Lediga jobb som Avdelningschef, butik i Nyköping

Befattning: Säljchef Livs, City Gross Nyköping
Älskar du mat och är redo för en karriär där människan står i centrum??På City Gross handlar allt vi gör om att hjälpa och inspirera våra kunder till en godare vardag. Vårt hjärta klappar lite extra för färskvaror och vi tror på människor. Vi tror vi blir bättre när vi har olika bakgrunder och erfarenheter. Oavsett om du frontar nyskördade grönsaker, styckar en perfekt köttbit, ser till att hyllorna alltid är välfyllda eller att vi har kampanjer som passar våra kunders behov, så är alla här av en enda anledning: att skapa en grym kundupplevelse.


Om jobbet
Tjänsten avser:?Tillsvidareanställning på 40 timmar i veckan, provanställning tillämpas.
Tillträde:?2025-04-28 eller enligt överenskommelse.
Arbetstider:?Tidig morgon, dagtid, samt vissa kvällar och helger förekommer som en naturlig del i arbetet.


Vad kommer du att göra?
Varje dag bjuder på ett högt tempo och nya utmaningar, men några av dina huvuduppgifter är:
Ansvara för att planera, leda och utveckla avdelningarna inom ditt ansvarsområde - såväl strategiskt som operativt. Till din hjälp har du teamledare och en grupp duktiga butiksmedarbetare, som du också har personalansvar för.
Ansvara för daglig drift, bemanning, att optimera sälj- och lönsamhet inom området Livs samt aktivt arbeta med säljstyrning/säljplanering, svinn och egenkontroll.
Skapa och utveckla rutiner i det dagliga arbetet samt utveckla medarbetare och avdelningar inom ditt område.
Tillsammans med dina medarbetare driva avdelningarna och utveckla verksamheten och medarbetarna mot uppsatta mål.
Säkerställa en trivsam, effektiv och säljande arbetsmiljö.



Du ingår i butikens ledningsgrupp och rapporterar till Butikschefen.
Vem är du?
Du är duktig på att skapa och utveckla team, är kommunikativ och tydlig. Du har ett coachande förhållningssätt vilket innebär att du delegerar, ger feedback och följer upp arbetet.
Du starkt resultatorienterad och jobbar effektivt med att optimera avdelningens resultat och nå uppsatta mål.
Har en förmåga att inspirera, motivera och engagera medarbetarna för att skapa ett positivt arbetsklimat och en kundupplevelse som överträffar förväntningarna.
Tar dig an din roll i ledningsgruppen med stort ansvar och kan kombinera det operativa butiksarbetet med att aktivt bidra i de strategiska utvecklingsfrågorna.
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper, inte minst vad gäller din förmåga att inspirera och engagera medarbetarna för att skapa ett positivt arbetsklimat.



Vi tror att du:
Har en gymnasieutbildning, samt behärskar svenska i tal och skrift. Eftersom våra kunder talar fler språk än så är det fantastiskt om du också gör det.
Har en flerårig erfarenhet inom detaljhandel, gärna i ledande befattning.
Har du tidigare erfarenhet i ledande befattning eller från annan roll med personalansvar, butiksekonomi, försäljningsansvar, bemanning och schemaläggning är detta meriterande.
Har goda kunskaper inom området Livs/kolonial.
Är relationsskapande och handlingskraftig med stort intresse för kundservice, människor och dagligvaror.

Vad får du?
Trygga villkor – Vi har kollektivavtal med Handels och Unionen.
Prisvärd matkasse – Du får personalrabatt på allt från lyxiga helgmiddagar till snabbfixade vardagsräddare.
Föräldraledighet med extra trygghet - vi erbjuder förstärkt föräldrapenning enligt kollektivavtal så att du kan njuta av din nya familjemedlem lite extra.
Friskare och piggare kropp och knopp – Vi bryr oss om din hälsa och erbjuder friskvårdsbidrag, så att du kan hålla igång på det sätt som passar dig bäst.
Karriärmöjligheter på riktigt – Hos oss finns chans att växa! Många av våra butikschefer började precis där du är nu.



Låter det som något för dig? Skicka in din ansökan – vi ser fram emot att träffa dig!

Om du vill veta mer om vad tjänsten innebär, kontakta Agneta Holmén, [email protected]. Vi ser gärna att du vid intresse skickar din ansökan så snart som möjligt, då tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag den 2025-06-08. Vi tar endast emot ansökningar via våra jobbsidor.

För att ta reda på om just du är den vi söker så innehåller vår rekryteringsprocess både tester och intervjuer. Vi gör även bakgrundskontroll vid samtliga rekryteringar. Läs mer: Så går det till när du söker jobb inom Axfood

Observera att vi inte under denna rekryteringsprocess kommer be dig logga in med ditt Bank-id eller scanna någon QR-kod. Vid frågor kontakta Medarbetarsupporten på [email protected]. Visa mindre

Till vår City Gross i Nyköping söker vi en Säljchef Färskvaror

 

City Gross har drivit familjeägda stormarknader sedan 1993 med ett enda mål, att verkligen göra skillnad. Därför gör vi inte som andra matbutikskedjor. Istället erbjuder vi färskt svenskt kött som är styckat och packat i butik av kunnig personal, manuella diskar för fisk och skaldjur från hållbara bestånd, nybakt surdegsbröd från egna bagerier och Sveriges bredast livsmedelssortiment. Vi har idag 42 butiker med 3 800 anställda, från Sundsvall i norr till Trelleborg i söder. Vi anser att våra medarbetare är vår främsta resurs, därför försöker vi ta tillvara på varje medarbetares kompetens på bästa sätt. Bli en av oss!

 

Som Säljchef Färskvaror kommer du att:



• Ansvara för att planera, leda och utveckla avdelningarna inom ditt ansvarsområde - såväl strategiskt som operativt. Till din hjälp har du avdelningsansvariga och en grupp duktiga butiksmedarbetare som du också har personalansvar för.

• Ansvara för daglig drift, bemanning, att optimera sälj- och lönsamhet inom området färskvaror samt aktivt arbeta med säljstyrning/säljplanering, svinn och egenkontroll.

• Skapa och utveckla rutiner i det dagliga arbetet samt utveckla medarbetare och avdelningar inom ditt område. De färskvaruavdelningarna som du kommer ansvara för är chark, mejeri, Bageri, Kött & Fisk/Deli.

• Tillsammans med dina medarbetare driva avdelningarna och utveckla verksamheten och medarbetarna mot uppsatta mål. 

• Säkerställa en trivsam, effektiv och säljande arbetsmiljö.

• Själv delta aktivt i arbetet i butiken.


Du ingår i butikens ledningsgrupp och rapporterar till Butikschefen. Våra butiker är öppna årets alla dagar, så arbete på kvällar och helger ingår som en naturlig del i butiksarbetet.  


Vi söker dig som:



• Har gymnasial utbildning och flerårig detaljhandelserfarenhet, gärna i ledande befattningar, inom minst ett av dina ansvarsområden.

• Har gedigen erfarenhet inom något av färskvaruområdena du ansvarar för och gärna erfarenhet från flera färskvaruområden.

• Har erfarenhet från roller med personalansvar, butiksekonomi, försäljningsansvar, bemanning och schemaläggning. Vi ser dessutom gärna att du är väl insatt i HACCP och arbetet kring livsmedelshygien. 

