miljö.

En del har det. Andra inte. Har du det vi söker?


ARBETSUPPGIFTER
Du kommer att ha huvudansvaret för vår tentamenshantering som innebär att administrera, utveckla och följa upp vår tentamensverksamhet. Du kommer att vara den som arbetsleder och utbildar våra tentamensvärdar och rapporterar statistik till chef varje månad.

KVALIFIKATIONER
För att lyckas i rollen som tentamenssamordnare vid Campus Nyköping:
• har du hög kompetens inom utbildningsadministration.
• arbetar du proaktivt och är självgående med en stark servicekänsla
• har du mycket god förmåga att kommunicera i tal och skrift och erfarenhet av statistikuppföljning
• har du goda kunskaper inom IT, såsom: Officepaketet, elevadministrationssystem, dokumenthanteringssystem och lärplattformar
• trivs du med att arbeta i team
• har du förmåga att se samband och hur varje del bidrar till helheten
• har du hög social kompetens
• har du relevant utbildning på lägst gymnasial nivå
Som person är du:
• noggrann och gillar att ha struktur och ordning och reda
• lätt att samarbeta med
• flexibel och prestigelös

Meriterande
Vi ser det som meriterande om du har erfarenhet av:
• arbete inom skolans värld och är bekant med den lagstiftnings som styr
• verksamhetssystemet Alvis



ÖVRIGT
Vid kusten en timme från Stockholm ligger Nyköping. En snabbt växande kommun med hållbarhetsfokus och god service. Här är avstånden mindre, naturen närmare och livet lite enklare.

Att arbeta i Nyköpings kommun innebär att bli del av en ambitiös organisation i en spännande tillväxtfas. Bland annat planeras Ostlänken, en del av Sveriges nya stambanor med resecentrum i Nyköpings centrum och vid Skavsta. Utvecklingen kommer påverka vår region positivt under många år framöver, både när det handlar om arbetsmarknad och god medborgarservice.

Inom Nyköpings kommun arbetar ca 4 000 personer och vår breda organisation med många yrkesgrupper ger dig goda utvecklingsmöjligheter. Här finns många av samhällets viktigaste jobb. Du som väljer att arbeta hos oss kan därför vara säker på att få engagera dig i meningsfulla arbetsuppgifter. Här är du med och gör skillnad, både för enskilda människor och för kommunen i stort. Välkommen till en arbetsplats där möjligheterna växer.

Provanställning kan komma att tillämpas.

Om du önskar stöd i Visma Recruit/Offentliga Jobb vänligen ring supporttelefon 0771-693 693 .

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Sök jobbet som projektledare på Offshore It för att jobba som projektledare!
Pratar du flytande svenska & vill jobba som projektledare? Sök jobbet nu! När du har sökt jobbet ringer Offshore It dig dagen efter för en snabb telefonintervju. Svara när de ringer dig för att få jobbet & jobba som projektledare. Sök Nu! ????
Erbjuder:
? Grundlön
? Utbildning & mentorskap
Krav:
? Flytande svenska & engelska
? Erfarenhet av att göra bokslut
? Självständig & driven Visa mindre

Sök jobbet som projektledare på Offshore It för att jobba som projektledare!
Pratar du flytande svenska & vill jobba som projektledare? Sök jobbet nu! När du har sökt jobbet ringer Offshore It dig dagen efter för en snabb telefonintervju. Svara när de ringer dig för att få jobbet & jobba som projektledare. Sök Nu! ????
Erbjuder:
? Grundlön
? Utbildning & mentorskap
Krav:
? Flytande svenska & engelska
? Duktig på kundkontakt & merförsäljning
? Kan göra 50 bokslut under en månad Visa mindre

Sök jobbet som projektledare på Offshore It för att jobba som projektledare!
Pratar du flytande svenska & vill jobba som projektledare? Sök jobbet nu! När du har sökt jobbet ringer Offshore It dig dagen efter för en snabb telefonintervju. Svara när de ringer dig för att få jobbet & jobba som projektledare. Sök Nu! ????
Erbjuder:
? Grundlön
? Utbildning & mentorskap
Krav:
? Flytande svenska & engelska
? Duktig på kundkontakt & merförsäljning
? Kan göra 50 bokslut under en månad Visa mindre

Tillväxt Nyköping är ett samarbete mellan näringsliv och kommun för att ge lokala företag förutsättningar att växa och anställa fler. Vi arbetar med och för Nyköpings hjältar: Företagsledare med 5-50 anställda. Vi vänder oss till företagaren på gummiverkstaden, datafirman, bilverkstaden, bokhandeln, gårdsbutiken, plåtslageriet och liknande verksamheter. Som ägare och VD på ett företag i den här storleken är du ofta även affärsutvecklare, säljansvarig, personalchef och administratör, när du inte är ute och jobbar i verksamheten. Vi blir en ovärderlig partner och beslutsstöd som ser till att den där affärsplanen blir gjord, att de får till ett möte med investerare, att en ny hemsida upphandlas och framförallt att de hinner med att rekrytera rätt personal.

I Nyköping är du med och etablerar en ny verksamhet, men konceptet är stabilt och beprövat, och bedrivs framgångsrikt i bland annat Botkyrka och Upplands Väsby. Nu vill vi bygga ett starkt lokalt team inom affärsutveckling och rekrytering, som kan stötta så många Nyköpings-entreprenörer som möjligt i att utveckla sina företag och ta sig vidare, trots rådande lågkonjunktur. Den 1 september är vi igång med full kraft, men vi bygger upp verksamheten succesivt. Teamet kommer att bestå av ca 4-5 personer som arbetar värderingsdrivet och agilt för att möta entreprenörernas behov. I ryggen har ni Tillväxtinitiativets beprövade koncept, samlade kompetens och nätverk.

Här kan du läsa mer:

Hemsida: tillvaxtnykoping.se (http://www.tillvaxtnykoping.se)

SVT: Tillväxtinitiativets löfte: 1 000 nya jobb till Nyköping | SVT Nyheter (https://www.svt.se/nyheter/lokalt/sormland/loftet-1-000-nya-jobb-till-nykoping)

Nyköpings Kommun: nykoping.se - Tillväxt Nyköping - ny satsning på företag skapar fler jobb lokalt (https://nykoping.se/arkiv/nyheter/tillvaxt-nykoping-ny-satsning-pa-foretag-skapar-fler-jobb-lokalt)

SR: Satsningen 1000 jobb på fem år (https://sverigesradio.se/artikel/satsningen-1000-nya-jobb-pa-fem-ar)

Om rollen

Som Affärsutvecklare kommer du i huvudsak arbeta med att bearbeta nya kunder för att etablera långsiktiga relationer. Du kommer möta många bolag, med olika behov, och ta fram tillväxtplaner tillsammans med företagets VD. Rekrytering är ofta en del i tillväxtplanen, och ofta en affärskritisk del för bolagens tillväxt. I din roll kommer du därmed arbeta operativt med relationsbyggande, affärsutveckling och rekrytering, alltid med affären i fokus.

Du erbjuds

Ett varierande arbete där inget projekt är det andra likt.

Att genom dina insatser skapa direkt värde för lokala entreprenörer.

Bli en del av ett spännande nätverk och arbeta med drivna kollegor i en startupmiljö med ett tydlig målfokus!

Möjlighet att bidra till ökad integration i samhället på ett innovativt sätt.

Arbetsuppgifter

Du kommer att ansvara för ett antal befintliga och potentiella kunder, där du samarbetar med dina kollegor i leverans och försäljning. Arbetet är behovsstyrt och kräver ett coachande förhållningssätt. En typisk kundleverans innebär att:

Tillsammans med kunden ta fram affärsmål och en handlingsplan.

Genomföra insatser inom affärsutveckling. Det kan innebära att definiera affärsmodellen och värdeerbjudandet, utveckla säljstrategin på kort och lång sikt och ta fram en rekryteringsstrategi under tillväxtperiod. Vi gör det som krävs för att kunden ska kunna växa. I slutändan handlar allt vårt arbete om att skapa nya jobb.

Utöver arbete med kund är du delaktig i våra gemensamma säljaktiviteter och egna utvecklingsprojekt.

Vi söker dig som

- Har kompetens och erfarenhet av leverans inom affärsutveckling

- Har god erfarenhet av sälj med helhetsansvar för kund

- Har erfarenhet av rekrytering och har god förståelse för rekryteringsprocessen

- Har god IT-vana och kan snabbt sätta dig in i nya digitala verktyg

- Har goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift

- Har B-körkort och tillgång till egen bil

Det är meriterande om du

- Har lokal anknytning till Nyköping, med ett etablerat nätverk

- Har kunskap och förståelse för de branscher vi främst arbetar med: bygg och hantverk, transport och logistik, tillverkande industri, detaljhandel

- Har erfarenhet som VD och/eller företagsägare

- Har kunskap inom fler språk än engelska och svenska

- Har vana att arbeta i Hubspot, Miro och/eller Team Tailor

- Har erfarenhet och intresse av marknadsföring och digital försäljning

Du som person

Du är prestigelös och har en 'doer'-inställning redo att agera i en roll som innehåller både sälj och operativt fokus.

Du trivs med att arbeta med entreprenörer och har ett coachande förhållningssätt där du ser kraften hos varje individ.

Du är flexibel i ditt arbetssätt och har förmågan att snabbt kunna anpassa dig efter kundens behov.

Övrigt

Start: Omgående

Arbetstider: Flexibla arbetstider

Placering: Nyköping, med utgångspunkt från vårt kontor i centrala Nyköping

Anställningsform: Tillsvidareanställning, 6 månaders provanställning

Är du egen företagare/frilansare och vill bidra som konsult är du också välkommen att skicka in en ansökan!

Har du frågor? Kontakta [email protected]

Ansökan görs digitalt, klicka på "skicka ansökan" för att komma till ansökningsformuläret.

Urvalet sker löpande och dina svar på ansökningsfrågorna ligger till grund för bedömning av din ansökan.

.............................................................

Andra tjänster och mer information

Är du intresserad av att bidra till Tillväxtinitiativet på andra sätt? Kontakta gärna Mats Levin på [email protected]

Tillväxt Botkyrka

Tillväxt Väsby (Https://www.tillvaxtvasby.se)

TillväxtInitiativen drivs av Thread AB (https://www.thread.se/) i samarbete med Stiftelsen Tillväxt Stockholm (https://www.tillvaxtstockholm.se/) Visa mindre

Vi söker nu en samordnare med arbetsledaransvar till vår LSS verksamhet i Stigtomta.
Kavlinge består av en gruppbostad samt servicebostad för vuxna män och kvinnor i personkrets 1, enligt 9 § 9. Verksamheten är belägen i en vacker och lantlig miljö i Stigtomta, 15 km nordväst om Nyköping med närhet till bussförbindelse.
Som samordnare utgör du ett stöd till Enhetschef och verksamhetschef samt medarbetare i den dagliga driften på verksamheten. Du tar ansvar för att utveckla det pedagogiska arbetet i verksamheten.
Vi ser att den som söker har goda kunskaper om funktionsnedsättningar samt förmågan att vara flexibel och kreativ i arbetet.
Du har goda kunskaper och erfarenhet av arbete inom LSS verksamhet samt arbetsledning.
Vi söker därför dig som har en adekvat utbildning och erfarenhet av liknade arbete. Och har en naturlig fallenhet att leda och motivera andra. Du ska även ha god datavana och erfarenhet av att arbeta i olika system.
Du behöver ha ett flexibelt förhållningssätt, kunna arbeta självständigt och tillsammans med kollegor. Du har ett trevligt och tydligt bemötande samt en hög känsla för service.
Huvudsakliga arbetsuppgifter:
Planera, kvalitetssäkra och följa upp den dagliga driften i verksamheten.
Stödja medarbetare att utveckla arbetssätt och metoder i verksamheten.
Tillsammans med enhetschef vara med på rekrytering av ny personal.
Planera och följa upp introduktion med nyanställda.
Schemaläggning utifrån verksamhetens behov, tillsättning av korttidsfrånvaro samt semestrar.
Uppdatera rutiner, hantera avvikelser, dokumentation och annat förekommande.
Tillsammans med enhetschef planera och utföra löpande möten.
Utföra egenkontroller i verksamheten och rapportera till enhetschef/verksamhetschef.
Samverka med övriga aktörer vid behov.
Vid behov täcka upp i verksamhet under dagtid eller annan tid vid överenskommelse.
I tjänsten ingår det chefsjour enligt rullande schema ca var 6e vecka.
Samt även andra förekommande uppgifter.



Tjänsten är på 90% och urval sker löpande, tillsättning sker snarast eller enligt överenskommelse.
Tjänsten är förlagd dagtid eller enligt överenskommelse.
Då arbetsplatsen ligger i Stigtomta behöver du ha körkort och tillgång till egen bil.


Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta:
Enhetschef: Eva Ståhl, 070-180 88 88
[email protected]
Verksamhetschef: Nina Wensberg, 070-180 88 93
[email protected] Visa mindre

Sök jobbet som projektledare på Offshore It för att jobba som projektledare!
Pratar du ren svenska & vill jobba som projektledare? Sök jobbet nu! När du har sökt jobbet ringer Offshore It dig dagen efter för en snabb telefonintervju. Svara när de ringer dig för att få jobbet & jobba som projektledare. Sök Nu! ????
Erbjuder:
? Grundlön
? Utbildning & mentorskap
Krav:
? Ren svenska & flytande engelska
? Duktig på kundkontakt & merförsäljning
? Erfarenhet av bokslut & årsredovisning Visa mindre

Barn- och ungdomspsykiatri (BUP) Eskilstuna eller Nyköping

Välkommen att skapa Sveriges friskaste län tillsammans med oss!

Om oss
BUP Sörmland är en länsövergripande klinik. Vi är totalt ca 130 medarbetare med uppdrag att möta barn 0-17 år med psykisk ohälsa på olika vårdnivåer. Vi har första linje-mottagningar i alla länets nio kommuner, medan specialistmottagningar finns i Eskilstuna respektive Nyköping. Vi vill arbeta i en riktning där våra målgrupper erbjuds rätt insatser i rätt tid, trots ett hela tiden ökande inflöde. För att klara detta måste vi vara beredda att våga pröva nya arbetssätt tillsammans, vara proaktiva och inkludera patienterna själva i sin behandling i högsta möjliga grad. BUP Sörmland behöver vara i ständig rörelse och hålla jämna steg med utvecklingen av nya verktyg/arbetssätt, inte minst digitala lösningar, som kan underlätta och effektivisera våra vårdkedjor.

Dina arbetsuppgifter
Vi söker dig som har en bakgrund inom innovation eller tjänstedesign med erfarenhet och vilja att involvera för utveckling på ett hållbart sätt.
Du kommer att vara aktiv och drivande i att hitta och hjälpa till med implementering av nya digitala arbetssätt från patientmöten till själv-servicefunktioner. Vi förväntar oss att du blir en länk mellan vår verksamhet och andra viktiga samarbetspartners när det gäller digital utveckling, som till exempel Utvecklingsenheten. I vissa frågor kommer du också att samarbeta med andra verksamhetsutvecklare i division psykiatri och funktionshinder. Du kommer att inhämta information, lära dig hur olika lösningar fungerar, driva att få dem till vår verksamhet samt utbilda behandlare som ska använda lösningarna i sitt vardagliga arbete.
Du ingår i klinikens ledningsgrupp, där du tillsammans med chefer, kliniksamordnare och ytterligare en verksamhetsutvecklare kommer att bidra till att planera verksamheten samt initiera och implementera förändringsprocesser.

Din kompetens
Du har minst 3-årig högskoleutbildning inom för tjänsten relevant område, t.ex. vård, produktionsplanering, innovationsteknik eller tjänstedesign. Du har erfarenhet, vilja, mod och förmåga att hjälpa vår verksamhet att hitta nya vägar.
Du är kreativ, flexibel och social och har en hög förmåga att samla andra. Du är van vid och bekväm med självständigt arbete, men fungerar även väl som medlem i ett team och ska ingå i ledningsgruppen. Du söker gärna ny kunskap och nya lösningar samt kan analysera och beskriva effekter/konsekvenser. Du bidrar till lärandemiljöer, kan föra vidare kunskap till andra och tycker att det är roligt att göra det. Du har ett intresse för digitala och andra lösningar som del i utvecklingen av framtidens sjukvård. Du tycker att det är spännande och utmanande med en ny tjänsteroll där konturerna inte är helt klara, utan där konkretiseringen snarast är en del av uppdraget. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Anställningsform
Tidsbegränsad anställning under ett år med tillträde enligt överenskommelse.

Information om tjänsten lämnas av
Verksamhetschef BUP Sörmland Sofia Mossfeldt, 076-698 08 92.
Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00.


Kom och jobba hos oss på Region Sörmland!


Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2023-01-26.
Intervjuer kan komma att ske löpande.

Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/)

Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/)


Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.

Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Ekonomistaben i Eskilstuna, Nyköping eller Katrineholm

Välkommen att skapa Sveriges friskaste län tillsammans med oss!

Om oss
Tjänsten är placerad i Eskilstuna, Katrineholm eller Nyköping. Du kommer att samarbeta med kollegor inom ekonomistaben, verksamhetschefer, enhetschefer och tvärgrupper inom organisationen. Tjänsten är organiserad under budgetchefen i enheten beslutsstöd inom ekonomistaben som ansvarar för statistik och analys inom hela organisationen. Enheten består av 10 medarbetare fördelade på tre orter i länet.

Dina arbetsuppgifter
Arbetsuppgifterna för rollen som vi söker är bland annat:

• Samla in, bearbeta och analysera information och data på central nivå
• Ta fram uppföljningslösningar utifrån regionens behov
• Visualisera uppföljningslösningar för chefer & verksamheter
• Vara ett stöd i Region Sörmlands arbete med produktions- och kapacitetsplanering
• Bidra i arbetet med gemensamma nyckeltal för produktivitet
• Hantera beräkning och fördelning av kostnad per patient


Tjänsten innehåller två spår: dels det övergripande centrala som innebär att ta fram kombinerade analyser och rapporter att presentera för politik och tjänstemannaledning, och dels det verksamhetsnära som innebär att vara ett bollplank och stöd till verksamheter i uppföljningsfrågor.

Som analytiker på ekonomistaben arbetar du med stora datamängder och bygger lösningar utifrån organisationens behov. De verktyg som används i tjänsten är för närvarande excel och power BI. I tjänsten ingår att kontinuerligt automatisera och förenkla framtagandet av data.

Din kompetens
Vi söker dig som har högskoleutbildning och relevant arbetslivserfarenhet.

Du ska ha goda systemkunskaper och tidigare erfarenhet inom verksamhetsuppföljning. Du har mycket goda kunskaper i excel och det är en fördel om du har grundläggande kunskaper inom ekonomi. Arbetsuppgifterna kräver att du har en helhetssyn men samtidigt en förmåga att grotta ned dig i detaljer då så behövs. Det är en fördel om du stimuleras av omväxlande arbetsuppgifter då arbetet innehåller både regionövergripande- och verksamhetsnära uppgifter och fördelningen kan växla över tid.

Dina personliga egenskaper är viktiga för oss. Vi tror att du är pedagogisk och självgående. Du kan driva ditt arbete framåt och tycker att det är naturligt att ingå i grupperingar där du aktivt bidrar med din kompetens. Du bör vara logisk och nyfiken på vad du ser samt ha en vilja att gå till botten med avvikelser och samband. Du är prestigelös och tycker om att arbeta med andra. Vi är en enhet med högt i tak och välkomnar nya infallsvinklar! Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

I och med att enheten är länsövergripande ingår resor i länet i det vardagliga arbetet.

Anställningsform
Tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse.

Information om tjänsten lämnas av
Budgetchef Johanna Öjert, 070-666 89 96.
Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00.


Kom och jobba hos oss på ekonomistaben!


Välkommen med din ansökan, inklusive CV senast 2023-01-31.
Intervjuer kommer att ske löpande.

Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/)

Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/)


Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.

Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Länsstyrelsen är en expertmyndighet inom områden som natur och miljö, samhällsbyggnad och landsbygd, direkt underställd regeringen. Vi fungerar som en länk mellan människor, kommuner, regioner och olika myndigheter. Vi verkar för att nationella mål får genomslag i länet. Det gör vi genom att se till helheten i vår myndighetsutövning, genom att förmedla kunskap och genom att samordna och utveckla olika sakfrågor. Hållbar utveckling ger framtiden möjligheter i ett Södermanland för alla.



Länsstyrelsen i Södermanlands län
söker

Myndighetsstrateg
(Ref.

nr: 112-8447-2022) 
Är du intresserad av samhällsfrågor? Vill du medverka till utvecklingen av Södermanland och arbeta i en myndighet i utveckling?

Då erbjuder vi ett omväxlande arbete med stora möjligheter att påverka!

Avdelningen för verksamhetsstyrning och stöd bistår länsledningen i uppdraget att leda myndighetens verksamhet. Det innebär att avdelningen ansvarar för att utforma, följa upp och förbättra strukturer, processer och rutiner för den interna styrningen och kontrollen vid myndigheten, för beredningen av den årliga planerings- och budgetprocessen samt uppföljningsprocessen och den långsiktiga strategiska planeringen.

Avdelningen ansvarar också för att samordna och driva länsstyrelsens omvärldsanalys, verksamhetsplanering och strategiarbete. En viktig uppgift är att upprätthålla en aktuell och relevant gemensam lägesbild.

Arbetsuppgifter
Dina arbetsuppgifter är breda och omväxlande med fokus på att ta fram olika faktaunderlag, analyser och beslutsunderlag kring frågor som rör bland annat regional utveckling och tillväxt samt myndighetens interna arbetsprocesser. Du kommer att arbeta med strategiformulering, omvärldsanalys och verksam­hetsutveckling, ofta i en samordnande roll och i samarbete med sakkunniga samt driva vissa uppdrag i myndighetens regleringsbrev.

I uppdraget ingår också att ansvara, samordna och utveckla myndighetsledningens arenor för samverkan och samarbete, ex Forum för statliga aktörer. Du kommer att även att ansvara för att samordna ett antal möten och arrangemang med olika interna och externa aktörer. Tillsammans med övriga medarbetare på inom avdelningen, fungerar du som som stöd och bollplank till landshövding och länsråd i frågor av både strategisk och operativ karaktär.

Kvalifikationer och profil
Du är resultat- och utvecklingsorienterad med ett brett samhällsintresse. Uppgifterna kräver en god analytisk förmåga och god förmåga att samla, kvalitetssäkra och värdera olika kvantitativa och kvalitativa data. Du ser till att hålla dig uppdaterad för att utföra dina arbetsuppgifter och kan använda dig av vedertagen metodik för systematisk informationsinhämtning. Du ser helheter, har ett utifrån- och in-perspektiv och kan också växla mellan strategiskt och operativt arbete.

Rollen kräver många och breda kontakter både i organisationen och i länet, såsom andra staliga aktörer, Region Sörmland och länets kommuner. Du är bra på att skapa goda relationer och har god pedagogisk förmåga.

Du är van att att arbeta nära ledning och chefer och med externa aktörer i nätverk och andra arbetsgrupper. Du är också en duktig och driven skribent och kan anpassa texter efter mottagarens behov. Du är van att göra muntliga föredragningar och presentationer och har en god kommunikativ förmåga. Du är van användare av office-paketet och andra administrativa verktyg.

Vi söker dig som har:

- Akademisk examen, gärna med inriktning mot nationalekonomi, samhällsvetenskap, statskunskap, eller motsvarande.

Det är meriterande om du:

- Har erfarenhet av arbete i statlig verksamhet, gärna som sekreterare i en statlig utredning eller av arbete i regeringskansliet.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Om tjänsten

Anställningen är tillsvidare med arbetsort Nyköping. Provanställning på sex månader kan komma att tillämpas. Anställningen förutsätter också en godkänd säkerhetsprövning.

Alla tjänster på Länsstyrelsen kan vara föremål för säkerhetsprövning och krigsplacering beroende på uppdragets utformning.

Information

Mer information om arbetsuppgifterna får Du av Andres Delgado Lopez, Avdelningschef för verksamhetsstyrning och stöd. Fackliga företrädare är Patrik Holmer (SACO) och Cinnika Lögdqvist (ST). Samtliga kan nås på telefon 010-223 40 00 (vx).

Ansökan

Välkommen med Din ansökan med meritförteckning och övriga handlingar Du vill åberopa senast 20:e december 2022 via länsstyrelsens hemsida www.lansstyrelsen.se/sodermanland.

Tänk på att din ansökan blir allmän handling. Det innebär att vem som helst har rätt att få ta del av innehållet i din ansökan. Om du har skyddade personuppgifter så ska du först kontakta HR-enheten för att få hjälp med din ansökan.

Om Länsstyrelsen

Länsstyrelsen erbjuder en attraktiv arbetsplats. Vi har en levande värdegrund som baseras på de mänskliga rättigheterna och principen om likabehandling. Vid rekrytering strävar Länsstyrelsen efter jämn könsfördelning och mångfald bland medarbetarna. Södermanlands län ingår i ett finskt förvaltningsområde och vi värdesätter därför om du har kunskaper i finska och behärskar ytterligare språk. Läs mer om Länsstyrelsen på vår webbplats www.lansstyrelsen.se/sodermanland. Följ oss gärna på sociala medier - vi finns på Facebook, LinkedIn och Twitter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Utvecklingsenheten verksamhetsutveckling och innovation Region Sörmland

Välkommen att skapa Sveriges friskaste län tillsammans med oss!

Är du en person med stort hjärta och vilja att göra skillnad? Känner du dig hemma med att arbeta i en komplex organisation med många utmaningar på ingång?

Då är du rätt person för verksamhetsutveckling och innovation/voI, utvecklingsenheten Region Sörmland.

Om oss
Utvecklingsenheten med sina två underliggande enheter har ett strategiskt ansvar att, för hela Region Sörmland inklusive dess bolag:

• Främja och stödja regionens förmåga att arbeta med utveckling och innovation samt vidmakthållande och förvaltning.
• Utveckla och tillhandahålla modeller, metoder och verktyg inom områdena verksamhetsutveckling, innovation, förändringsledning, processutveckling och projektstyrning/ledning.

Utvecklingsenheten ska leverera tjänster och produkter inom sina ansvarsområden på såväl strategisk, taktisk som operativ nivå.

Vi medverkar till ett långsiktigt arbete med kvalitetsförbättringar, utveckling och innovation. Enheten har ett regionövergripande uppdrag och har en stödjande, inte styrande men ledande roll. Genomförandet sker i nära samarbete med kollegor inom enheten och användare som kan vara invånare eller regionanställda på olika nivåer i verksamheter eller staber. Vi agerar i team på inkomna uppdrag eller identifierade problemområden som oftast har en tydlig tjänstelogisk riktning.

VoI samverkar aktivt med närliggande verksamheter och staber samt externa parter såsom Mälardalens Universitet och nätverket för samverkan Östra MellanSverige/ÖMS.

Vi är i rörelse efter en omorganisation som genomfördes 2021-03-01 där utvecklingsenheten delades upp med två underliggande enheter för att bättre spegla respektive arbetsgruppers kompetenser och förmågor. Du som söker bör alltså trivas med att leva förändring.

Dina arbetsuppgifter
Uppdraget som utvecklingsledare innovation inom enheten verksamhetsutveckling och innovation innebär arbete med att i uppdrag eller projekt leda, facilitera, coacha och initiera utvecklingsarbete i samverkan med användare, omgivande verksamheter och staber. Vi planerar och tillhandahåller också utbildning i utveckling, förändringsledning, metoder och verktyg samt kvalitetsuppföljning.

Du förväntas främja en kultur som stöder utveckling och tjänstelogisk innovation genom att understödja samt introducera förändring för att skapa värde för organisationen och dess intressenter. Denna förändring kan omfatta nya eller förbättrade produkter eller tjänster, hur erbjudanden skapas eller levereras, organisationens struktur, rutiner och metoder samt förändringar av operativa modeller.

Din kompetens
Vi söker dig med god förmåga att anta ett holistiskt, långsiktigt perspektiv och som har en minst 3-årig högskoleutbildning inom för tjänsten relevant område. Magisterexamen, formell projektledarkompetens och/eller erfarenhet av komplex verksamhet är meriterande.

Du kan och vill bidra till Region Sörmlands utvecklingsarbete och du är vår nya medarbetare med dokumenterad erfarenhet och utbildning. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att leda utveckling, använda och sprida kunskap om innovationsmetoder och -verktyg, inklusive idéhanteringssystem samt idégenereringsmetoder. Vidare har du erfarenhet av att analysera nuvarande omvärldssituation, utmaningar och potentiella möjligheter.

Som person bör du vara pedagogisk, kreativ och flexibel, ha en god samarbetsförmåga samt goda kommunikativa förmågor. Du gillar också att växla mellan att vara operativ och strategisk.

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper där du säkert är prestigelös samt kan och vill fokusera på många uppgifter samtidigt samt uppskattar en utmaning.

Anställningsform
Tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse.

Information om tjänsten lämnas av
Enhetschef, verksamhetsutveckling och innovation - utvecklingsenheten, Jennie Björkman
073-866 64 40.
Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00.


Kom och jobba hos oss på verksamhetsutveckling och innovation - utvecklingsenheten!


Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2022-12-05.
Intervjuer kan komma att ske löpande.

Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/)

Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/)


Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.

Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Nyköping

Välkommen att skapa Sveriges friskaste län tillsammans med oss!

Vill du vara med och utveckla samverkan i Sörmland? Vi söker just nu en verksamhetsutvecklare till Nyköping.

Om oss
Vi på Samordningsförbundet RAR i Sörmland arbetar med finansiell samverkan mellan Region Sörmland, länets nio Kommuner, Arbetsförmedlingen och Försäkringskassan. Dessa tolv parter är förbundets medlemmar. Den finansiella samverkan syftar till att möjliggöra för personer i utanförskap att stärka sin förmåga till egenförsörjning.

Vår utgångspunkt och ledord är att alla människor har lika värde och rättigheter. Vi vill skapa förutsättningar för varje människas rätt till självbestämmande och full delaktighet i samhället genom tillgång till arbetsmarknaden och en meningsfull tillvaro.

Samordningsförbundet RAR:s kansli är en trivsam arbetsgrupp med ett bra samarbetsklimat. Vi är sex anställda med vitt skilda kompetenser som kompletterar varandra. Som verksamhetsutvecklare utgör du en viktig del av vårt team. Du erbjuds ett självständigt och flexibelt arbete med möjlighet till kompetensutveckling.

Dina arbetsuppgifter
I din roll har du ett stort ansvar för att utveckla det länsgemensamma arbetet med insatser riktade till personer som står långt från arbetsmarknaden. Arbetet kräver god analytisk, strategisk och kommunikativ förmåga. Du kommer att hantera en mängd kontakter men mestadels kräver tjänsten att du kan arbeta självständigt.

Du behöver ha förståelse för vad det innebär att arbeta i en organisation med många samarbetsparter och på flera olika nivåer.
Du har ett analytiskt förhållningssätt med god förmåga att planera och prioritera ditt arbete på ett strukturerat sätt. Du tar initiativ, driver processer vidare och är van att arbeta självständigt mot givna mål. Du har en pedagogisk förmåga då du oftast ska prata komplexa frågor med viktiga samarbetspartners. Arbetet innebär många kontakter och olika former av samarbeten.

Arbetsuppgifter:

• Planera för en länsgemensam insats i länets nio kommuner
• Kartlägga och initiera utvecklingsområden
• Löpande sammanställa, analysera och presentera resultat och utvecklingsområden
• Uppföljning och analys av mål och resultat
• Driva förändringsprocesser
• Skapa resultat, samordningsvinster och mervärde för medlemmarna
• Projektansökningsarbete till ESF
• Leda ESF-projekt där förbundet är projektägare
• Stödja övriga ESF-finansierade projekt i länet
• Anordna olika nätverksträffar.


Din kompetens
Vi söker dig som har:

• Högskoleutbildning om lägst 180 högskolepoäng
• Dokumenterad erfarenhet från liknande arbete inom verksamhetsutveckling/samverkansarbete i minst fem år
• Erfarenhet från arbete i en politiskt styrd organisation
• Tidigare erfarenhet av arbete med projektansökningar
• Erfarenhet från arbete i projekt finansierade av ESF
• Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift.


Dina personliga egenskaper:

• Förtroendeingivande
• Lösningsorienterad
• Självständig
• Analytisk
• God kommunikatör med bibehållen objektivitet och diplomati
• Målinriktad.


Stor vikt läggs vid dina personliga förmågor och din lämplighet.

Anställningsform
Vikariatsanställning 6 månader eventuellt längre. Tillträde snarast eller enligt överenskommelse. Placeringsorten är Regionkansliet i Nyköping, resor inom länet ingår i tjänsten.

Information om tjänsten lämnas av
Förbundschef RAR Charlotta Skålén, [email protected] (http://mailto:[email protected]/)
Rekryteringsspecialist Catrin Dagander, 072-143 14 12, [email protected] (http://mailto:[email protected]/)


För mer information om samordningsförbundet, se vår hemsida: rarsormland.se (http://www.rarsormland.se)


Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2022-12-08.
Intervjuer sker löpande.


(http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/)

Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.

Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Verksamhetsutvecklare / administratör till Folkbildning
Folkuniversitetet i Södertälje-Sörmland erbjuder dag- och kvällskurser samt längre utbildningar och föreläsningar inom många olika områden, till en bred allmänhet. Vi arbetar också med att stödja studiecirkelgrupper och föreningar att starta egna studiecirklar och att anordna kulturarrangemang. Värdesätter du att arbeta i en kreativ miljö där service, bemötande, utveckling av processer och arbetsmetoder är viktig? Tror du som vi på att ge människor möjlighet till ett livslångt lärande och att kunskap förändrar? Vi erbjuder dig ett stimulerande arbete i en kreativ miljö där du själv är med och påverkar innehållet.
Om tjänsten
Vi söker dig som vill arbeta med att utveckla och administrera vårt öppna kursutbud till allmänheten samt att förvalta och utveckla föreningssamarbeten och kulturarrangemang i Sörmland.
Arbetsuppgifterna innebär att utveckla, planera, genomföra och följa upp våra öppna kurser och arrangemang. Du rekryterar kursledare, ordnar med lönesättning och lönehanteringoch följer upp deras kurser och närvarorapporter och slutrapporterar. Du deltar i marknadsföring av kursutbudet i t ex sociala medier och arbetar med kursutveckling till viss del omvärldsbevakning och konkurrensanalys. Du ger direkt information och rådgivning till intresserade kunder, deltagare och samarbetspartners.
Kursadministration består till stor del av hantering av bokningar, upplägg av kurser, kursstarter och avslut, löpande lärarkontakter, blankett samt kvittohantering, kontering, kursintyg och slutrapportering. 
Arbetsuppgifterna består även av förvaltning av den befintliga folkbildningsverksamheten inom studieservice/föreningssamarbeten, såsom löpande kontakter med cirkelledare och grupper, pedagogiskt och administrativt stöd och rapportering av verksamheten, nätverkande och uppsökande verksamhet av föreningar och andra grupper.
Din kompetens och bakgrund
Vi tror att du har ett stort eget intresse av folkbildning med många olika intresseområden. Du är nyfiken och intresserad av människor som kommer från olika kulturer och sammanhang och bra på att skapa engagemang hos andra. Har du tidigare erfarenhet från arbete med kultur, folkbildning eller eventplanering så är det meriterande.
För att trivas och klara av de utmaningar som ställs på tjänsten behöver du vara van vid att självständigt administrera och prioritera dina arbetsuppgifter samt driva mindre projekt. Det är viktigt att du är noggrann, målmedveten och gillar att arbeta strukturerat. Att skapa goda samarbeten både internt och externt kommer naturligt för dig och du kan situationsanpassa ditt sätt att kommunicera i tal och skrift. Med ett kundorienterat förhållningssätt som är lösningsfokuserad och initiativrikt finns goda förutsättningar för ett utvecklande och roligt jobb. Vi förutsätter också att du delar vår syn på människors lika värde och rätt till kunskap.
Om anställningen
Tillsvidareanställning på heltid som inleds med en 6 månaders provanställning. Vårt kontor ligger i Nyköping och du kommer att arbeta med verksamhet i flera kommuner i Sörmland, vilket kan medföra resor i tjänsten. Det är bra om du har körkort och tillgång till bil. Viss arbetstid på kvällar och helger kan förekomma.
Ansökan
Välkommen med din ansökan i form av CV och personligt brev senast 2022-07-30 via vår e-rekrytering. Vi behandlar inkomna ansökningar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Visa mindre

Hållbar regional utveckling, Nyköping

Välkommen att skapa Sveriges friskaste län tillsammans med oss!

Om oss
Hållbar regional utveckling består av ca 140 medarbetare fördelade på nio enheter som tillsammans och på olika sätt arbetar med att främja utvecklingen och tillväxten i Sörmland. En av dessa enheter är näringsliv och arbetsmarknad som i dagsläget består av åtta medarbetare och en verksamhetschef.
Sörmland, precis som många andra regioner, står inför utmaningar att säkra en långsiktig kompetensförsörjning och en bra matchning mellan tillgång och efterfrågan på arbetskraft med rätt utbildning och rätt kompetens. Sörmlands befolkning växer och jobben blir fler samtidigt som regionen brottas med en av Sveriges lägsta sysselsättningsgrad och en relativt hög arbetslöshet. I Sörmland finns det många framträdande företag i spännande framtidsbranscher och ett brett utbud av olika utbildningar. Samtidigt har delar av näringslivet och offentlig sektor svårt att rekrytera rätt kompetens.

Dina arbetsuppgifter
Du har självständigt ansvar för vissa områden, samtidigt som det är ett Team som arbetar inom samma områden. En viktig del av arbetet är att samordna dina arbetsuppgifter med andra pågående insatser i och utanför enheten. Dina arbetsuppgifter innebär bland annat:


• Dina huvudsakliga arbetsuppgifter blir att leda, driva, utveckla och samordna frågor och processer i komplexa strukturer tillsammans med ansvariga organisationer som kommuner, näringsliv, arbetsförmedlingen och utbildningssystem (såsom akademi, utbildningsaktörer) samt andra relevanta myndigheter och organisationer
• du kommer att vara med och ta fram strategier och handlingsplaner inom området, skriva beslutsunderlag och remissvar till politiken och verka i styrgrupper för olika projekt och initiativ
• ansvara för det strategiska och till viss del operativa arbetet inom bland annat vuxenutbildning (Komvux, SFI, Yrkesvux), lärcentra och validering
• ansvara för forum och nätverk kopplade till dina ansvarsområden
• ansvara för kommunikation och spridning utifrån dina ansvarsområden
• budgetansvar och verksamhetsuppföljning
• administrativa uppgifter såsom framtagning av avtal
• nämndarbete
• ansvara för kommunikationsplaner
• omvärldsbevaka och trendspana.