• Brinner för att leverera ett gott kundmöte.

• Är relationsskapande och handlingskraftig med stort intresse för kundservice, människor och dagligvaror. 

• Är starkt resultatorienterad och jobbar effektivt med att optimera avdelningens resultat och nå uppsatta mål. 

• Är duktig på att skapa och utveckla team, är kommunikativ och tydlig. Du har ett coachande förhållningssätt vilket innebär att du delegerar, ger feedback och följer upp arbetet. 

• Har en förmåga att inspirera, motivera och engagera medarbetarna för att skapa ett positivt arbetsklimat och en kundupplevelse som överträffar förväntningarna.

• Tar dig an din roll i ledningsgruppen med stort ansvar och kan kombinera det operativa butiksarbetet med att aktivt bidra i de strategiska utvecklingsfrågorna.


 

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper, inte minst vad gäller din förmåga att inspirera och engagera medarbetarna.  samt att kunna skapa ett positivt arbetsklimat. 

 

Vi erbjuder:
På City Gross erbjuder vi dig en spännande utmaning och ett stimulerande arbete i ett expansivt familjeföretag med intressanta framtidsplaner och starka värderingar. Vårt arbete grundar sig i våra värderingsord - kundfokuserade, resultatdrivna, inkluderande och ansvarstagande. Tillsammans möter vi kundernas behov, driver försäljning och skapar en atmosfär av öppenhet och förtroende. För oss som arbetsgivare är ambitionen att alltid skapa bästa möjliga förutsättningar för dig som medarbetare så att du kan känna trygghet och arbetstillfredsställelse i din vardag samt att du kan utvecklas i din roll.

Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför organisationen. Vår ambition är att rekrytera medarbetare med en bra mix av olika bakgrunder för att återspegla vårt samhälle och våra kunder. ? 



 

Är detta rätt utmaning för dig?
Urvalet sker löpande, skicka därför din ansökan redan idag. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt ök. 
I samband med denna rekrytering samarbetar City Gross i Nyköping med Retail Recruitment och ansvarig rekryterare är Monica Sveiven.


City Gross har drivit familjeägda stormarknader sedan 1993 med ett enda mål, att verkligen göra skillnad. Därför gör vi inte som andra matbutikskedjor. Istället erbjuder vi färskt svenskt kött som är styckat och packat i butik av kunnig personal, manuella diskar för fisk och skaldjur från hållbara bestånd, nybakt surdegsbröd från egna bagerier och Sveriges bredast livsmedelssortiment. Vi har idag 42 butiker med 3 800 anställda, från Sundsvall i norr till Trelleborg i söder. Vi anser att våra medarbetare är vår främsta resurs, därför försöker vi ta tillvara på varje medarbetares kompetens på bästa sätt. Visa mindre

Till vår City Gross i Nyköping söker vi en Säljchef Färskvaror

 

City Gross har drivit familjeägda stormarknader sedan 1993 med ett enda mål, att verkligen göra skillnad. Därför gör vi inte som andra matbutikskedjor. Istället erbjuder vi färskt svenskt kött som är styckat och packat i butik av kunnig personal, manuella diskar för fisk och skaldjur från hållbara bestånd, nybakt surdegsbröd från egna bagerier och Sveriges bredast livsmedelssortiment. Vi har idag 42 butiker med 3 800 anställda, från Sundsvall i norr till Trelleborg i söder. Vi anser att våra medarbetare är vår främsta resurs, därför försöker vi ta tillvara på varje medarbetares kompetens på bästa sätt. Bli en av oss!

 


Som Säljchef Kassa kommer du att:



• Ansvara för Kassalinjen, ”Shoppa snabbt” självutcheckning och Servicedisken med spel och café. 

• Ansvara för att planera, leda och utveckla kassateamet - såväl strategiskt som operativt. Till din hjälp har du teamledare och en grupp duktiga kassamedarbetare som du också har personalansvar för. 

• Ansvara för daglig drift, bemanning och att ständigt utveckla kassalinjen med fokus på att leverera ett gott kundmöte. 

• Ansvara för att skapa, utveckla och upprätthålla dagliga kassarutiner och arbetssätt inom t.ex. kontanthantering, kassaredovisning och rapportering. 

• Medverka och hjälpa övriga ledningsgruppschefer i att optimera butikens sälj- och lönsamhet, tar aktiv del i säljstyrning/säljplanering, svinn och egenkontroll. 

• Tillsammans med dina medarbetare driva avdelningen och utveckla verksamheten och medarbetarna mot uppsatta mål. 

• Säkerställa en trivsam, effektiv och säljande arbetsmiljö.

• Själv delta aktivt i arbetet i butiken.


Du ingår i butikens ledningsgrupp och rapporterar till Butikschefen.

Våra butiker är öppna årets alla dagar, så arbete på kvällar och helger ingår som en naturlig del i butiksarbetet. 

 

Vi söker dig som:



• Har gymnasial utbildning och flerårig detaljhandelserfarenhet, gärna i ledande befattningar som exempelvis kassachef.

• Har erfarenhet från roll med personalansvar, butiksekonomi, försäljningsansvar, bemanning och schemaläggning. 

• Har goda kunskaper om ATG/Svenska spel och försäljning. 

• Brinner för att leverera ett gott kundmöte.

• Är relationsskapande och handlingskraftig med stort intresse för kundservice, människor och dagligvaror. 

• Är starkt resultatorienterad och jobbar effektivt med att optimera avdelningens resultat och nå uppsatta mål. 

• Är duktig på att skapa och utveckla team, är kommunikativ och tydlig. Du har ett coachande förhållningssätt vilket innebär att du delegerar, ger feedback och följer upp arbetet. 

• Har en förmåga att inspirera, motivera och engagera medarbetarna för att skapa ett positivt arbetsklimat och en kundupplevelse som överträffar förväntningarna.

• Tar dig an din roll i ledningsgruppen med stort ansvar och kan kombinera det operativa butiksarbetet med att aktivt bidra i de strategiska utvecklingsfrågorna.


 

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper, inte minst vad gäller din förmåga att inspirera och engagera medarbetarna för att skapa ett positivt arbetsklimat.

 

Vi erbjuder:
På City Gross erbjuder vi dig en spännande utmaning och ett stimulerande arbete i ett expansivt familjeföretag med intressanta framtidsplaner och starka värderingar. Vårt arbete grundar sig i våra värderingsord - kundfokuserade, resultatdrivna, inkluderande och ansvarstagande. Tillsammans möter vi kundernas behov, driver försäljning och skapar en atmosfär av öppenhet och förtroende. För oss som arbetsgivare är ambitionen att alltid skapa bästa möjliga förutsättningar för dig som medarbetare så att du kan känna trygghet och arbetstillfredsställelse i din vardag samt att du kan utvecklas i din roll.





 

Är detta rätt utmaning för dig?
Urvalet sker löpande, skicka därför din ansökan redan idag. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt ök. 
I samband med denna rekrytering samarbetar City Gross i Nyköping med Retail Recruitment och ansvarig rekryterare är Monica Sveiven.


City Gross har drivit familjeägda stormarknader sedan 1993 med ett enda mål, att verkligen göra skillnad. Därför gör vi inte som andra matbutikskedjor. Istället erbjuder vi färskt svenskt kött som är styckat och packat i butik av kunnig personal, manuella diskar för fisk och skaldjur från hållbara bestånd, nybakt surdegsbröd från egna bagerier och Sveriges bredast livsmedelssortiment. Vi har idag 42 butiker med 3 800 anställda, från Sundsvall i norr till Trelleborg i söder. Vi anser att våra medarbetare är vår främsta resurs, därför försöker vi ta tillvara på varje medarbetares kompetens på bästa sätt. Visa mindre

Till vår City Gross i Nyköping söker vi en Säljchef Färskvaror

 

City Gross har drivit familjeägda stormarknader sedan 1993 med ett enda mål, att verkligen göra skillnad. Därför gör vi inte som andra matbutikskedjor. Istället erbjuder vi färskt svenskt kött som är styckat och packat i butik av kunnig personal, manuella diskar för fisk och skaldjur från hållbara bestånd, nybakt surdegsbröd från egna bagerier och Sveriges bredast livsmedelssortiment. Vi har idag 42 butiker med 3 800 anställda, från Sundsvall i norr till Trelleborg i söder. Vi anser att våra medarbetare är vår främsta resurs, därför försöker vi ta tillvara på varje medarbetares kompetens på bästa sätt. Bli en av oss!

 


Som Säljchef Kassa kommer du att:



• Ansvara för Kassalinjen, ”Shoppa snabbt” självutcheckning och Servicedisken med spel och café. 

• Ansvara för att planera, leda och utveckla kassateamet - såväl strategiskt som operativt. Till din hjälp har du teamledare och en grupp duktiga kassamedarbetare som du också har personalansvar för. 

• Ansvara för daglig drift, bemanning och att ständigt utveckla kassalinjen med fokus på att leverera ett gott kundmöte. 

• Ansvara för att skapa, utveckla och upprätthålla dagliga kassarutiner och arbetssätt inom t.ex. kontanthantering, kassaredovisning och rapportering. 

• Medverka och hjälpa övriga ledningsgruppschefer i att optimera butikens sälj- och lönsamhet, tar aktiv del i säljstyrning/säljplanering, svinn och egenkontroll. 

• Tillsammans med dina medarbetare driva avdelningen och utveckla verksamheten och medarbetarna mot uppsatta mål. 

• Säkerställa en trivsam, effektiv och säljande arbetsmiljö.

• Själv delta aktivt i arbetet i butiken.


Du ingår i butikens ledningsgrupp och rapporterar till Butikschefen.

Våra butiker är öppna årets alla dagar, så arbete på kvällar och helger ingår som en naturlig del i butiksarbetet. 

 

Vi söker dig som:



• Har gymnasial utbildning och flerårig detaljhandelserfarenhet, gärna i ledande befattningar som exempelvis kassachef.

• Har erfarenhet från roll med personalansvar, butiksekonomi, försäljningsansvar, bemanning och schemaläggning. 

• Har goda kunskaper om ATG/Svenska spel och försäljning. 

• Brinner för att leverera ett gott kundmöte.

• Är relationsskapande och handlingskraftig med stort intresse för kundservice, människor och dagligvaror. 

• Är starkt resultatorienterad och jobbar effektivt med att optimera avdelningens resultat och nå uppsatta mål. 

• Är duktig på att skapa och utveckla team, är kommunikativ och tydlig. Du har ett coachande förhållningssätt vilket innebär att du delegerar, ger feedback och följer upp arbetet. 

• Har en förmåga att inspirera, motivera och engagera medarbetarna för att skapa ett positivt arbetsklimat och en kundupplevelse som överträffar förväntningarna.

• Tar dig an din roll i ledningsgruppen med stort ansvar och kan kombinera det operativa butiksarbetet med att aktivt bidra i de strategiska utvecklingsfrågorna.


 

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper, inte minst vad gäller din förmåga att inspirera och engagera medarbetarna för att skapa ett positivt arbetsklimat.

 

Vi erbjuder:
På City Gross erbjuder vi dig en spännande utmaning och ett stimulerande arbete i ett expansivt familjeföretag med intressanta framtidsplaner och starka värderingar. Vårt arbete grundar sig i våra värderingsord - kundfokuserade, resultatdrivna, inkluderande och ansvarstagande. Tillsammans möter vi kundernas behov, driver försäljning och skapar en atmosfär av öppenhet och förtroende. För oss som arbetsgivare är ambitionen att alltid skapa bästa möjliga förutsättningar för dig som medarbetare så att du kan känna trygghet och arbetstillfredsställelse i din vardag samt att du kan utvecklas i din roll.





 

Är detta rätt utmaning för dig?
Urvalet sker löpande, skicka därför din ansökan redan idag. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt ök. 
I samband med denna rekrytering samarbetar City Gross i Nyköping med Retail Recruitment och ansvarig rekryterare är Monica Sveiven.


City Gross har drivit familjeägda stormarknader sedan 1993 med ett enda mål, att verkligen göra skillnad. Därför gör vi inte som andra matbutikskedjor. Istället erbjuder vi färskt svenskt kött som är styckat och packat i butik av kunnig personal, manuella diskar för fisk och skaldjur från hållbara bestånd, nybakt surdegsbröd från egna bagerier och Sveriges bredast livsmedelssortiment. Vi har idag 42 butiker med 3 800 anställda, från Sundsvall i norr till Trelleborg i söder. Vi anser att våra medarbetare är vår främsta resurs, därför försöker vi ta tillvara på varje medarbetares kompetens på bästa sätt. Visa mindre

Mio Nyköping söker Säljledare 
 

Mio söker alltid de bästa medarbetarna. Varje dag strävar vi efter att tillsammans med våra butiker leverera ett bättre resultat än föregående dag. Vi vet att stolta medarbetare som trivs med arbetet har stor betydelse för hur kunden upplever Mio. Med gemensamma värderingar, tydligt ledarskap, individuellt ansvarstagande och stimulerande arbetsuppgifter erbjuder vi en attraktiv arbetsplats.
 
 Arbetsuppgifter

Som säljledare på Mio arbetar du med att driva och utveckla butikens försäljning. Du ansvarar för att leda och fördela det dagliga arbetet i butiken på bästa sätt för att nå våra försäljnings och lönsamhetsmål. Det är en operativ roll där du coachar, peppar och stöttar dina medarbetare samtidigt som du själv deltar aktivt i arbetet med service, försäljning och påfyllnad av varor. Tillsammans med dina medarbetare strävar du efter att överträffa kundens förväntningar och utveckla butiken till en attraktiv marknadsplats genom att hålla den uppdaterad efter gällande kampanj och koncept. Du kommer tillsammans med butikschef och lagerledare att vara en del av butikens ledningsgrupp.
 
Kvalifikationer

Vi ser gärna att du har erfarenhet av att arbeta med service och försäljning i en ledande position, gärna från detaljhandeln. Som ledare är du rak, tydlig och förtroendeingivande. Du är målinriktad och med en förmåga att i ett högt tempo kunna inspirera och utveckla dina medarbetare. Du bör samtidigt ha ett brinnande intresse för försäljning och med fallenhet för att skapa och underhålla långsiktiga kundrelationer. Du kommer att arbeta på schema där kvällar och helger ingår.

Ansökan
Urval och intervjuer kommer att ske fortlöpande så vänta inte med att skicka in din ansökan. Sök tjänsten genom att klicka på "ansök här" nedan. Vi tar tyvärr inte emot ansökningar via mail men har du frågor hittar du kontaktuppgifter nedan. Tillträde sker enligt överenskommelse.