Din kompetens
Du har utbildning från universitet/högskola med inriktning pedagogik samt kunskap om den kommunala vuxenutbildningens styrdokument, lagar och avtal eller av arbetsgivaren likvärdiga jämförbara erfarenheter. Vi ser gärna att du även innehar en rektorsutbildning.

Krav på vana av strategiskt arbete inom arbetsliv och utbildning med fokus på vuxenutbildning. Du ska ha goda kunskaper om vuxenutbildningen såsom SFI, komvux, yrkesvux och validering samt lärcentra. God vana av att arbeta i en politiskt styrd organisation.

Du är en god kommunikatör, nätverksbyggare och trivs med att kommunicera i så väl större som mindre grupper där du oftast också är mötesledare. Du har god vana av att ta ansvar och följa upp budgetarbetet.

Goda kunskaper i Officepaketet och körkort B är ett krav.

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.

Anställningsform
Tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse.

Information om tjänsten lämnas av
Verksamhetschef näringsliv och arbetsmarknad Katarina Bergkvist, 076-698 54 08.
Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00.


Kom och jobba hos oss på hållbar regional utveckling!


Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2022-06-29.
Intervjuer kan komma att ske löpande.

Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/)

Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/)


Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.

Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Enheten näringsliv och arbetsmarknad, Nyköping

Välkommen att skapa Sveriges friskaste län tillsammans med oss!


Om oss
Grunden för arbetet inom verksamhetsområdet hållbar regional utveckling (HRU) är den regionala utvecklingsstrategin (RUS). En utveckling och tillväxt som är långsiktigt hållbar är beroende av de miljöer som människor bor och verkar i. Tillgången till utbildning, arbetsmarknad, infrastruktur, service, IT, kultur, kollektivtrafik, hälso- och sjukvård och goda livsmiljöer är avgörande för att skapa en attraktiv region som kan behålla och utveckla såväl människor som företag och kapital.

Hållbar regional utveckling består av ca 150 medarbetare fördelade på nio enheter som tillsammans och på olika sätt arbetar med att främja utvecklingen och tillväxten i Sörmland. En av dessa enheter är näringsliv och arbetsmarknad som i dagsläget består av tio medarbetare och en verksamhetschef. Vi jobbar för ökad tillväxt och utveckling i det sörmländska näringslivet och för att främja en väl fungerande kompetensförsörjning.

En av de viktigaste utmaningarna är att stärka de sörmländska företagens konkurrenskraft genom att skapa förutsättningar för fler jobb och att främja individernas etablering på arbetsmarknaden genom en förbättrad matchning, där de som söker arbete i större utsträckning har den utbildning och kompetens som efterfrågas av arbetsgivarna. Även på individnivå är utbildning och tillgång till arbete viktigt för att främja ett inkluderande samhälle.

Dina arbetsuppgifter
Enheten näringsliv och arbetsmarknad ansvarar för genomförandet av den regionala utvecklingsstrategins prioriterade inriktning "växande arbetsmarknad", där efterfrågan på kompetens och utbud av arbetskraft med olika utbildningsbakgrunder och erfarenheter kan mötas.

Kontakter och samarbete med näringslivet, kommunerna och andra aktörer är av yttersta vikt och en bas för Sörmlands kompetensförsörjningsarbete är Branschforum. Branschforum är en mötesplats för branschen, utbildare samt andra relevanta aktörer för att diskutera kompetensförsörjning och utbildning och drivs på branschens villkor. För att etablera, utveckla och driva Branschforum och stötta det övriga kompetensförsörjningsarbetet behövs en projektkoordinator

Ditt uppdrag som projektkoordinator är brett, omväxlande och utmanande. I din roll kommer du att ha självständigt ansvar för vissa områden. Ibland arbetar du ensam, ibland i nära samarbete med engagerade och entusiastiska kollegor. Dina arbetsuppgifter innebär bland annat:
* Agera process/projektledare - självständigt och strategiskt leda och delta i processer för samverkan med bland annat arbetsliv, utbildningsaktörer och kommuner för att bygga upp Branschforum.
* Hålla i forum för utvecklingsdiskussioner och dialog utifrån projekt och uppdrag.
* Anlita aktörer utifrån behov.
* Samordna event och konferenser både i fysisk och digital form.
* Bistå med administrativt stöd.
* Kommunikation i sociala medier och digitala kanaler.

Din kompetens
Vi söker dig med utbildning från universitet/högskola. Inriktning på utbildning är sekundär då du gärna får vara generalist. Ämneskunskaperna finns inom organisationen. Du ska ha dokumenterad erfarenhet av att driva projekt, ha ett strukturerat arbetssätt och vara van att hantera dokumentation.
Plus i kanten att kunna hantera diarieföringssystem. Noggrann och systematisk med erfarenhet av att ha arbetet med komplexa frågor. Kunna tänka utifrån flera olika perspektiv samtidigt, strukturerad.

Som person är du driven och samarbetsinriktad, då tjänsten innebär att du tillsammans med dina kollegor och samarbetspartners ska arbeta för att uppnå de uppställda projektmålen. Du ser utvecklingsmöjligheter som du kan förmedla och förankra hos andra. Du är lyhörd och har förståelse för de ansvarsuppdrag som ingår i dina arbetsuppgifter.

Du är en god kommunikatör, nätverksbyggare och trivs med att kommunicera i såväl större som mindre grupper där du ibland också är mötesledare. I tjänsten ingår en hel del administration och du förväntas ha goda kunskaper i olika administrativa verktyg. Det är stundtals högt tempo och i tjänsten ingår en del resande. Du måste kunna uttrycka dig väl i svenska språket både i tal och i skrift och kommer att presentera utredningar och initiativ i nätverksgrupper och workshops. Goda kunskaper i Microsofts 365 är ett krav.

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och ytterligare erfarenheter kan komma att värderas som meriterande.

Anställningsform
Tidsbegränsad anställning fram till och med maj 2023.
Tillträde enligt överenskommelse.

Information om tjänsten lämnas av
Verksamhetschef näringsliv och arbetsmarknad Katarina Bergkvist, 076-698 54 08.
Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 500 00


Kom och jobba hos oss på hållbar regional utveckling!


Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2022-05-01.
Intervjuer kan komma att ske löpande.

Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/)

Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/)


Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.

Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Division Näringsliv, kultur och fritid verkar för att ge kommunens invånare, företag och föreningar en god service och ett brett utbud av upplevelser och aktiviteter för utveckling och växande. Vårt övergripande mål är att bidra till ett hållbart samhälle och en god miljö. Kulturella upplevelser som evenemang, kulturundervisning och bibliotek ger möjlighet till en meningsfull och stimulerande fritid. Genom att stimulera entreprenörskap och kreativitet bidrar kulturverksamheten till Nyköpings attraktionskraft.

Vi söker just nu en projektledare med god processledningsförmåga som vill jobba tillsammans med oss på Näringslivsenheten, Campus Nyköping och Region Sörmland och ansvara för genomförandet av delprojektet Digilyft inom vårt regionalfondsprojekt Akademiskt Nav och accelerator för Innovation.
Du kommer vara placerad på Näringslivsenheten inom division Näringsliv, kultur och fritid i Nyköpings kommun.

ARBETSUPPGIFTER
Frågan om att stärka IT-klustret har diskuterats under längre tid i Nyköping och är väl förankrad med Region Sörmland. Det befintliga IT-klustret i Nyköping har under 2021 genomgått en förändring och man har från klustrets sida uttryckt en ambition att skärpa förväntningarna på sig själva som kluster, men även på att arbeta med sina behov inom innovation & affärsutveckling, kompetensförsörjning och digital transformation.

Som projektledare kommer du att leda processen med att utveckla klustret för att:
· Stärka innovationsförmågan hos redan existerande IT-företag i regionen
· Säkra digital kompetens, där vi ser att ett samarbete med Region Sörmlands projekt Branschforum är nödvändig.
· Driva digital transformation för SME och offentlig sektor

Sammantaget är målsättningen med delprojektet att skapa en plattform för långsiktiga digitalt utvecklingsprojekt inom affärsutveckling och innovation, digital transformation och kompetens som samspelar med övriga samverkansmodeller i huvudprojektet och som stärker hela projektets övergripande mål om att skapa en kunskaps- och innovationsmiljö som går att tillämpa på andra orter utan egen högskola/lärosäte.

Du kommer att arbeta självständigt tillsammans med branschen, men även med regionen och övriga delprojekt inom Akademiskt nav och accelerator för innovation.


KVALIFIKATIONER
Vi tror att du har erfarenhet av att arbeta med klusterutveckling i samverkan mellan kommun, akademi och det offentliga.
Du har en akademisk examen eller arbetslivserfarenhet som kan bedömas likvärdigt.
Du hanterar svenska obehindrat i tal och skrift.
Du bör ha dokumenterad erfarenhet av att leda projekt i komplexa miljöer.
Du är en god lyssnare som förstår olika miljöers behov och utmaningar, du är kommunaktiv och resultatinriktad!
Du ska gilla att arbeta självständigt och att driva dina egna processer, samtidigt som du bör vara lyhörd och återkopplande.

Låter tjänsten intressant? Intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden så skicka in din ansökan så snart som möjligt.


ÖVRIGT
Vid kusten en timme från Stockholm ligger Nyköping. En modern och snabbt växande kommun med god service. Här är avstånden mindre, naturen närmare och livet lite enklare.

Att arbeta i Nyköpings kommun innebär att bli del av en ambitiös organisation i en spännande tillväxtfas. Bland annat planeras Sveriges första höghastighetsjärnväg - Ostlänken. Ett arbete som kommer påverka vår region positivt under många år framöver, både när det handlar om fler arbetstillfällen och god medborgarservice.

Inom Nyköpings kommun arbetar ca 4 000 personer och vår breda organisation med många yrkesgrupper ger dig goda utvecklingsmöjligheter. Här finns många av samhällets viktigaste jobb. Du som väljer att arbeta hos oss kan därför vara säker på att få engagera dig i meningsfulla arbetsuppgifter. Här är du med och gör skillnad, både för enskilda människor och för kommunen i stort. Välkommen till en arbetsplats där möjligheterna växer.

Om du önskar stöd i programmet Offentliga Jobb vänligen ring supporttelefon 0771-693 693.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Arbetsbeskrivning
Är du projektledare med elbakgrund och intresserad av nya och spännande utmaningar? Nu söker vi drivna projektledare till Vattenfall i Nyköping! Du kommer till en början vara anställd av Randstad med goda möjligheter till anställning hos kund.


Vattenfall erbjuder ett spännande och ansvarsfullt arbete som projektledare för projekt inom spänningsintervallet 0,4-24 kV. Du ansvarar för projektet från det att beställning inkommer tills dess att det är slutfakturerat och överlämnat till kund. Detta i linje med gällande avtal, lagar och regler. Du arbetsleder tekniker och underentreprenörer. Du har ett brett ansvar där bl.a. kundkontakter, arbetsmiljö, hantering av budget, tidsplaner och uppföljning ingår


Som konsult hos Randstad är du anställd hos oss och jobbar ute hos någon av våra kunder. Du har samma fördelar hos Randstad som hos andra arbetsgivare med kollektivavtal och förmåner som friskvårdsbidrag, företagshälsovård, försäkringar och rabatt på träningskort. Utöver det erbjuds du även en mängd karriärmöjligheter, får möta olika företagskulturer och erfarenhet från olika branscher vilket gör att du utvecklar din kompetens och får ett välfyllt CV. Tjänsten kan innebära många kontakter och då är det är viktigt med god samarbets- och kommunikationsförmåga. Som person ser vi att du är drivande och van att arbeta självständigt. Söker du en arbetsgivare som erbjuder varierande uppdrag och nya kontaktnät kommer du att trivas hos oss.



Ansvarsområden
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:


•         Planering, styrning och kontroll av projekt inom större nätanslutningar och exploateringar.
•         Ansvar för projektens mål avseende tid och kostnader samt att identifierade kvalitets – och miljökrav i projekten uppfylls.
•         Avropa och delta i upphandlingar av entreprenörer, tjänster och material.
•         Ansvarig för kommunikation med externa parter såsom andra företag, myndigheter och andra intressenter som är berörda av projektet.
•         Sammanställa tekniska underlag till förfrågningar och delta i anbudsutvärdering.
•         Agerar kontaktperson för byggarbetsmiljösamordning BAS-P/U.
•         Avslut av projekt och ansvarar för slutfakturering. Under hela projektet ansvara för att styrande dokument och lagkrav efterlevs med avseende på kvalitet, arbetsmiljö, elsäkerhet och miljö.



Arbetstider
Arbetet är 100% och förlagd dagtid med start 2022-01-10 eller enligt ök.