I samband med denna rekrytering samarbetar Mio med Retail recruitment och ansvarig rekryteringskonsult är Olle Mikkelsen. 

Välkommen med din ansökan till en spännande utmaning!


Mio är en ledande svensk detaljhandelskedja för möbler och heminredning som i snart 60 år har levererat inredningslösningar för hemmet. Vi finns med butiker på över 70 platser i Sverige samt på nätet med e-handel. Mio ägs av handlarna som driver sina butiker framåt utifrån Mios koncept och den lokala marknadens behov. Grunden är en stark och positiv entreprenörskultur. Vi brinner för att förgylla kundernas liv hemma med riktiga möbler och prisvärd kvalitet. Vi vill vara det spännande alternativet som inspirerar kunderna att förnya sina hem som de ska vara stolta över och trivas i. Visa mindre

Till vår City Gross i Nyköping söker vi en Säljchef Färskvaror
City Gross har drivit familjeägda stormarknader sedan 1993 med ett enda mål, att verkligen göra skillnad. Därför gör vi inte som andra matbutikskedjor. Istället erbjuder vi färskt svenskt kött som är styckat och packat i butik av kunnig personal, manuella diskar för fisk och skaldjur från hållbara bestånd, nybakt surdegsbröd från egna bagerier och Sveriges bredast livsmedelssortiment. Vi har idag 42 butiker med 3 800 anställda, från Sundsvall i norr till Trelleborg i söder. Vi anser att våra medarbetare är vår främsta resurs, därför försöker vi ta tillvara på varje medarbetares kompetens på bästa sätt. Bli en av oss!

Som Säljchef Färskvaror kommer du att:

- Ansvara för att planera, leda och utveckla avdelningarna inom ditt ansvarsområde - såväl strategiskt som operativt. Till din hjälp har du avdelningsansvariga och en grupp duktiga butiksmedarbetare som du också har personalansvar för.

- Ansvara för daglig drift, bemanning, att optimera sälj- och lönsamhet inom området färskvaror samt aktivt arbeta med säljstyrning/säljplanering, svinn och egenkontroll.

- Skapa och utveckla rutiner i det dagliga arbetet samt utveckla medarbetare och avdelningar inom ditt område. De färskvaruavdelningarna som du kommer ansvara för är chark, mejeri, Bageri, Kött & Fisk/Deli.

- Tillsammans med dina medarbetare driva avdelningarna och utveckla verksamheten och medarbetarna mot uppsatta mål.

- Säkerställa en trivsam, effektiv och säljande arbetsmiljö.

- Själv delta aktivt i arbetet i butiken.

Du ingår i butikens ledningsgrupp och rapporterar till Butikschefen.

Våra butiker är öppna årets alla dagar, så arbete på kvällar och helger ingår som en naturlig del i butiksarbetet.

Vi söker dig som:

- Har gymnasial utbildning och flerårig detaljhandelserfarenhet, gärna i ledande befattningar, inom minst ett av dina ansvarsområden.

- Har gedigen erfarenhet inom?något av färskvaruområdena du ansvarar för och gärna erfarenhet från flera färskvaruområden.

- Har erfarenhet från roller med personalansvar, butiksekonomi, försäljningsansvar, bemanning och schemaläggning. Vi ser dessutom gärna att du är väl insatt i HACCP och arbetet kring livsmedelshygien.

- Brinner för att leverera ett gott kundmöte.

- Är relationsskapande och handlingskraftig med stort intresse för kundservice, människor och dagligvaror.

- Är starkt resultatorienterad och jobbar effektivt med att optimera avdelningens resultat och nå uppsatta mål.

- Är duktig på att skapa och utveckla team, är kommunikativ och tydlig. Du har ett coachande förhållningssätt vilket innebär att du delegerar, ger feedback och följer upp arbetet.

- Har en förmåga att inspirera, motivera och engagera medarbetarna för att skapa ett positivt arbetsklimat och en kundupplevelse som överträffar förväntningarna.

- Tar dig an din roll i ledningsgruppen med stort ansvar och kan kombinera det operativa butiksarbetet med att aktivt bidra i de strategiska utvecklingsfrågorna.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper, inte minst vad gäller din förmåga att inspirera och engagera medarbetarna. samt att kunna skapa ett positivt arbetsklimat.

Vi erbjuder
På City Gross erbjuder vi dig en spännande utmaning och ett stimulerande arbete i ett expansivt familjeföretag med intressanta framtidsplaner och starka värderingar. Vårt arbete grundar sig i våra värderingsord - kundfokuserade, resultatdrivna, inkluderande och ansvarstagande. Tillsammans möter vi kundernas behov, driver försäljning och skapar en atmosfär av öppenhet och förtroende. För oss som arbetsgivare är ambitionen att alltid skapa bästa möjliga förutsättningar för dig som medarbetare så att du kan känna trygghet och arbetstillfredsställelse i din vardag samt att du kan utvecklas i din roll.

Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför organisationen. Vår ambition är att rekrytera medarbetare med en bra mix av olika bakgrunder för att återspegla vårt samhälle och våra kunder. ?

Startdatum: 2024-03-01

Tjänstens omfattning: Heltid

Anställningsform: Provanställning/Tillsvidareanställning

Sista ansökningsdag: 2024-02-10

Din ansökan

Vi tillämpar löpande urval vilket gör att vi gärna tar emot din ansökan snarast möjligt.

Vi tar endast emot ansökningar via vår hemsida www.citygross.se (http://www.citygross.se/) Visa mindre

Väx med oss och följ med på vår resa!

Jula Sverige har idag 64 varuhus. Vi fortsätter expandera och söker därför dig som vill växa och utvecklas med företaget. Vill du arbeta i detaljhandeln och trivs i en miljö där förändring och utveckling är det enda som är konstant? Då har vi möjligheten för dig! Till Julas varuhus i Nyköping söker vi nu en Gruppledare.

Det här gör man som medlem i Ledningsgruppen

Som medlem i Ledningsgruppen är ni tillsammans med Varuhuschefen ansvariga för att maximera försäljningen och lönsamheten i varuhuset samt följa upp resultaten. Tillsammans med Varuhuschefen och övriga i ledningsgruppen ansvarar ni för att skapa rätt förutsättningar för medarbetarna att ge bästa tänkbara kundservice och nå uppsatta mål. Ni leder och arbetar tillsammans med medarbetarna i den dagliga driften med försäljnings- och lagerarbete, upplockning av varor, kassaarbete samt genomförande av marknads- och försäljningsplaner. 

Det här är din bakgrund och dina erfarenheter
 
Vi söker dig som har ledaregenskaper utifrån ett situationsanpassat ledarskap. Du har en motsvarande ledarroll inom detaljhandeln där personal- och resultatansvar är en del av dina dagliga uppgifter. Det är meriterande om du har kunskap och/ eller intresse inom vårt produktsortiment.
 
Det här är du som ledare och person

Du brinner för försäljning och att ge våra kunder god service. Du har en god förmåga att prioritera, delegera arbete och hantera förändringar. Du är också strukturerad och utför ditt arbete med god kvalitet. Tjänsten kräver att du har en ledande personlighet med god självinsikt samt förmåga att motivera, engagera och utveckla andra. Som ledare inom Jula är du en viktig kulturbärare och förebild. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.  
 
Det här är dina möjligheter

Med snabb expansion följer goda utvecklingsmöjligheter. Jula Västerås Hälla är ett nyetablerat varuhus och det skapar stora chanser för dig som medarbetare. Vi erbjuder dig kul och spännande arbetsdagar i ett företag som värnar om sina medarbetare och kunder!
 
Bra att veta

Som Grupppledare arbetar man heltid med varierande tider under dagtid, kvällar och helger. 
?
Så här söker du
Vill du följa med på vår resa? Om du känner att du skulle passa för denna roll så tveka inte att söka direkt och ta chansen till en karriär i ett expansivt företag!

Stämmer detta in på dig? Vänta inte med att skicka oss din ansökan (helst i pdf-format) då vi rekryterar fortlöpande och tillsättning kan ske innan ansökningstiden löpt ut.

Sök tjänsten genom att klicka på "ansök här" nedan, vi tar tyvärr inte emot ansökningar via mail.
I samband med denna rekrytering samarbetar Jula med Retail Recruitment.
 
Välkommen till Jula!


Jula är ett framgångsrikt och expansivt företag som erbjuder hemmafixare och proffs ett attraktivt sortiment till låga priser. Expansion är en tydlig del av Julas vision, här erbjuds goda utvecklings- och karriärmöjligheter. Jula finns idag i Sverige, Norge Polen och Finland. Visa mindre

Om jobbet:
Vi söker nu en Avdelnings-chef för Kött och chark
Övergripande arbetsuppgifter:
Att du kan driva försäljning genom kundvård och kundservice i världsklass ser vi som en självklarhet.
Du gillar ordning och reda och är strukturerad i ditt arbetssätt.
I dina arbetsuppgifter ingår:
- Att planera, driva och följa upp avdelningen löpande för att nå uppsatta mål
- Du engagerar, motiverar och coachar dina kollegor i den dagliga driften
- Du ansvarar för säljplanering och hyllvård
För att lyckas i rollen tror vi att:
I rollen ser vi att du har några års erfarenhet i dagligvaruhandeln samt kompetens och känsla för försäljning och lönsamhet. Vi ser även att du är van att fatta egna beslut, kan agera självständigt utifrån butikens målsättningar och att du har en stark vilja att utvecklas.
- Du trivs att jobba i ett högt tempo och har förmåga att prioritera
- Du gillar utmaningar, har en förmåga att se lösningar och är inte rädd att ta egna initiativ
- Du får gärna ha en utbildning inom handel eller liknande, men erfarenhet och inställning väger tyngre
Krav: Flerårig butiksvana
Meriterande: Arbetat i ledande befattning, butiksarbete med färskvaror, Kunskap i ICA:s system, (aob och storeoffice)
Om du känner igen dig i ovan beskrivning, tveka inte utan sänd in din ansökan
Urvalet sker löpande, så skicka in din ansökan redan idag.
Om företaget:
ICA Maxi Nyköping startades 1998 av Bernt Karlsson, då med namnet ICA Kvantum.
2005 tog sonen Mårten över driften av butiken och 2010 stod butiken färdig och utbyggd till ICA Maxi Stormarknad.
Idag är vi ca 130 personer anställda och omsätter ca 400 mkr med Nyköpings mest generösa öppettider 7,00-23,00 alla dagar. Visa mindre

Om jobbet:
Vi söker nu en Avdelningschef Mejeri
Övergripande arbetsuppgifter:
Att du kan driva försäljning genom kundvård och kundservice i världsklass ser vi som en självklarhet.
Du gillar ordning och reda och är strukturerad i ditt arbetssätt.
I dina arbetsuppgifter ingår:
- Att planera, driva och följa upp avdelningen löpande för att nå uppsatta mål
- Du engagerar, motiverar och coachar dina kollegor i den dagliga driften
- Du ansvarar för säljplanering och hyllvård
För att lyckas i rollen tror vi att:
I rollen ser vi att du har några års erfarenhet i dagligvaruhandeln samt kompetens och känsla för försäljning och lönsamhet. Vi ser även att du är van att fatta egna beslut, kan agera självständigt utifrån butikens målsättningar och att du har en stark vilja att utvecklas.
- Du trivs att jobba i ett högt tempo och har förmåga att prioritera
- Du gillar utmaningar, har en förmåga att se lösningar och är inte rädd att ta egna initiativ
- Du får gärna ha en utbildning inom handel eller liknande, men erfarenhet och inställning väger tyngre
Krav: Flerårig butiksvana
Meriterande: Arbetat i ledande befattning, butiksarbete med färskvaror, Kunskap i ICA:s system, (aob och storeoffice)
Om du känner igen dig i ovan beskrivning, tveka inte utan sänd in din ansökan
Urvalet sker löpande, så skicka in din ansökan redan idag.
Om företaget:
ICA Maxi Nyköping startades 1998 av Bernt Karlsson, då med namnet ICA Kvantum.
2005 tog sonen Mårten över driften av butiken och 2010 stod butiken färdig och utbyggd till ICA Maxi Stormarknad.
Idag är vi ca 130 personer anställda och omsätter ca 400 mkr med Nyköpings mest generösa öppettider 7,00-23,00 alla dagar. Visa mindre