Kvalifikationer
Du är en ansvarstagande ledare som har ett stort engagemang för dina uppdrag. Det är viktigt att du har lätt för att ta initiativ och samarbeta med kollegor och kunder. Du motiveras av att erbjuda service och kvalitet, du agerar affärsmässigt med ett gott entreprenörskap och du tar stort ansvar när det gäller kvalitet och framdrift. Dina kvalifikationer:


•       Datorvana (officepaketet) samt administrativ förmåga då du kommer arbete i olika data- och ärendehanteringssystem.
•       Kompetens inom elområdet alternativt övergripande elkännedom och ett stort intresse och vilja att lära dig eldistribution.
•       B-körkort är ett krav då dagsresor under dagtid förekommer i tjänsten.
•       Talar och skriver svenska obehindrat
•       Erfarenhet från entreprenadbranschen är meriterande då vi inte äger några egna anläggningar utan agerar på uppdrag från beställare.


 För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar alla sökande och eftersträvar mångfald.



Ansökan
2022-01-14, urval och intervjuer kommer att ske löpande. Tjänsten kan komma att bli tillsatt innan sista ansökningsdag, ansök därför så snart som möjligt.


För information: [email protected]



Om företaget
Vi är Sveriges ledande företag inom underhålls-, entreprenad- och konsulttjänster för energi- och elanläggningar. Våra kunder finns inom elnät, energi, industri, kommun, landsting, fastighet, transport och entreprenad. Visa mindre

Take your next career step at ABB with a global team that is energizing the transformation of society and industry to achieve a more productive, sustainable future.
At ABB, we have the clear goal of driving diversity and inclusion across all dimensions: gender, LGBTQ+, abilities, ethnicity and generations. Together, we are embarking on a journey where each and every one of us, individually and collectively, welcomes and celebrates individual differences.
As a Continuous Improvement Specialist, you will be establishing and maintaining a continuous improvement culture in ABB and creating transparency to monitor progress.
You will typically be implementing continuous improvement projects in the local organization and/or mastering multiple projects.


Your responsibilities
Executing continuous improvement and strategy deployment to standardize processes and develop best practices within the sales unit in Sweden.
Driving and leading the Operational Excellence forum.
Understanding the organizations vision, objectives and needs, and suggesting projects, actions and tools to achieve them.
Responsibility for sales tools deployment.
Supporting the implementation of enabling technologies to local sales unit, e.g. E-business.
Providing training and coaching to people and teams so that they are better equipped to drive their improvement efforts for themselves, and driving standardization and consistency.
Coordinating Best Practices sharing between the Nordic countries.



Your background
You have experience in process development and/or continuous improvement role within industry sector.
An academic degree within relevant field.
Knowledge of SAP, Salesforce and Sharepoint is considered a plus.
A collaborative and solution-focused approach.
Strong written and spoken communication skills.



More about us
ABB’s Electrification Global Markets organization is responsible for the go-to-market strategy in 100+ countries where the Electrification Business Area operates. Our 10,000 sales & marketing employees connect our customers and partners to our innovative portfolio of products, services and solutions. Our domain expertise and global footprint enable us to support our customers with solutions that address their current needs, while anticipating how emerging trends such as urbanization, digitalization and the shift to sustainable energy will impact their future needs.
Recruiting Manager Jonas Olsson, +4621-32 39 88, will answer your questions about the position. Union representatives – Sveriges Ingenjörer: Nils-Olof Eriksson +4621-34 61 07; Unionen: Johan Lundström +4621-32 03 64; Ledarna: Lenny Larsson +4621-32 85 47. All other questions can be directed to Talent Partner Anna Nordlund, +46 761-42 01 39.
We look forward to receiving your application (documents submitted in English are appreciated). If you want to discover more about ABB, take another look at our website www.abb.com. Visa mindre

Hållbar regional utveckling, Nyköping

Välkommen att skapa Sveriges friskaste län tillsammans med oss!

Om oss
Region Sörmland ansvarar för områden som är viktiga för alla som bor, lever och verkar i Sörmland. Regionen ska säkerställa att Sörmlands invånare har tillgång till en jämlik hälso- och sjukvård och tandvård av hög kvalitet, en väl fungerande kollektivtrafik, ett rikt kulturutbud och en god miljö. Regionen har också regeringens uppdrag att driva det regionala utvecklingsarbetet och samordna utvecklingsinsatser inom områden som samhällsplanering, infrastruktur, näringsliv, besöksnäring och kompetensförsörjning.

Verksamhetsområdet hållbar regional utveckling (HRU) bildades januari 2019 i samband med regionbildningen och det då utökade uppdraget i form av att skapa förutsättningar för en attraktiv och hållbar utveckling för hela Region Sörmland.

Enheten samhällsplanering och infrastruktur ansvarar för den regionala transportinfrastrukturplaneringen och regional fysisk planering. Därutöver arbetar vi med hållbara transporter, klimatfrågor kopplat till samhällsplanering samt bredbandsutvecklingen i länet. Vi behöver nu en ny projektledare för vårt arbete med hållbart resande.

Dina arbetsuppgifter
Du kommer att vara projektledare för Sörmlands del i det storregionala projektet Fossilfritt 2030-rena resan. Projektet syftar till att minska resandet med bil till förmån för gång, cykel och kollektivtrafik. I rollen som projektledare har du ansvar för att leda och driva projektet tillsammans med Region Örebro län som äger projektet. Inom Region Sörmland finns det en projektgrupp inom mobility management som du kommer att arbeta med. Du kommer tillsammans med projektägare, projektgrupp samt kommuner utforma beteendeförändrande aktiviteter inom områden som rör gång, cykling, kollektivtrafik, resfria möten och nudging. Dina närmsta kollegor arbetar med infrastruktur, kollektivtrafik, hållbart resande och miljö- och klimatfrågor.

Din kompetens
Vi söker dig som har relevant utbildning på högskole-/universitetsnivå inom exempelvis
samhällsbyggnad/miljövetenskap/beteendevetenskap eller annan utbildning och erfarenheter från arbetslivet som arbetsgivaren bedömer som lämplig.

Du ska ha erfarenhet av projektledning eller processledning och det är meriterande om du har erfarenhet av projektledning i offentlig verksamhet. Kunskaper inom kommunikation och beteendeförändrande kampanjer är meriterande.

Du har god samarbetsförmåga och är relationsskapande genom att du lätt knyter kontakter. Du är bra på att lösa de problem du ställs inför samt på att ta egna initiativ och att arbeta självgående. Som person har du ett stort driv och har förmågan att självständigt driva projekt, samt processleda, mot gemensamt uppsatta mål. Du har ett brinnande intresse för miljö- och klimatfrågor. I arbetet med beteendeförändringsprocesser är det viktigt att du är kommunikativ, trygg i rollen som presentatör, kreativ och har lätt för att entusiasmera.
Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.

Anställningsform
Projektanställning med tillträde snarast och till och med 2023-01-31.

Information om tjänsten lämnas av
Verksamhetschef samhällsplanering och Infrastruktur Ulf Arumskog, 073-020 22 75, [email protected] (http://mailto:[email protected]/)
Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00.


Kom och jobba hos oss på hållbar regional utveckling!


Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2021-11-21.
Intervjuer kan komma att ske löpande.

Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/)

Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/)


Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.

Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Kultur & Utbildning Staben, Nyköping

Vill du bidra till vår vision att ”Vidga vyer och väcka engagemang”?

Om oss
Kultur & Utbildning arbetar med kulturverksamhet, utbildnings- och folkbildningsverksamhet samt friluftsverksamhet med natur- och kulturupplevelser. Det är en komplex verksamhet med stor bredd som strävar mot bland annat delaktighet i kulturlivet, möjlighet till utbildning och bildning samt främjande av hälsa och livskvalitet. Verksamhetsområdet består av sex verksamheter, spridda på flera håll runt om i Sörmland och har närmare 300 medarbetare. Ledning och stab sitter tillsammans i Nyköping.

Staben, i vilken tjänsten som verksamhetsutvecklare är placerad, arbetar med bland annat planerings- och uppföljningsprocessen; registratur, arkiv och dokumenthantering; samt utvecklingsfrågor. Staben består av fyra personer inklusive chef. Nära samverkan sker med ekonomistabens två controllers som har sin dagliga arbetsplats hos ledning och stab. Staben stödjer verksamheter och ledning i dess olika uppdrag. Vi vill vara en effektiv, flexibel och kommunikativ kunskapsorganisation med tydligt fokus på våra uppdragsgivares behov.

Dina arbetsuppgifter
Som verksamhetsutvecklare kommer du att ansvara för att driva, samordna och stödja utvecklings-, förbättrings- och förändringsarbete inom Kultur & Utbildning och dess verksamheter. Arbetet sker på uppdrag av chefer på olika nivåer inom Kultur & Utbildning. I tjänsten ingår även rollen som förvaltningsledare inom ramen för förvaltningsstyrningsmodellen pm3 samt att leda och samordna verksamhetsområdets internkontrollprocess.

Arbetsuppgifter:
Delta i och/eller driva utvecklings-, förbättrings- och förändringsarbete.
Projektledning och projektarbete, enligt Region Sörmlands projektmodell där så är tillämpligt.
Bidra med process- och metodstöd i förändrings- och utvecklingsarbete.
Stödja chefer i arbetet med utveckling och uppföljning av verksamheten.
Arbeta med behovsanalyser, utredningar och att ta fram kunskapsunderlag.
Leda och samordna verksamhetsområdets internkontrollprocess.
Förvaltningsledning, inom ramen för förvaltningsstyrningsmodellen pm3.

Din kompetens
Högskoleutbildning med relevant inriktning, till exempel samhällsvetenskap.
Projektledarutbildning eller motsvarande erfarenhet förvärvad på annat sätt.
Erfarenhet av att leda utvecklings-, förbättrings- och förändringsarbeten.
Erfarenhet av projektledning med påvisade resultat.
Erfarenhet av förvaltningsledning och kunskap i förvaltningsstyrningsmodellen pm3.
Goda kunskaper i projekt- och processledning.
Goda kunskaper inom tillämpbara metoder för verksamhetsutveckling.
Kunskap i förändringsledning.

Du är initiativtagande, arbetar strukturerat och utifrån helhetssyn. Samarbetsförmåga och pedagogisk insikt är framgångsfaktorer utifrån att vi arbetar på uppdrag av och i samverkan med olika verksamheter och chefer på olika nivåer. Du har en problemlösande analysförmåga som gör att du har förmågan att ta dig an komplexa arbetsuppgifter, problem och samband.

Tjänsten är placerad i Nyköping. Resor i arbetet förekommer, inom länet och ibland även utanför länet. Vi väljer i första hand kollektiva transportsätt men ser ändå som ett krav att du har B-körkort.

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.

Anställningsform
Tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse.

Information om tjänsten lämnas av
Stabschef Mikael Törmä, 072-145 81 90.
Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00.


Kom och jobba hos oss på Kultur & Utbildning!


Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2021-10-14.
Intervjuer kan komma att ske löpande.

Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/)

Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/)


Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.

Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Varje människa har en fantastisk potential!

Vi vill hjälpa alla individer till sin plats på arbetsmarknaden och att uppnå sina drömmar i arbetslivet.
Genom vår kompetens, empati och våra kvalitetssäkrade processer hjälper vi människor och företag att mötas och lyckats tillsammans.
En bättre värld helt enkelt!

Vi på AB Ability Coaching söker underleverantörer i tjänsten Kundval Rusta och Matcha (KROM). Rusta och Matcha är en tjänst som vi bedriver på uppdrag av Arbetsförmedlingen. Vi rustar och matchar arbetssökande ut i jobb och studier på kortast möjligast tid. Vi söker underleverantörer som sätter våra deltagares mål och utveckling främst och vill göra skillnad för dem!

Du får genom oss arbeta med KROM-avtalet och vi stöttar dig med våra erfarna ledare, systemstöd genom workbuster för administration och ett starkt varumärke ABILITY. Vår filosofi är att vi tillsammans med dig som underleverantör bildar ett oslagbart team.

Vi ska tillsammans bli Sveriges största och bästa leverantör i tjänsten KROM!

Kontakta vår ansvariga Sherry Amedi på mail: [email protected] eller mobil: 070-600 80 59 Visa mindre

Regionservice, Eskilstuna eller Nyköping

Välkommen att skapa Sveriges friskaste län tillsammans med oss!

Om oss
Regionservice är en smidig, flexibel och nytänkande serviceorganisation med stolta medarbetare, som tillsammans skapar värde för Region Sörmland.

Regionservice ska skapa förutsättningar för att uppfylla Region Sörmlands uppdrag på ett effektivt och ändamålsenligt sätt. Det gör vi genom att ha lyhördhet för och förstå våra kunders behov. Vi utvecklar och tillhandahåller stödtjänster av olika slag till Region Sörmlands alla verksamheter, politiken, patienter och besökare. Vi arbetar inom områdena; fastigheter och lokaler, inköp, löne- och fakturahantering, administration, informationshantering och verksamhetsnära service som måltider, transport, lokalvård och vårdnära service.