Som Avdelningschef kommer du att leda och utveckla många människor. Dina beslut kommer direkt att påverka varuhusets arbetssätt och resultat. Du har fullt kund- personal- och resultatansvar för din avdelning och samarbetar tätt tillsammans med övriga avdelningschefer och säljledare. Avdelningschefen ingår i varuhusets ledningsgrupp där du har ett helhetsperspektiv för såväl avdelningen som hela varuhuset.  
Ansvar för att leda och utveckla andra 
Din framgång speglas av hur du utvecklar gruppen och medarbetarnas personliga framgång. Du uppfattar, genomför och förmedlar säljstrategier. Coachar och utvecklar säljledare och säljare samt ansvarar för rekrytering och personalplanering.
För att poängtera vikten av ledarskapet kallas våra chefspositioner för ledare, hos oss går befattningen ”Avdelningschef” under namnet Avdelningsledare. Som Avdelningsledare har du en teamleader-roll och det är ditt ansvar att leda din grupp mot uppsatta mål. Avdelningschefen skapar ett vinnande ledarteam med avdelningens säljledare. Tillsammans motiverar, coachar och utbildar ni medarbetarna att nå så bra försäljningsresultat som möjligt. Ni arbetar för teamet och skapar sammanhållning och gott samarbete i gruppen. Du har lätt för att kommunicera, delegera och en vilja att utveckla dina medarbetare. 
Ansvar för hur avdelningen drivs och fungerar  
Det är Avdelningschefens ansvar att avdelningen drivs effektivt. Vår effektivitet är den faktiska anledningen till att vi kan erbjuda det största utbudet av produkter och tjänster till låga priser, samtidigt som vi aldrig gör avkall på kundens upplevelse. Du har enkelt för att fatta beslut, planera och genomföra, se samband och att arbeta metodiskt.  
Resultatansvar 
Avdelningschefen ansvarar även för avdelningens ekonomiska resultat. Du behöver ha god förståelse för försäljningsmekanismer och säljmetodik ansvarar för avdelningens budget, inköp, kampanjer försäljning och uppföljning. Avdelningschefen är också ansvarig för din avdelnings varuexponering, standards, ordning och attraktivitet. Allt för att göra varuhuset till kundens förstahandsval.   
Verksamhetsnära
Elgigantens vardag präglas av nyheter och förändringar, högt tempo och möten med olika människor. Det krävs att du är flexibel och verksamhetsnära i din ledarroll. Du medverkar och agerar i avdelningens dagliga arbete eftersom det är där som den faktiska driften och det aktiva ledarskapet sker.  
Avdelningschefen ansvarar för Avdelningens köpupplevelse och kundrelationer Avdelningens personal och arbetsmiljö Hur avdelningen leds, drivs och fungerar Varuexponering, inköp och försäljning Avdelningens ekonomiska resultat
Avdelningschefens arbetsuppgifter Leda och utveckla avdelningens olika team, ledare och medarbetare Anställa och bemanna effektivt Genomföra och förmedla säljstrategier Genomföra och förmedla standards och koncept Inköp Budget och uppföljning av resultat och nyckeltal
Home-avdelningen
Avdelning Home hjälper, vägleder och säljer de hushållsprodukter som bäst uppfyller kundens behov inom sektorerna vitvaror, småel och kök. Tillsammans erbjuder ni våra kunder de bästa lösningarna, enkelt och utan krångel. En positiv köpupplevelse som ger förutsättningar för att kunden ska återkomma till just Elgiganten nästa gång. 
Profil & Bakgrund
Dina egenskaper och sätt att vara är viktigare för oss än en imponerande meritförteckning eller dokumenterad ledarerfarenhet. Du har en mogen inställning till ledarskap, en vilja att utvecklas och att göra ditt absolut bästa.
Den här rollen kräver minst 2 års erfarenhet av försäljning och förståelse i drift och ledning i en butikskedja. Vi ser det också som meriterande om du har minst 3 års erfarenhet av en roll där du provat på att leda andra, arbetat med personlig uppföljning och medverkat vid rekrytering, introduktion, svåra samtal och medarbetarsamtal.  
Arbetsglädje
Här jobbar ett gäng personer som är drivna och intresserade i kontakt med kunder och kollegor. Vi är ärliga, ödmjuka och lyssnar på kunden och kundens behov. Vi söker en kollega som är en peppande, lojal och hjälpsam person som ställer upp för andra. Som löser problem som uppstår på ett effektivt sätt och håller dig uppdaterad på företagets produkter.
Vår kultur är viktig för oss och i stort sett allt som du gör som medarbetare på Elgiganten genomsyras av våra tre grundstenar: Ansvarstagande, Engagemang och Effektivitet.
De som har affärssinne, gillar att tävla och vill bidra till positiva resultat för företaget brukar trivas väl hos oss. Det är personer som gillar att utvecklas och tar sig an sina arbetsuppgifter på ett effektivt, strukturerat och noggrant sätt. Är du en av dem? Då gillar du säkert snabba förändringar och det faller sig naturligt för dig att ta egna initiativ. Vi kommer att ha kul tillsammans!
Utveckling på Elgiganten
Vårt mål är att bli branschens bästa arbetsgivare och vi tror att vi når dit genom ett gott ledarskap. På Elgiganten skapar en god ledare engagemang, arbetsglädje och motiverade medarbetare med hjälp av en stor portion vanlig snällhet och sunt förnuft. Som stöd finns en stöttande varuhuschef och ett omfattande utbildningsprogram i ledarskap och personlig utveckling.
Har du massor av energi, är social och är bra på ditt jobb, kan vi garantera att du får både möjligheter och utmaningar hos oss. Vi investerar årligen över 50 mkr och 36.000 kursdagar i att utbilda och träna våra medarbetare inom produktkunskap, försäljning och kundvård.
Elgiganten erbjuder Avtalsenlig lön och pension Generöst bonusavtal Förmåner inom friskvård och personalköp Internt utbildningsprogram för medarbetare och ledare Goda karriärmöjligheter
På Elgiganten gillar vi mångfald och välkomnar därför alla sökanden oavsett kön, ålder eller etnisk bakgrund. Vi ser gärna fler kvinnliga kollegor.
Ansökningar utvärderas löpande och hittar vi en passande Gigant kan rekryteringsprocessen gå snabbare än planerat.
Frågor om tjänsten besvaras av Daniel Petersson Engman på [email protected].
Tycker du detta låter kul? Då hoppas vi att du vill jobba hos oss!
Varmt välkommen med din ansökan.
Observera att vi använder oss av lämplighets- och personlighetstest i vår rekrytering. Visa mindre

Coop är en av Sveriges största arbetsgivare med många utmanande jobb. Vi är inne i en spännande förändringsresa för att kunna möta framtidens matkunder lika bra och lika naturligt i våra fysiska butiker som på Coop.se. Förändringen som pågår innebär extra många utmaningar, men även möjligheter. Och du är aldrig ensam. Är det någonting vi är extra stolta över så är det våra medarbetare. Genom att ha lyckats rekrytera många kompetenta medarbetare jobbar vi tillsammans mot framtiden.

Det nya Coop ska stå för attraktiva butiksupplevelser med prisvärd mat, starka egna varumärken, ett unikt medlemsprogram och ett tydligt ledarskap inom ekologi, hälsa och hållbarhet. Kort sagt: Vi vill vara den goda kraften i svensk dagligvaruhandel.
Med cirka 650 butiker i Sverige och 3,4 miljoner medlemmar är Coop Sveriges enda medlemsägda matkedja.



Stora Coop Nyköping söker kolonialansvarig säljare

Det finns några saker i livet som alla gör och har gemensamt, att äta mat är en sådan sak. Det kanske är uppenbart att vi som jobbar på Coop har matglädje i fokus som en gemensam nämnare. Matglädje är viktigt men vad som är ännu viktigare för oss är hållbarhet och vi kan därför stolt presentera oss som Sveriges mest hållbara varumärke 2018.

Kunden i våra butiker ska inte bara mötas av bra varor till bra priser, vi vill även att de varje dag upplever matinspiration, intressanta händelser, överraskningar och inte minst får ett bra personligt bemötande från all vår personal. Verklig framgång bygger på att vi älskar våra jobb och visar äkta omtanke och glädje för våra kunder!

Vem söker vi?

Som avdelningsansvarig säljare har du utöver det dagliga arbetet som förkommer i butik, såsom försäljning, varuplock, exponering och kassaarbete ett speciellt varuområde som du ansvarar för, vår Kolonialavdelning. Det innebär att du ska se till att det området är välfyllt, inbjudande och levande alla dagar i veckan. Du jobbar även ständigt mot uppsatta mål.

Utöver detta består dina arbetsuppgifter även av att:

• Se till att hyllor alltid är frontade och väl påfyllda
• Se till att alla varor har prisskyltar på hyllorna
• Skylta om i butiken
• Hantera reklamationer och klagomål enlig gällande riktlinjer och på ett professionellt sätt
• Hålla ordning inne i butiken så att allt är välstädat
Vi värdesätter att du liksom vi är flexibel och serviceinriktad med stort engagemang i arbetet. Vidare gillar du att arbeta i ett högt tempo och har lätt för att hantera stressiga situationer. Meriterande är om du har erfarenhet och kompetens inom området sedan tidigare.

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Vi har öppet när våra kunder vill handla, därmed kan arbetstiderna variera – dag, kväll & helg. Arbetet är fysiskt krävande. 

Övrigt
Tillträdesdag omgående eller efter överenskommelse.

Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum. Vi ser fram emot din ansökan redan idag!
I samband med denna rekrytering samarbetar Coop med Retail Staffing och ansvarig rekryterare. Visa mindre

ClasOhlson brinner för att förenkla livet i varje hem. Vi strävar efter att jobba smartare varje dag när vi hjälper kunder med smarta produkter och tjänster som förenklar vardagen. Som arbetsgivare erbjuder vi dig rum att växa och en fantastisk företagskultur där vi uppmuntrar dig att vara dig själv. Clas Ohlson har funnits i 100 år nu, och med din hjälp kommer vi att finnas i minst 100 år till.

Är du redo?

Som Merchandiser är ditt ansvarsområde att arbeta med produkt- och butikskommunikation för att skapa positiva kundupplevelser för Clas Ohlsons kunder. Vidare ansvarar du för omhändertagande av butikskonceptet i syfte att maximera inspiration och försäljning. Utöver merchandiser är du i grunden butikssäljare som tillsammans med övriga kollegor i butiken arbetar med att levererakundservice i världsklasstill våra kunder. I ditt dagliga arbete växlar du mellan att aktivt hjälpa och möta våra kunder samtmedatt planera och säkerställa tydlig butikskommunikation i linje med vårt butikskoncept. Alla medarbetare har ett gemensamt ansvar och agerar utifrån Clas Ohlsons värderingar och riktlinjer för att nå företagets mission.

För att lyckas med detta arbetar du bland annat med att:

- Agera som säljare enligt arbetsbeskrivning och deltar i samtliga arbetsuppgifter
- Planera och säkra produktplacering och kommunikation
- Ansvara för tidsplanering och byggnation inför alla kommersiella aktiviteter
- Säkerställa presentation av sortiment i linje med butikskonceptet
- Delegera, informera och utbilda dina kollegor tillika övriga butiksmedarbetare vid behov i frågor som rör rollen som Merchandiser

Vem söker vi?

- Avklarad gymnasieutbildning, meriterande med utbildning inom merchandising
- Minst2 års erfarenhet av arbete med merchandising inom detaljhandeln
- Goda språkkunskaper i svenska och engelska i såväl tal som skrift

För att trivas i rollen som Merchandiser har du en god förståelse för köpbeteende hos kunder samt en känsla för rådande konsument- och branschtrender inom sortimentspresentation. Vidare har du förmågan att hitta kreativa lösningar och förverkligar dem i butik utifrån dess förutsättningar. Du har även ett öga för detaljer, ett strukturerat arbetssätt samt förmåga att planera på kort och lång sikt.

Bli en del av oss!

Tycker du rollen låter spännande? Tveka inte med att skicka in din ansökan! Rekryteringsprocessen är igång och vi gör intervjuer och urvallöpande, vi ser därför att du skickar in din ansökan så snart som möjligt - dock inte senare än den 28 juli.

Tjänsten är en tillsvidareanställning på deltid, ca 80 %,med start enligt överenskommelse. Visa mindre

Coop är en av Sveriges största arbetsgivare med många utmanande jobb. Vi är inne i en spännande förändringsresa för att kunna möta framtidens matkunder lika bra och lika naturligt i våra fysiska butiker som på Coop.se. Förändringen som pågår innebär extra många utmaningar, men även möjligheter. Och du är aldrig ensam. Är det någonting vi är extra stolta över så är det våra medarbetare. Genom att ha lyckats rekrytera många kompetenta medarbetare jobbar vi tillsammans mot framtiden.

Det nya Coop ska stå för attraktiva butiksupplevelser med prisvärd mat, starka egna varumärken, ett unikt medlemsprogram och ett tydligt ledarskap inom ekologi, hälsa och hållbarhet. Kort sagt: Vi vill vara den goda kraften i svensk dagligvaruhandel.
Med cirka 650 butiker i Sverige och 3,4 miljoner medlemmar är Coop Sveriges enda medlemsägda matkedja.



Stora Coop Nyköping söker Frukt- och Gröntansvarig säljare

Kunden i våra butiker ska inte bara mötas av bra varor till bra priser, vi vill även att de varje dag upplever matinspiration, intressanta händelser, överraskningar och inte minst får ett bra personligt bemötande från all vår personal. Verklig framgång bygger på att vi älskar våra jobb och visar äkta omtanke och glädje för våra kunder!

Vem söker vi?

Som avdelningsansvarig säljare för Frukt & Grönt har du ett delat ansvar över området där du tillsammans med din kollega ska se till att det området är välfyllt, inbjudande och levande alla dagar i veckan. Du jobbar även ständigt mot uppsatta mål och i det dagliga arbetet förkommer dagliga uppgifter såsom försäljning, varuplock och exponering.

Utöver detta består dina arbetsuppgifter även av att:

• Beställa, planera och reklamera inköp av frukt & grönt • Leda och fördela arbetet • Se till att hyllor alltid är frontade och väl påfyllda • Se till att alla varor har prisskyltar på hyllorna • Skylta om i butiken • Hantera reklamationer och klagomål enligt gällande riktlinjer • Hålla ordning inne i butiken så att allt är välstädatVi värdesätter att du liksom vi är flexibel och serviceinriktad med stort engagemang i arbetet. Vidare gillar du att arbeta i ett högt tempo och har lätt för att hantera stressiga situationer. Meriterande är om du har erfarenhet och kompetens inom området sedan tidigare.

Tjänsten är en tillsvidareanställning på 35 tim/v. Vi har öppet när våra kunder vill handla, därmed kan arbetstiderna variera – dag, kväll & helg. Arbetet är fysiskt krävande. 

Övrigt
Tillträdesdag omgående eller efter överenskommelse.

Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum. Vi ser fram emot din ansökan redan idag!
I samband med denna rekrytering samarbetar Coop med Retail Staffing och ansvarig rekryterare. Visa mindre

Coop är en av Sveriges största arbetsgivare med många utmanande jobb. Vi är inne i en spännande förändringsresa för att kunna möta framtidens matkunder lika bra och lika naturligt i våra fysiska butiker som på Coop.se. Förändringen som pågår innebär extra många utmaningar, men även möjligheter. Och du är aldrig ensam. Är det någonting vi är extra stolta över så är det våra medarbetare. Genom att ha lyckats rekrytera många kompetenta medarbetare jobbar vi tillsammans mot framtiden.

Det nya Coop ska stå för attraktiva butiksupplevelser med prisvärd mat, starka egna varumärken, ett unikt medlemsprogram och ett tydligt ledarskap inom ekologi, hälsa och hållbarhet. Kort sagt: Vi vill vara den goda kraften i svensk dagligvaruhandel.
Med cirka 650 butiker i Sverige och 3,4 miljoner medlemmar är Coop Sveriges enda medlemsägda matkedja.



Stora Coop Nyköping söker Frukt- och Gröntansvarig säljare

Kunden i våra butiker ska inte bara mötas av bra varor till bra priser, vi vill även att de varje dag upplever matinspiration, intressanta händelser, överraskningar och inte minst får ett bra personligt bemötande från all vår personal. Verklig framgång bygger på att vi älskar våra jobb och visar äkta omtanke och glädje för våra kunder!

Vem söker vi?

Som avdelningsansvarig säljare för Frukt & Grönt har du ett delat ansvar över området där du tillsammans med din kollega ska se till att det området är välfyllt, inbjudande och levande alla dagar i veckan. Du jobbar även ständigt mot uppsatta mål och i det dagliga arbetet förkommer dagliga uppgifter såsom försäljning, varuplock och exponering.

Utöver detta består dina arbetsuppgifter även av att:



• Beställa, planera och reklamera inköp av frukt & grönt
• Leda och fördela arbetet
• Se till att hyllor alltid är frontade och väl påfyllda
• Se till att alla varor har prisskyltar på hyllorna
• Skylta om i butiken
• Hantera reklamationer och klagomål enligt gällande riktlinjer
• Hålla ordning inne i butiken så att allt är välstädat

Vi värdesätter att du liksom vi är flexibel och serviceinriktad med stort engagemang i arbetet. Vidare gillar du att arbeta i ett högt tempo och har lätt för att hantera stressiga situationer. Meriterande är om du har erfarenhet och kompetens inom området sedan tidigare.

Tjänsten är en tillsvidareanställning på 35 tim/v. Vi har öppet när våra kunder vill handla, därmed kan arbetstiderna variera – dag, kväll & helg. Arbetet är fysiskt krävande. 

Övrigt
Tillträdesdag omgående eller efter överenskommelse.

Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum. Vi ser fram emot din ansökan redan idag!
I samband med denna rekrytering samarbetar Coop med Retail Staffing och ansvarig rekryterare. Visa mindre

Coop är en av Sveriges största arbetsgivare med många utmanande jobb. Vi är inne i en spännande förändringsresa för att kunna möta framtidens matkunder lika bra och lika naturligt i våra fysiska butiker som på Coop.se. Förändringen som pågår innebär extra många utmaningar, men även möjligheter. Och du är aldrig ensam. Är det någonting vi är extra stolta över så är det våra medarbetare. Genom att ha lyckats rekrytera många kompetenta medarbetare jobbar vi tillsammans mot framtiden.

Det nya Coop ska stå för attraktiva butiksupplevelser med prisvärd mat, starka egna varumärken, ett unikt medlemsprogram och ett tydligt ledarskap inom ekologi, hälsa och hållbarhet. Kort sagt: Vi vill vara den goda kraften i svensk dagligvaruhandel.
Med cirka 650 butiker i Sverige och 3,4 miljoner medlemmar är Coop Sveriges enda medlemsägda matkedja.



Stora Coop Nyköping söker kolonialansvarig säljare

Det finns några saker i livet som alla gör och har gemensamt, att äta mat är en sådan sak. Det kanske är uppenbart att vi som jobbar på Coop har matglädje i fokus som en gemensam nämnare. Matglädje är viktigt men vad som är ännu viktigare för oss är hållbarhet och vi kan därför stolt presentera oss som Sveriges mest hållbara varumärke 2018.

Kunden i våra butiker ska inte bara mötas av bra varor till bra priser, vi vill även att de varje dag upplever matinspiration, intressanta händelser, överraskningar och inte minst får ett bra personligt bemötande från all vår personal. Verklig framgång bygger på att vi älskar våra jobb och visar äkta omtanke och glädje för våra kunder!

Vem söker vi?

Som avdelningsansvarig säljare har du utöver det dagliga arbetet som förkommer i butik, såsom försäljning, varuplock, exponering och kassaarbete ett speciellt varuområde som du ansvarar för, vår Kolonialavdelning. Det innebär att du ska se till att det området är välfyllt, inbjudande och levande alla dagar i veckan. Du jobbar även ständigt mot uppsatta mål.

Utöver detta består dina arbetsuppgifter även av att:

• Se till att hyllor alltid är frontade och väl påfyllda • Se till att alla varor har prisskyltar på hyllorna • Skylta om i butiken • Hantera reklamationer och klagomål enlig gällande riktlinjer och på ett professionellt sätt • Hålla ordning inne i butiken så att allt är välstädatVi värdesätter att du liksom vi är flexibel och serviceinriktad med stort engagemang i arbetet. Vidare gillar du att arbeta i ett högt tempo och har lätt för att hantera stressiga situationer. Meriterande är om du har erfarenhet och kompetens inom området sedan tidigare.

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Vi har öppet när våra kunder vill handla, därmed kan arbetstiderna variera – dag, kväll & helg. Arbetet är fysiskt krävande. 

Övrigt
Tillträdesdag omgående eller efter överenskommelse.

Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum. Vi ser fram emot din ansökan redan idag!
I samband med denna rekrytering samarbetar Coop med Retail Staffing och ansvarig rekryterare. Visa mindre

Coop är en av Sveriges största arbetsgivare med många utmanande jobb. Vi är inne i en spännande förändringsresa för att kunna möta framtidens matkunder lika bra och lika naturligt i våra fysiska butiker som på Coop.se. Förändringen som pågår innebär extra många utmaningar, men även möjligheter. Och du är aldrig ensam. Är det någonting vi är extra stolta över så är det våra medarbetare. Genom att ha lyckats rekrytera många kompetenta medarbetare jobbar vi tillsammans mot framtiden.

Det nya Coop ska stå för attraktiva butiksupplevelser med prisvärd mat, starka egna varumärken, ett unikt medlemsprogram och ett tydligt ledarskap inom ekologi, hälsa och hållbarhet. Kort sagt: Vi vill vara den goda kraften i svensk dagligvaruhandel.
Med cirka 650 butiker i Sverige och 3,4 miljoner medlemmar är Coop Sveriges enda medlemsägda matkedja.



Stora Coop Nyköping söker Frukt- och Gröntansvarig säljare

Kunden i våra butiker ska inte bara mötas av bra varor till bra priser, vi vill även att de varje dag upplever matinspiration, intressanta händelser, överraskningar och inte minst får ett bra personligt bemötande från all vår personal. Verklig framgång bygger på att vi älskar våra jobb och visar äkta omtanke och glädje för våra kunder!

Vem söker vi?

Som avdelningsansvarig säljare för Frukt & Grönt har du ett delat ansvar över området där du tillsammans med din kollega ska se till att det området är välfyllt, inbjudande och levande alla dagar i veckan. Du jobbar även ständigt mot uppsatta mål och i det dagliga arbetet förkommer dagliga uppgifter såsom försäljning, varuplock och exponering.

Utöver detta består dina arbetsuppgifter även av att:



• Beställa, planera och reklamera inköp av frukt & grönt
• Leda och fördela arbetet
• Se till att hyllor alltid är frontade och väl påfyllda
• Se till att alla varor har prisskyltar på hyllorna
• Skylta om i butiken
• Hantera reklamationer och klagomål enligt gällande riktlinjer
• Hålla ordning inne i butiken så att allt är välstädat

Vi värdesätter att du liksom vi är flexibel och serviceinriktad med stort engagemang i arbetet. Vidare gillar du att arbeta i ett högt tempo och har lätt för att hantera stressiga situationer. Meriterande är om du har erfarenhet och kompetens inom området sedan tidigare.

Tjänsten är en tillsvidareanställning på 35 tim/v. Vi har öppet när våra kunder vill handla, därmed kan arbetstiderna variera – dag, kväll & helg. Arbetet är fysiskt krävande. 

Övrigt
Tillträdesdag omgående eller efter överenskommelse.

Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum. Vi ser fram emot din ansökan redan idag!
I samband med denna rekrytering samarbetar Coop med Retail Staffing och ansvarig rekryterare. Visa mindre