Tjänsten ingår i en enhet vars uppdrag är att stötta övriga verksamheter inom Regionservice med utveckling. Det kan bland annat handla om att bidra med analys, förändringsledning, projektledning, hjälpa till att ringa in problem/lösningar och öka förutsättningarna för att genomföra ett lyckat förbättringsarbete.

Dina arbetsuppgifter
Som verksamhetsutvecklare IT kommer du att ansvara för att driva, samordna och stödja utvecklingen inom Regionservice. Fokus i rollen läggs på att säkerställa att berörda verksamheter har välfungerande IT-stöd/-system som också stödjer Regionservice kunder. Arbetet sker på uppdrag av chefer på olika nivåer inom Regionservice samt utifrån beslutad verksamhets- och förvaltningsplan.

Arbetsuppgifter:

• Initiera, driva och/eller medverka i olika projekt, processer och förändringsarbeten.
• Utveckla, anpassa och införskaffa system för verksamhetens behov samt genomföra IT-systemutvecklingsprojekt.
• Tillhandahålla generell systemadministration och support av verksamheternas IT-komponenter för att säkerställa tillgänglighet och funktion.
• Ta fram och genomföra utbildningsinsatser inom verksamheternas IT-system.
• Medverka i och driva förvaltningen av verksamheternas IT-system inom ramen för regionens förvaltningsstyrning.
• Stödja chefer och ledare i arbetet med utveckling samt uppföljning av verksamheten.
• Förse verksamheten med rapporter och statistik som stödjer dess uppföljning och planering.
• Arbeta framåtriktat med behovsanalyser och utredningar.


Din kompetens

• Högskoleutbildning med relevant inriktning, eller motsvarande erfarenhet förvärvad på annat sätt.
• Projektledarutbildning.
• Erfarenhet av arbete med större komplexa IT-system, förvaltning och/eller utveckling.
• Erfarenhet av att leda verksamhetsutveckling / större förändringar.
• Erfarenhet av projektledning med påvisade resultat.
• Erfarenhet av utvecklingsarbete som involverar slutanvändare/kund.
• Goda kunskaper inom tillämpbara metoder för verksamhetsutveckling.
• Stor allmänkunskap inom IT-området.
• Hög teknisk kompetens för att kunna förstå, underhålla och utveckla verksamhetskritiska system inom områden som fastighetsförvaltning, servicetjänster, bokningssystem, förrådshantering m.m.


Du är initiativtagande och självgående och har förmåga att anpassa dig till ändrade omständigheter. God samarbetsförmåga och en serviceinriktad attityd är viktigt utifrån att vi arbetar på uppdrag av olika verksamheter och chefer. Du har en problemlösande analysförmåga som gör att du kan ta dig an komplexa problem och samband. I beslut och lösningar ser du helheten och tar hänsyn till det större perspektivet.

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.

Anställningsform
Tillsvidaretjänst med tillträde enligt överenskommelse.

Information om tjänsten lämnas av
Verksamhetschef Lisa Sollenborn, [email protected], 072-083 03 93.
Fackliga företrädare söks via Kontaktcenter, 0155-24 50 00.

Kom och jobba hos oss på Regionservice!

Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2021-08-15.
Intervjuer kan komma att ske löpande.

Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/)

Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/)


Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.

Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Inom Region Sörmland

Välkommen att skapa Sveriges friskaste län tillsammans med oss!

Just nu söker vi en erfaren projektledare som kan leda arbetet med att införa det nya journalsystemet (Visus) i Sörmland.

Om oss
Projektet FVIS Införande är ett delprojekt som ingår i Implementationsprojektet. Målet med FVIS är att upphandla och implementera Visus (Framtidens Vårdinformationsstöd). Visus ger förutsättningar att förbättra och förnya vårdens utförande, bidra till att regionen kan uppnå sina mål samt erbjuda en tillgänglig säker och jämlik vård av hög kvalitet. Framtidens Vårdinformationsstöd består av två huvudsakliga delar.
Dessa är:

• Upphandling och införande av ett nytt Vårdinformationsstöd (inklusive journal)
• Verksamhetsutveckling och nya arbetssätt i vården

Via detta delprojekt (införandeprojektet) genomförs införandet av Visus för region Sörmland.

Dina arbetsuppgifter

• Planera, genomföra och följa upp de uppdrag och aktiviteter som krävs för att delprojektets effektmål ska nås.
• Säkerställa ett gott samarbete och en god kommunikation med övriga delprojekt inom projektet.


Din kompetens
Du ska ha jobbat som projektledare inom Region Sörmland tidigare och har arbetat enligt regionens projektmodell. Vi ser gärna att du har erfarenhet av vårdverksamhet, chefsroller och/eller förvaltningsledning. Utöver detta är du:

• En person med god förmåga att kommunicera och leda i tal & skrift.
• Lösningsfokuserad.
• Lätt att samarbeta med.
• Någon som gått extra utbildning inom projektledning, ledarskap, verksamhetsutveckling eller organisation.
• Någon som tycker om att fira när mål har uppnåtts.


Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.

Anställningsform
Omfattning: Till en början 50% av en heltidstjänst. Omfattningen kommer att öka till 100% senare i projektets skede.
Uppdraget kräver att du är tillsvidareanställd av Region Sörmland sedan tidigare.

Information om tjänsten lämnas av
Resurskoordinator Hampus L Forsell, 016-10 50 75, [email protected]
Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00.


Kom och jobba hos oss på framtidens vårdinformationsstöd!

Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2021-04-04.
Intervjuer kan komma att ske löpande.

Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/)

Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/)


Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.

Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Regionservice, Eskilstuna eller Nyköping

Välkommen att skapa Sveriges friskaste län tillsammans med oss!

Om oss
Regionservice är en smidig, flexibel och nytänkande serviceorganisation med stolta medarbetare, som tillsammans skapar värde för Region Sörmland.

Regionservice ska skapa förutsättningar för att uppfylla Region Sörmlands uppdrag på ett effektivt och ändamålsenligt sätt. Det gör vi genom att ha lyhördhet för och förstå våra kunders behov. Vi utvecklar och tillhandahåller stödtjänster av olika slag till Region Sörmlands alla verksamheter, politiken, patienter och besökare. Vi arbetar inom områdena; fastigheter och lokaler, inköp, löne- och fakturahantering, administration, informationshantering och verksamhetsnära service som måltider, transport, lokalvård och vårdnära service.

Tjänsten ingår i en enhet vars uppdrag är att stötta övriga verksamheter inom regionservice med utveckling. Det kan bland annat handla om att bidra med analys, förändringsledning, projektledning, hjälpa till att ringa in problem/lösningar och öka förutsättningarna för att genomföra ett lyckat förbättringsarbete.

Dina arbetsuppgifter
Som projektledare/verksamhetsutvecklare kommer du att ansvarar för att driva, samordna och stödja utveckling inom regionservice. Arbetet sker på uppdrag av chefer på olika nivåer inom Regionservice. Fördelningen mellan projektledning/verksamhetsutveckling uppskattas till cirka 50/50 %. Delen projektledning handlar om att projektleda ett fortsatt införande av regionens flexibla måltidssystem. Idag finns fleximat infört på Nyköpings lasarett. Se mer om fleximat på: https://www.youtube.com/watch?v=5xb3jOGSIiE (https://www.youtube.com/watch?v=5xb3jOGSIiE)

Arbetsuppgifter:
Projektledning och projektarbete enligt Region Sörmlands projektmodell.
Delta i och/eller driva utvecklings-, förbättrings- och förändringsarbete.
Stödja chefer och ledare i arbetet med utveckling och uppföljning av verksamheten.
Delta i och/eller driva förekommande mindre och större arbeten/projekt som görs inom regionservice och/eller enheten i övrigt.
Bidra med process- och metodstöd i förändrings- och utvecklingsarbete.
Arbeta framåtriktat med behovsanalyser och utredningar.

Din kompetens
Högskoleutbildning med relevant inriktning, till exempel samhällsvetenskaplig. Projektledarutbildning eller motsvarande erfarenhet förvärvad på annat sätt.
Erfarenhet av projektledning med påvisade resultat. Erfarenhet av att leda verksamhetsutveckling / större förändringar.
Goda kunskaper i projekt- och processledning samt inom tillämpbara metoder för verksamhetsutveckling. Kunskap om förändringsledning.

Du är initiativtagande och flexibel, arbetar strukturerat och utifrån helhetssyn. Samarbetsförmåga och relationsskapande är viktigt utifrån att vi arbetar på uppdrag av olika verksamheter och chefer vilket kräver lyhördhet, smidighet och även servicekänsla. Du har en problemlösande analysförmåga som gör att du har förmågan att ta dig an komplexa problem och samband.

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.

Anställningsform
Vikariat under föräldraledighet, dock längst till och med 2021-12-31. Tillträde enligt överenskommelse.

Information om tjänsten lämnas av
Verksamhetschef Lisa Sollenborn, [email protected], 072-083 03 93.
Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00.

Kom och jobba hos oss på regionservice!

Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2020-11-29.
Intervjuer kan komma att ske löpande.

Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/)

Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/)


Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.

Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Forskning och utveckling i Sörmland (FoUiS) är en länsgemensam resurs för länets kommuner och regionen. Vi arbetar genom att tillvarata och praktiskt omsätta erfarenheter av utvecklingsarbete och forskningsresultat inom områden av särskild betydelse i länet. Tillsammans arbetar vi för att nå visionen att länets välfärdsaktörer erbjuder välfärdstjänster baserat på bästa tillgängliga kunskap. På FoUiS finns chef, utvecklingsledare, forskningsledare, statistiker och kommunikatör.

Ni kommer i processen att ha en styrgrupp med representanter från skola, socialtjänst och hälso- och sjukvård som formulerar ert uppdrag.


ARBETSUPPGIFTER
I Sörmland finns det en stark politisk vilja att stärka samarbetet för barnens bästa. Sörmlands läns kommuner och Region Sörmland vill utveckla arbetssätt och samarbete med varandra, med berörda myndigheter och idéburna organisationer för att Sörmland ska bli ett bättre län för barn att växa upp i.

Arbetet har sin utgångspunkt i det länsgemensamma uppdraget Barn och unga i Sörmland vars syfte är att tillsammans skapa en trygg och säker uppväxt för varje barn genom främjande, tidiga och samordnade insatser.

Arbetet i uppdraget sker utifrån flera olika perspektiv och i samverkan och dialog med aktörer såväl inom som utanför Sörmlands län. Du kommer att arbeta självständigt och tillsammans med bl.a. en processledarkollega med likande uppdrag. Ett viktigt perspektiv är att titta på arbeten som har bäring av Skottlands arbete med Getting it right for every child (GIRFEC). Ditt uppdrag blir att leda processen framåt.


KVALIFIKATIONER
Du har en relevant akademisk utbildning. Du har erfarenhet av strategiskt arbete i skola/socialtjänst och hälso- och sjukvården.
Du har en god erfarenhet av processarbete och processledning. Du har god erfarenhet av förbättringsarbete.
Du arbetar eller har arbetat i Sörmland och har goda upparbetade kontakter i länet.
Resor förekommer i tjänsten därav är körkort B önskvärt.

Personliga egenskaper, vi ser att du är drivande och utvecklingsinriktad och vill skapa resultat med ditt arbete. Du arbetar strukturerat, kan prioritera och slutför påbörjade processer. Du är socialt flexibel. Du är kommunikativ och vill samarbeta i grupp. Du har förmåga att se helheter i komplexa sammanhang. Du är noggrann utan att vara petig. Du har förmåga att hålla högt tempo med flera saker på gång samtidigt men även kunna hantera lugnare tempo.

Stor vikt läggs vid dina personliga egenskaper. Huvudplacering i Eskilstuna med möjlighet att jobb på distans, resor förekommer regelbundet i tjänsten. Intervjuer sker löpande, välkommen med din ansökan!


ÖVRIGT
Forskning och utveckling i Sörmland (FoUiS) Karin Dahlqvist Claesson, 076-631 30 67 (vid frågor om tjänsten).
FoUchef Marina Arkkukangas, 070-646 88 68 (vid frågor om arbetsplatsen).
Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00.


Kom och jobba hos oss på forskning och utveckling i Sörmland (FoUiS)!


Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2020-08-23 via https://sormland.powerinit.com/Modules/Recruitments/Public/?JobPositionId=18051&RefNo=RLSV-20-361&Source=W Visa mindre

Vid kusten en timme från Stockholm ligger Nyköping. En modern och snabbt växande kommun med god service. Här är avstånden mindre, naturen närmare och livet lite enklare.

Tekniska divisionen driver verksamheten i egen regi och består av fyra verksamhetsområden: Gata/Park/Hamn, Nyköping Vatten, Renhållningen och Kommunfastigheter. Dessa stöds av en projektavdelning, ekonomiavdelning, samt en administrativ stab. I divisionen arbetar ca 200 tillsvidareanställda och divisionen omsätter drygt 1 miljard kronor per år. Våra uppdragsgivare är Kommunstyrelsen, Miljö- och samhällsbyggnadsnämnden samt Kultur- och Fritidsnämnden.

Välkommen till en arbetsplats med stor variation!

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker nu en erfaren Utvecklingsstrateg som vill vara med och utveckla Tekniska divisionen och Nyköpings kommun. I tjänsten kommer du att på uppdrag av divisionschef driva utredningar, initiera och genomföra verksamhetsutveckling samt i förekommande fall företräda och samordna divisionens verksamhet i planeringsuppdrag, framförallt i den fysiska planeringen.

Tekniska divisionen har ett brett ansvarsområde som sträcker sig från utveckling och strategier från byggnation till förvaltning av våra kommunala anläggningar. Som Utvecklingsstrateg kommer du att driva det divisionsinterna förbättringsarbetet samt medverka i det viktiga samarbetet med Samhällsbyggnad i frågor om kommunens tillväxt och omvandling. Du kommer att arbeta i nära samarbete med divisionens planerings- och utredningschefer och deras enheter för att tillhandahålla de planeringsunderlag som behövs för att vi ska uppnå de mål som politiken har beslutat.

I uppdraget kan även mer administrativa delar ingå som exempelvis inrapporteringar, verksamhetsplanering och verksamhetsuppföljningar.

Tjänsten ingår i divisionens ledningslag där divisionschef och fyra verksamhetschefer medverkar tillsammans med stödfunktioner från ekonomi, stab, projektenheten, kommunikation och HR. Då tjänsten är nyinrättad finns möjlighet att vara med och utforma dess innehållet och uppdraget.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har:
• Högskoleutbildning inom samhällsbyggnadssektorn är ett krav, men eventuellt kan relevant arbetslivserfarenhet likställas med högskoleutbildning
• Erfarenhet av planerings- och utredningsarbete inom tekniskt samhällsbyggnadsområde
• Mycket god förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift
• Mycket god datorvana och behärskar Officepaketet

Det är meriterande om du har:
• Erfarenhet av att fysiska planering
• Erfarenhet av arbete med verksamhetsutveckling
• Erfarenhet av att arbeta i en ledande befattning

För att nå framgång i tjänsten ser vi att du är strategisk, självgående och har förmåga att skapa struktur, samtidigt som du är uthållig och flexibel i ditt förhållningsätt. Du har vidare god kommunikativ förmåga och arbetar för att skapa goda relationer med många olika aktörer för att tillsammans nå de bästa lösningarna. Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper.

Låter detta intressant kan vi erbjuda ett stimulerande, omväxlande och roligt arbete. Tar du dessutom med dig en positiv och nyfiken inställning så kommer du att trivas hos oss.

ÖVRIGT
Vid kusten en timme från Stockholm ligger Nyköping. En modern och snabbt växande kommun med god service. Här är avstånden mindre, naturen närmare och livet lite enklare. Att arbeta i Nyköpings kommun innebär att bli del av en ambitiös organisation i en spännande tillväxtfas. Bland annat planeras Sveriges första höghastighetsjärnväg - Ostlänken. Ett arbete som kommer påverka vår region positivt under många år framöver, både när det handlar om fler arbetstillfällen och god medborgarservice. Inom Nyköpings kommun arbetar ca 4 000 personer och vår breda organisation med många yrkesgrupper ger dig goda utvecklingsmöjligheter. Här finns många av samhällets viktigaste jobb. Du som väljer att arbeta hos oss kan därför vara säker på att få engagera dig i meningsfulla arbetsuppgifter. Här är du med och gör skillnad, både för enskilda människor och för kommunen i stort. Välkommen till en arbetsplats där möjligheterna växer.

Om du önskar stöd i programmet Offentliga Jobb vänligen ring supporttelefon 0771-693 693.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Hållbar regional utveckling, Nyköping

Välkommen att skapa Sveriges friskaste län tillsammans med oss!

Om oss
Verksamhetsområdet Hållbar regional utveckling har till uppdrag att stärka den hållbara regionala tillväxten i Sörmland. I uppdraget ingår att följa upp, analysera, prognostisera och informera om länets utveckling samt tillhandahålla statistiska och geografiska underlag. Vi tar fram faktaunderlag och analyser om Sörmlands utveckling i nära samarbete med relevanta aktörer. Vi bidrar även till policyutveckling för att stödja beslutsfattare och samverkanspartners i det regionala utvecklingsarbetet samt för Region Sörmlands överordnande mål om att bli Sveriges friskaste län. Till enheten Strategi och analys söker vi nu analytiker som ska bidra till en hållbar regional utveckling i Sörmland!

Dina arbetsuppgifter
Det övergripande uppdraget som analytiker är att genomföra kvalificerade analyser och prognoser av utvecklingen i Sörmland och Stockholm-Mälarregionen. I arbetsuppgifterna ingår att utveckla analysmetoder för och att följa upp det regionala utvecklingsarbetet, att bearbeta statistik samt självständigt skriva rapporter inom olika områden med inriktning på regional utveckling. Du utför analyser såväl självständigt som tillsammans med kollegor, och medverkar till att utveckla former för hur analyserna ska kommuniceras för att bli förstådda och använda av våra målgrupper. I tjänsten ingår att arbeta strategiskt med omvärldsbevakning, delta i skrivandet av remissvar samt ingå i såväl interna arbetsgrupper som externa nätverk. Fokusområden för enheten liksom för analysarbetet är den regionala utvecklingsstrategin samt arbetet inom ramen för samamnhållningspolitiken och länets insatser i kommande strukturfondsperiod. Det kan bli aktuellt att projekt- och processleda olika analys- samt utvecklingsprojekt. Du kommer också att delta i olika analysnätverk med kommuner, andra regioner och myndigheter.

Din kompetens

• Högskole-/universitetsutbildning, med inriktning mot samhällsvetenskap, nationalekonomi eller kulturgeografi alternativt motsvarande utbildning som arbetsgivaren finner lämplig för tjänsten.
• Erfarenhet av att arbeta med samhällsanalyser, statistik, skriva rapporter och uppföljning inom områden relevanta för regional utveckling.
• Meriterande med erfarenhet av kompetensförsörjnings- och arbetsmarknadsanalyser.
• God kännedom och förtrogenhet med vanligt förekommande offentliga statistikkällor. SuperCross/MONA-erfarenhet är meriterande, liksom kunskaper i statistikbearbetningsprogram som SPSS, Power BI och programmeringskunskaper för statistikbearbetning inom språk som R och Python. Kunskaper i GIS-analyser är starkt meriterande.

För tjänsten krävs att du har mycket god analysförmåga och du ser på sakers långsiktiga betydelse och vidare konsekvenser och anpassar dina angreppssätt till detta. Du är pedagogisk och kan beskriva svåra samband på ett begripligt sätt. Du är mycket bra på att uttrycka dig i både tal och skrift, har förmåga att anpassa din kommunikation efter olika målgrupper och är bekväm med att hålla presentationer av ditt material. Du lyssnar och kommunicerar på ett konstruktivt sätt och är lösningsfokuserad.

Vi ser gärna att du tidigare har arbetat i en politiskt styrd organisation och har ett stort intresse av samhällsfrågor. Detta är en tjänst för dig som har ett analytiskt tankesätt, är kreativ och som proaktivt kan komma med förslag till relevanta analyser. Då du i arbetet kommer delta i olika arbetsgrupper och externa nätverk behöver du vara flexibel och ha en god samarbetsförmåga.

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.

Anställningsform
Två tjänster varav en tillsvidare och ett vikariat sex månader med möjlighet till tillsvidareanställning.
Tillträde enligt överenskommelse.

Information om tjänsten lämnas av
Enhetschef Maria Fyrby, 072-229 20 46, [email protected]
Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00.


Kom och jobba hos oss på Hållbar regional utveckling!


Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2020-03-01.
Intervjuer kan komma att ske löpande.

Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/)

Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/)


Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.

Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Hållbar regional utveckling, Nyköping

Välkommen att skapa Sveriges friskaste län tillsammans med oss!

Om oss
Verksamhetsområdet Hållbar regional utveckling har till uppdrag att stärka den hållbara regionala tillväxten i Sörmland. I uppdraget ingår att följa upp, analysera, prognostisera och informera om länets utveckling samt tillhandahålla statistiska och geografiska underlag. Vi tar fram faktaunderlag och analyser om Sörmlands utveckling i nära samarbete med slutanvändarna. Vi bidrar även till policyutveckling för att stödja beslutsfattare och samverkanspartners i det regionala utvecklingsarbetet samt för Region Sörmlands överordnande mål om att bli Sveriges friskaste län.

Dina arbetsuppgifter
I samarbete med Region Västmanland och Mälardalens Högskola ska en kartläggning genomföras för att identifiera kompetensnivåer hos personal inom förskola/skola för att i förlängningen öka andelen behörig pedagogisk personal i regionerna. För denna kartläggning söker vi nu en analytiker med organisatorisk placering i Region Sörmland, HRU, under fem månader.

Grunduppdraget som analytiker handlar om att genomföra kvalificerade analyser och prognoser av utvecklingen i Sörmland och Stockholm-Mälarregionen. I arbetsuppgifterna inom ramen för kartläggningen ingår att tillsammans med regionens företrädare förankra genomförandet med skolhuvudmän i Västmanlands och Sörmlands län för att sätta ramarna för det specifika uppdraget. Framtagande av material görs i samråd med regionens medarbetare, och efter inhämtning av data från målgrupper ansvarar du för att sammanställa och analysera denna data, samt avrapportera och presentera åtgärdsbehov för att nå önskat resultat.

I rollen som analytiker ingår övergripande att medverka till att utveckla analysmetoder för regional utveckling, och hur analyserna ska kommuniceras för att bli förstådda och använda av våra målgrupper. Som en del av tjänsten kan det även bli aktuellt att bidra i olika analys- samt utvecklingsprojekt inom avdelningen. Du kommer också att delta nätverk med kommuner, regioner och myndigheter gällande statistik och analyser.

Din kompetens

• Högskole-/universitetsutbildning, med inriktning mot samhällsvetenskap, nationalekonomi eller kulturgeografi alternativt motsvarande utbildning som arbetsgivaren finner lämplig för tjänsten.
• Erfarenhet av att arbeta med samhällsanalyser, statistik, skriva rapporter och uppföljning.
• God kännedom om fältet hållbar regional utveckling, och god metodkunskap i synnerhet om kompetensförsörjnings- och arbetsmarknadsanalyser samt relevanta regionala statistikkällor.
• Kunskaper i statistikbearbetning av mikrodata. Kunskaper i GIS-analyser är starkt meriterande.


Önskvärt
Det är vidare önskvärt att du har erfarenhet av att arbeta i projekt. Om du tidigare har presenterat statistik och analyser både muntligt som skriftligt på ett lättillgängligt och pedagogiskt sätt är det ett plus. För tjänsten krävs det att du har mycket god förmåga att uttrycka dig i svenska såväl i tal som skrift samt är van vid att arbeta i Officepaketet. Vi ser gärna att du tidigare har arbetat i en politiskt styrd organisation samt har intresse av samhällsfrågor. Detta är en tjänst för dig som har ett analytiskt tankesätt, är kreativ och som proaktivt kan komma med förslag till relevanta analyser. Då du i arbetet kommer delta i olika arbetsgrupper och externa nätverk behöver du vara flexibel och ha en god samarbetsförmåga.

Rollen ställer stora krav på självständigt arbete där du också behöver ha god samarbetsförmåga vid sidan av att du är problemlösande och analytisk i grunden. Vi lägger även stor vikt vid personliga egenskaper.

Anställningsform och sysselsättningsgrad
Vikariat tidsbegränsat 5 månader på deltid 50 %. Tillträde enligt överenskommelse.

Information om tjänsten lämnas av
Enhetschef Maria Fyrby, 0155-26 59 25.
Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00.


Kom och jobba hos oss på Hållbar regional utveckling!


Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2019-10-31.
Intervjuer kan komma att ske löpande.

Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/)

Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/)


Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.

Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Vi söker nu en ekonomer för kommande uppdrag.

Är du en person som är flexibel, gillar förändrar och brinner för att samarbeta?

Sök tjänsten i dag.

Du blir anställd utav som konsult och sedan är du ute hos våra kunder och jobbar.

Arbetsuppgifter
Arbetsuppgifterna som ekonom kan variera från uppdrag till uppdrag men bland annat kommer du att jobba med:

• Redovisning och bokföring
• Skapa bokföringsfiler
• Avstämning av konton
• Analysera bokslut.
• Hantera anläggningsregister.
• Deklarera moms och arbetsgivaravgifter.

Vem är du?
Vi söker dig:
• Som är utbildad ekonom eller har likvärdiga arbetslivserfarenheter som gör att du känner dig trygg i din roll.
• Som ser prestigelöst samarbete inom och utanför teamet som både en självklarhet och en framgångsfaktor
• Som har vanan att arbeta i redovisningsprogram
• Som har erfarenhet att jobba med Ascendo fakturahantering och avstämningar – Adra Balancer
• Du kan självständigt ta initiativ till och driva förbättringar i nära samarbete med ditt eget och andra team.

För denna tjänst ser vi att du talar och skriver engelska mycket bra.

Som anställd konsult på Prime Professional får du ta del utav våra kvalitetssäkrade anställningsvillkor och förmåner:
• Trygg anställning genom kollektivavtal.
• Friskvårdsbidrag.
• Engagerade konsultchefer.
• Möjligheten att påverka din arbetstid och ditt schema.
• Många varierande uppdrag.
• Utbildningar - Prime Academy.
• Rekryteringsbonus.
• Social samvaro som biokväll, julfest, midsommar middag mm.

Vi ser fram emot din ansökan. Ansök via ansökningsknappen via vår hemsida:
www.primeprofessional.se

Har du frågor kring tjänsten är varmt välkommen att ringa Victoria Machreki
Måndag - Fredag 08-17
08-4707025.

Notera att vi utifrån GDPR tar ej emot ansökningar via mail.

Företagsbeskrivning
Prime Professional är specialisten inom Ekonomi, HR, Lön och Administration.

Vi bemannar och rekryterar i hela Sverige.

Att arbeta som konsult hos oss innebär att du får chansen att bredda din kompetens och arbeta inom olika områden hos både privata och offentliga arbetsgivare efter dina önskemål.
Att bli rekryterad innebär att du blir direktanställd hos något av våra kundföretag och får möjligheten att utvecklas inom just ditt område.
Prime Professional är ett auktoriserat bemannings-och rekryteringsföretag som erbjuder delaktighet, trivsel, gemenskap med aktiviteter och stärkande konsultträffar. Vi arbetar nära våra konsulter och ger kontinuerlig handledning och uppföljning.

Är du en engagerad och driven person? Vi ser fram mot att få kontakt med dig.

Besök gärna vår hemsida www.primeprofessional.se Visa mindre

Enheten för trafikavtal och kvalitetsutveckling med placering Eskilstuna eller Nyköping

Välkommen att skapa Sveriges friskaste län tillsammans med oss!

Om oss
Region Sörmland ska ansvara för områden som är viktiga för alla som bor, lever och verkar i Sörmland. Huvuduppdragen är hälso- och sjukvård respektive hållbar regional utveckling. Regionen ska säkerställa att Sörmlands invånare har tillgång till en jämlik hälso- och sjukvård och tandvård av hög kvalitet, en väl fungerande kollektivtrafik, ett rikt kulturutbud och en god miljö. Regionen har också regeringens uppdrag att driva det regionala tillväxtarbetet och samordna utvecklingsinsatser inom områden som infrastruktur, näringsliv, besöksnäring och kompetensförsörjning.
Enheten trafikavtal och kvalitetsutveckling ingår i enheten kollektivtrafik som ansvarar för den allmänna kollektivtrafiken i Sörmland som består av tågtrafik, busstrafik och skärgårdstrafik. Busstrafiken bedrivs under varumärket Sörmlandstrafiken. All trafik är upphandlad och det innebär att en av enhetens centrala arbetsuppgifter är upphandling samt avtal- och kvalitetsuppföljning. Enheten ansvarar också för Sörmlandstaxan och uppföljning av resande och intäkter. Vi har också ansvar för betal- och informationssystem för ombordförsäljning och de försäljningskanaler våra biljetter distribueras genom.
Vi söker dig som vill vara med och göra kollektivtrafiken i Sörmland bättre och som är noggrann, serviceinriktad och har en förmåga att vara flexibel.

Dina arbetsuppgifter

• Sammanställa och rapportera avvikelser, incidentrapporter och händelser.
• Följa upp avvikelser i leveranser och driver arbetet med att säkerställa kvalitén i leveransen.
• Hantera viten och genomföra revisioner av leverantörers verksamhet.
• Delta i olika utvecklingsprojekt.
• Driva utbildningsinsatser.
• Medverka vid uppstarter av nya avtal.
• Genomföra fordonskontroller.


Din kompetens
Vi vill att du har utbildning på minst gymnasienivå eller motsvarande kunskaper som du förvärvat på annat sätt. Har du även någon form av utbildning inom kvalitetsutveckling ser vi det som meriterande.
Om du har erfarenhet av administrativt arbete inom kollektivtrafik, systematiskt förbättringsarbete och har vana av att läsa och tolka avtal så kommer du fort in i arbetet. Även erfarenhet av att arbeta i en servicefunktion, kontakter med leverantörer eller arbete inom kollektivtrafik ses som meriterande.
Du är van att använda dator som stöd i sitt dagliga arbete och kan lätt tillägna dig kunskaper om nya program och system. Regelbundna resor inom Sörmland förekommer i tjänsten.
Noggrannhet och kvalitetsmedvetenhet är mycket viktigt för att lyckas i rollen. Du följer regler och är intresserad av att göra rätt men du måste också har förmågan att se helhet och tänka långsiktigt.
Du måste kunna uttrycka dig tydligt och trevligt i tal och text så att inga missförstånd uppstår. Vi vill att du har god servicekänsla och klarar av att hantera svåra situationer och känslig information. Du behöver ha förmåga att skapa förtroende genom ett korrekt och empatiskt bemötande.
Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.

Anställningsform och sysselsättningsgrad
Tillsvidareanställning på heltid med placering i Nyköping eller Eskilstuna. Tillträde enligt överenskommelse.

Information om tjänsten lämnas av
Chef trafikavtal och kvalitetsutveckling Niklas Andersson, 072-144 00 39.
Fackliga företrädare söks via växeln, 0155-24 50 00.


Kom och jobba hos oss på enheten för trafikavtal och kvalitetsutveckling!

Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2019-05-17.
Intervjuer kan komma att ske löpande.

Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/)

Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/)


Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.

Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Habiliteringsverksamheten, Eskilstuna, Nyköping eller Katrineholm

Välkommen att skapa Sveriges friskaste län tillsammans med oss!

Om oss
Habiliteringsverksamheten söker dig som vill arbeta inom ett spännande och utvecklande arbetsfält!
Habiliteringsverksamheten arbetar för att skapa förutsättningar för självständighet och ett aktivt liv genom utvecklande, stödjande och kompenserande insatser. Vårt uppdrag innebär att utreda och ge re-/habiliterande insatser till barn, ungdomar och vuxna med varaktiga funktionsnedsättningar såsom rörelsehinder, intellektuell funktionsnedsättning, autismspektrumtillstånd samt funktionsnedsättning inom syn och hörselområdet. En kombination av nedsättning inom flera områden, är vanlig. Arbetet sker i tvärprofessionella team och ofta i samverkan med andra i patientens nätverk, t.ex. anhöriga, andra verksamheter i kommun och region, arbetsförmedling och försäkringskassa.

Verksamheten är länsövergripande och består av sex mottagningar och tolkcentralen. Mottagningar finns i Eskilstuna, Nyköping och Katrineholm. Du kommer att ingå i verksamhetens ledningsgrupp.

Det är en länsövergripande tjänst, placeringsort kan diskuteras.

Hälso- och sjukvården ska tillgodose hög patientsäkerhet och god kvalitet av vården samt främja kostnadseffektivitet. Verksamhetsutvecklare på olika nivåer är viktiga roller i sammanhanget för att stötta, driva och samordna arbetet. Hälso- och sjukvården i Region Sörmland har beslutat att arbeta strukturerat med verksamhetsutveckling och har ett nätverk. En utsedd verksamhetsutvecklare inom varje division som samordnar nätverket i divisionen såväl som inom hälso- och sjukvården. Du kommer att ingå i divisionens nätverk och ha kollegor inom vuxen såväl som barn och ungdoms psykiatri.

Verksamheten är inne i en kreativ och spännande utvecklingsperiod, där vi är nytänkande och modiga för att nyttja våra resurser på bästa sätt. Som verksamhetsutvecklare hos oss får du en viktig roll att stötta medarbetarna och chefer i detta arbete.

Dina arbetsuppgifter

• Ansvara för verksamhetens utveckling- och kvalitetsarbete.
• Driva processbaserad verksamhetsutveckling.
• Stödja och driva nya digitala arbetssätt i verksamheten.
• Initiera och driva förbättringsarbete internt och i samverkan.
• Delta i aktuella nätverk exempelvis sjulänsnätverkets utvecklingsgrupp.
• Ansvara för utveckling och implementering av habiliteringsprogram/riktlinjer
• Omvärldsbevakning inom aktuella områden.

Din kompetens
Relevant högskoleutbildning. Vi ser det som meriterande om du har kunskap och kompetens kring nya digitala arbetsätt. Det är även meriterande om du har erfarenhet från något eller flera av följande områden: förändringsledning, uppföljning av processer och/eller projektledning.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och söker dig som är noggrann, tydlig och kan arbeta självständigt. Som person är du analytisk, drivande och engagerad och du åstadkommer resultat. Du ser samarbetet med kollegor inom och utanför verksamheten som en framgångsfaktor och du trivs med att ha många kontakter. Du har en väl utvecklad kommunikationsförmåga i både tal och skrift. I dialogen har du ett öppet och utforskande förhållningssätt som bidrar till kreativitet och värdeskapande.

Anställningsform och sysselsättningsgrad
Tillsvidareanställning på heltid. Tillträde enligt överenskommelse.

Information om tjänsten lämnas av
Verksamhetschef Birgitta Törnblom, 016-16 79 71.
Fackliga företrädare söks via växeln, 0155-24 50 00.


Kom och jobba hos oss på habiliteringsverksamheten!

Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2019-04-21.
Intervjuer kan komma att ske löpande.

Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/)

Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/)


Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.

Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Division psykiatri och funktionshinder, Eskilstuna, Katrineholm och Nyköping

Välkommen att skapa Sveriges friskaste län tillsammans med oss!

Vi söker en projektledare med personalansvar till division psykiatri och funktionshinders divisionsövergripande mottagning - framtidens utredningsenhet.

Om oss
Vi har ett nytt spännande uppdrag i Region Sörmland inom division psykiatri och funktionhinder.
Vill du vara med och starta ”Framtidens utredningsenhet” en divisionsgemensam utredningsenhet med uppdrag att utarbeta nya arbetssätt för att skapa kostnads- och personaleffektiva utredningsflöden med god kvalité utan att ge avkall på arbetsplatsens trivsel och arbetsglädje. Vi vill på det här sättet möta en del av framtidens utmaningar.

Utredningsenheten ska utreda patienter med misstanke om autismspektrumtillstånd och/eller ADHD från 6 års ålder.
Övergripande mål för utredningsenheten är att den ska öka tillgängligheten och minska kö tid för patienter som söker för neuropsykiatriska utredningar och minska flödet av patienter som söker sig utanför länet för utredning.
Utredningsenheten ska vara en del av en sammanhållen vårdkedja inom division psykiatri och funktionshinder.

Dina arbetsuppgifter
Som projektledare är du direkt underställd divisionschefen och kommer att rapportera direkt till divisionschef och även till divisionens ledningsgrupp.
Du har personal-, budget- och arbets- och miljöansvar för projektgruppen.
Projektgruppen kommer att bestå av 4-8 medarbetare.

I uppstartsfasen handlar det exempelvis om att rekrytera nya medarbetare.
Sedan består projektet av att:


• Utveckla och leverera en behovsanpassad, effektiv utredningsprocess som är jämlik och med god kvalité.
• Ligga i framkant. Vara innovativ och testa olika arbetssätt och metoder avseende arbetsfördelning och teknik för att hitta det som är ”best practice”.
• Definiera lägsta kompetensnivå för respektive arbetsuppgifter.
• Utveckla en mobilitet och rörlighet i länet.

Projektledaren ska även arbeta kliniskt med patienter.
I uppstartsfasen kommer arbetet ske i nära samverkan med divisionens verksamheter.

Din kompetens
Legitimerad psykolog/läkare eller sjuksköterska eller ev. annan kompetens som anses lämplig och gärna någon form av ledarutbildning.
Vi ser det som meriterande att du har erfarenhet av tidigare arbete med projektledning eller har arbetat i en ledarposition. God kompetens och erfarenhet att arbeta med neuropsykiatriska utredningar.

Vi ser det som en självklarhet att du är lyhörd, kommunikativ och har hög samarbetsförmåga.
Du är van att arbeta självständigt och professionellt i möten med andra människor och har lätt att kommunicera i tal och skrift.
Som person är du engagerad och driven med en förmåga att skapa goda relationer. Vi ser att du är nytänkande och kan entusiasmera medarbetare vid förändringsarbeten. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Anställningsform och sysselsättningsgrad
Projektanställning på tre år med möjlighet med en tillsvidare tjänst i divisionen. Heltid. Tillträde enligt överenskommelse.
Huvudplaceringen är på en ort i länet och arbetet sker sedan länsövergripande.

Information om tjänsten lämnas av
Divisionschef Mari Kampf Westerberg, 070-258 81 16.
Fackliga företrädare söks via växeln, 0155-24 50 00.


Kom och jobba hos oss på division psykiatri och funktionshinder!

Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2019-04-21.
Intervjuer kan komma att ske löpande.

Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/)

Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/)


Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.

Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre