Lediga jobb som IT-chefer i Nyköping

Nyköping växer och det gör digitaliseringen också.
För att möta både dagens och framtidens behov satsar vi på smartare sätt att jobba och bättre digital service för invånare och företag. Digitalisering hjälper oss att göra saker mer effektivt, ta bättre beslut och möta de ökade förväntningarna på att kunna få hjälp och information digitalt.
Målet med vårt digitaliseringsarbete är enkelt: att göra vardagen smidigare för Nyköpingsborna, skapa en mer öppen och innovativ kommun, och höja kvaliteten i våra verksamheter.
Nu tar vi nästa steg genom att starta en ny enhet som ska driva digitaliseringen framåt. Här samlar vi kompetens och jobbar tillsammans med verksamheterna mer strukturerat, gemensamt och framåtblickande för att kunna erbjuda moderna digitala tjänster som verkligen gör skillnad.
Vi vill bli bättre på att fånga upp behov och idéer, stötta verksamheterna med rätt metoder och resurser, och hitta smarta IT-lösningar som ger nytta på bred front.
Fokus ligger på att skapa förutsättningar för innovation och utveckling med en organisation som ser möjligheter och hjälper till att förverkliga dem.

Tjänsten är placerad på IT-avdelningen inom Kommunledningskontoret en av de centrala enheterna i Nyköpings kommun.


ARBETSUPPGIFTER
Som chef för Digitaliseringsenheten får du vara med och bygga upp en ny enhet från grunden. Ditt fokus är att skapa goda förutsättningar för att teamet ska kunna göra ett riktigt bra jobb, där du leder, fördelar och följer upp arbetet.
Du rapporterar direkt till IT-chefen och är en del av IT-avdelningens ledningsgrupp, där du bidrar till den strategiska utvecklingen av avdelningen. Rollen är både strategisk och operativ du driver utvecklings- och förändringsprojekt och är med där det händer.
Digitaliseringsenheten jobbar med verksamhetsutveckling kopplat till IT, innovation och strategi. Vi fångar upp idéer, behov och krav från kommunens olika verksamheter och omvandlar dem till smarta digitala lösningar som gör skillnad både för verksamheten och för invånarna.
Vi håller koll på omvärlden, identifierar behov av förnyelse och tar fram förslag på lösningar som matchar verksamheternas behov. Strategiarbetet handlar om att ta fram och följa upp långsiktiga planer, policys och strategier som hjälper kommunen att nå sina mål. Vi samordnar också insatser mellan olika delar av organisationen och ser till att arbetet följer lagar och riktlinjer.
En viktig del av vårt arbete är portföljstyrning ett strukturerat sätt att prioritera och styra digitaliseringsinitiativ. Vi använder nyttorealisering för att säkerställa att våra satsningar verkligen ger effekt. Portföljkontoret, som är en del av Digitaliseringsenheten, ansvarar för att hantera inkommande behov och har mandat att fatta beslut om mindre satsningar.


KVALIFIKATIONER
• Relevant högskole- eller eftergymnasial utbildning Exempelvis inom IT, teknik, ekonomi eller management men erfarenhet väger också tungt.
• Ledarskap och samarbetsförmåga Du är van att leda team, driva på utveckling och få med dig andra på resan.
• Strategiskt tänkande Du har lätt för att se helheten och planera långsiktigt, samtidigt som du kan ta snabba beslut när det behövs.
• Erfarenhet av digital transformation Du har lett eller varit delaktig i större förändringsprojekt där teknik och digitala lösningar varit i fokus.
• God förståelse för IT och verksamhetsutveckling Du ser hur teknik kan skapa värde och effektivisera verksamheten.
• Kommunikativ och pedagogisk Du kan förklara komplexa saker på ett enkelt sätt och gillar att få andra att förstå och engagera sig.
• Nyfiken på ny teknik Du håller dig uppdaterad och gillar att testa nya lösningar som kan göra skillnad.
• Mycket god förmåga att uttrycka sig på svenska både i tal och skrift, så att du kan kommunicera tydligt med olika delar av organisationen.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Du är trygg i ditt ledarskap, är tydligt resultatinriktat och präglas av tillit till dina medarbetares kompetens och förmåga. Du arbetar operativt och bidrar till ett gott samarbetsklimat på alla nivåer. Du är bra på att samarbeta och skapa goda relationer, både internt och externt. Ett kommunikativt ledarskap, ordning och reda med en god pedagogisk förmåga, är viktigt för att lyckas i uppdraget.

Tjänsten är placerad i säkerhetsklass. Säkerhetsprövning och registerkontroll i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras i denna rekrytering.


ÖVRIGT
Vid kusten en timme från Stockholm ligger Nyköping. En snabbt växande kommun med hållbarhetsfokus och god service. Här är avstånden mindre, naturen närmare och livet lite enklare.

Att arbeta i Nyköpings kommun innebär att bli del av en ambitiös organisation i en spännande tillväxtfas. Bland annat byggs Ostlänken som är en 16 kilometer ny dubbelspårig järnväg mellan Järna och Linköping. Det byggs också nya resecentrum: ett i centrala Nyköping och ett vid Stockholm Skavsta flygplats. Utvecklingen kommer att påverka vår region positivt under många år framöver, både när det handlar om arbetsmarknad och god medborgarservice.

Inom Nyköpings kommun arbetar ca 4 300 personer och vår breda organisation med många yrkesgrupper ger dig goda utvecklingsmöjligheter. Här finns många av samhällets viktigaste jobb. Du som väljer att arbeta hos oss kan därför vara säker på att få engagera dig i meningsfulla arbetsuppgifter. Här är du med och gör skillnad, både för enskilda människor och för kommunen i stort. Välkommen till en arbetsplats där möjligheterna växer.

•Provanställning kan komma att tillämpas.
•Denna tjänst kan komma att krigsplaceras i kommunens krigsorganisation vilket innebär att kommunen säkerställer tjänsten vid höjd beredskap.
•För denna tjänst kan en säkerhetsprövning komma att göras enligt säkerhetsskyddslagen.
•Tester i tidigt urval kan komma att användas i denna rekrytering.
•När du söker jobb hos oss vill vi att du använder vårt e-rekryteringssystem. På så sätt blir hanteringen av din ansökan effektiv, snabb och säker.
•Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
•Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för redan anställd personal.
#LI-Hybrid Visa mindre

Region Sörmland IT, Nyköping eller Eskilstuna

Om oss
Region Sörmland IT är inne i en spännande utveckling och nu söker vi dig som vill vara med och utveckla vår verksamhet för framtiden där vi har en organisation som skapar bästa förutsättningar för arbetet med regionens digitalisering. Vi är ca 150 medarbetare och ansvarar för leverans av IT-tjänster inom Region Sörmland, förutom leverans av IT-tjänster arbetar vi med att utveckla för framtida behov och digitaliseringsfrågor.

Som CTO/verksamhetschef är du en central person för att vi ska lyckas med vårt uppdrag då området ansvarar för regionens samlade IT-drift och utvecklingen av den digitala infrastrukturen.

Vi är stolta över vår verksamhet som tillför ett stort värde till många viktiga samhällsfunktioner. Vårt arbetsgivarvarumärke är viktigt för oss och vi arbetar löpande med att vara en attraktiv arbetsgivare. Det är lika viktigt för oss att leda digitalisering och teknisk utveckling, som att ge möjlighet till utveckling för både dagens och morgondagens chefer och medarbetare. I vår chefsgrupp kommer du att bidra till att våra chefer och medarbetare trivs och utvecklar sitt engagemang, sin kreativitet samt sin förmåga i sitt arbete.

Dina arbetsuppgifter
Vi söker en ledare för att fortsätta utveckla IT-infrastruktur, ett område med ca 60 personer, fördelat på tre enheter, där vi bl a aktivt arbetar med konsultväxling. Du ska driva och utveckla interna arbetssätt tillsammans med verksamhetens medarbetare och cheferna i din ledningsgrupp för att uppnå våra mål. Det dagliga arbetet leds av 1:a linjens chefer som rapporterar till dig.

Verksamhetschefens uppdrag är att övergripande ansvara för utvecklingen av verksamheten och att vi identifierar ny teknik som behövs för att utveckla vår digitala plattform. Du kommer bland annat att utveckla arbetssätt baserade på ITIL inom din verksamhet och tillsammans med andra verksamheter inom Region Sörmland IT, samverka med andra verksamheter inom regionen för att säkerställa att vår leverans uppfyller de behov som finns.

I din roll krävs ett nära samarbete med övriga verksamhetschefer för att löpande utveckla hela Region Sörmland IT då vi strävar efter att vara en attraktiv arbetsgivare och leverera hög kvalitet i våra IT-tjänster. Du blir som medlem i Region Sörmland IT:s ledningsgrupp där du förväntas se till helheten och rapporterar till IT-direktören.

Din kompetens
Du som söker har en relevant akademisk examen, eller motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Meriterande om du innehar dokumenterad ledarskapsutbildning.

För att lyckas i rollen krävs att du har minst 5 års erfarenhet av att vara chef, samt gärna erfarenhet att leda genom andra. En förutsättning för uppdraget är bred kunskap/erfarenhet att arbeta med IT-drift i organisationer med höga krav på tillgänglighet och verkat som chef i denna typ av verksamhet. För att lyckas i arbetet med att utveckla arbetssätt ser vi att du har praktisk erfarenhet av att arbeta med och utveckla liknande organisationer.

Som person har du en positiv grundinställning. Du är bra på att kommunicera, lyssna och coacha. Vidare är du strategisk och strukturerad, och har en god förmåga att skapa engagemang och delaktighet i verksamheten. Inom Region Sörmland IT arbetar vi över verksamhetsgränser, vilket innebär att vi ser att du har en mycket god samarbetsförmåga.

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.

Resor förekommer i tjänsten vilket gör att körkort B är ett krav.

Anställningsform
Tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse.

Information om tjänsten lämnas av
IT-direktör Urban Petrén, 076-698 27 43 [email protected]
Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00.


Kom och jobba hos oss på Region Sörmland IT!


Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2024-09-16.
Intervjuer kan komma att ske löpande.

Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/)

Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/)


Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.

Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan.

Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Nyköping eller Eskilstuna

Om oss
Region Sörmland IT är inne i en spännande utveckling och nu söker vi dig som vill vara med och utveckla vår verksamhet för framtiden. Vi är ca 150 medarbetare och ansvarar för leverans av IT-tjänster inom Region Sörmland, förutom leverans av IT-tjänster arbetar vi med att utveckla för framtida behov och digitaliseringsfrågor.

Verksamheten digitalisering och förvaltning består av fem enheter; digitalt verksamhetsstöd vård, digitalt verksamhetsstöd, utveckling & grunddata, projekt samt arkitektur.
Verksamhetens uppdrag är att leverera ett långsiktigt värde via effektiva digitala lösningar till Region Sörmlands olika verksamhetsområden. Enheten arkitektur ansvarar för att utveckla, förvalta och samordna organisationens strategiska och operativa arkitektur. Uppdraget inkluderar att säkerställa att IT-system, processer och informationsflöden stöder regionens mål och efterlever nationella regelverk och riktlinjer.

Vi är stolta över vår verksamhet som tillför ett stort värde till många viktiga samhällsfunktioner. Vårt arbetsgivarvarumärke är viktigt för oss och vi arbetar löpande med att vara en attraktiv arbetsgivare. Det är lika viktigt för oss att leda digitalisering och teknisk utveckling, som att ge möjlighet till utveckling för både dagens och morgondagens chefer och medarbetare. I vår chefsgrupp kommer du att bidra till att våra chefer och medarbetare trivs och utvecklar sitt engagemang, sin kreativitet samt sin förmåga i sitt arbete.


Dina arbetsuppgifter
Vi söker en ledare för att fortsätta utveckla enheten arkitektur och leda det dagliga arbetet i enheten. Du har övergripande ansvar för att utveckla Region Sörmlands arkitekturförmåga, du kommer bland annat att implementera arbetssätt och ansvarsroller inom området arkitektur.

Du kommer att ingå i arkitekturledningen som är regionens ledningsfunktion för arkitekturstyrning och arkitekturutveckling under ledning av chefsarkitekt. Chefsarkitekten är ansvarig för den strategiska utvecklingen av Region Sörmlands övergripande arkitektur.

Din kompetens
Du är idag chef för en arkitektgrupp eller är en arkitekt som vill växa i din roll som ledare.

Du som söker har en relevant akademisk examen, eller motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Meriterande om du innehar dokumenterad ledarskapsutbildning.

För att lyckas i arbetet med att utveckla arbetssätt ser vi att du har praktisk erfarenhet av att arbeta som arkitekt i en större organisation. Meriterande om du har certifierad IT-arkitekturutbildning.

Som person är du lugn och stabil och har förmåga att fokusera på rätt saker. För dig är det viktigt att arbeta på tills projekt är avslutade eller resultat uppnådda. Vidare har du en god förmåga att skapa engagemang och delaktighet i verksamheten. Du ser helheter och tar hänsyn till det större perspektivet och kan fatta beslut trots begränsad information eller svåra omständigheter. Inom Region Sörmland IT arbetar vi över verksamhetsgränser, vilket innebär att vi ser att du har en mycket god samarbetsförmåga.

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.

Resor förekommer i tjänsten vilket gör att körkort B är ett krav.

Anställningsform
Tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse.

Information om tjänsten lämnas av
Verksamhetschef digitalisering och förvaltning, Pernilla Häggmark, 076-513 17 98.
Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00.


Kom och jobba hos oss på Region Sörmland IT!


Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2025-02-02.
Intervjuer kan komma att ske löpande.

Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/)

Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/)


Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.

Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan.

Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Nyköping, Eskilstuna eller Katrineholm

Välkommen att skapa Sveriges friskaste län tillsammans med oss!

Om oss
Välkommen att utveckla och utvecklas hos en av Sörmlands största arbetsgivare. Tillsammans skapar vi Sveriges friskaste län. Region Sörmland IT, en del av Region Sörmland, söker nu en enhetschef till IT-infrastruktur.

Dina arbetsuppgifter
I uppdraget som enhetschef är du första linjes chef och har personal och arbetsmiljöansvar för rapporterande medarbetare. Du är deltagare i ledningsgrupp och tillsammans arbetar vi för att leva upp till verksamhetens uppdrag och nå målen inom enhetens verksamhetsplan. Du rapporterar till verksamhetschef för IT-infrastruktur.

Vad erbjuder vi?
En linjechefsroll med ansvar för en grupp medarbetare. Enheten inom IT-infrastruktur ansvarar för ett tekniskt tjänsteområde för de tekniska plattformarna, livscykelhantering och de tjänster som levereras från området. Enheten är uppdelad i team/leveransområden.

Enhetens leveranser är en viktig del av Region Sörmlands utveckling då regionen står inför att införa ett nytt vårdinformationssystem där en del av införandet handlar om att se till att det nya systemet integreras med övriga system inom regionen. Detta samtidigt som regionen behöver använda sina resurser effektivt.

Din kompetens
Vi söker dig som har förmåga att coacha, inspirera, engagera och utveckla din enhet och leda oss med framgång!

Du har minst ett par års erfarenhet av arbete som chef med personalansvar samt du har erfarenhet av arbete inom området IT-infrastruktur.

Du är trygg, stabil, självgående och tar ansvar för din uppgift. Du samarbetar bra med andra människor och lyssnar, kommunicerar samt löser konflikter på ett konstruktivt sätt.

Som ledare har du god förmåga att skapa engagemang och delaktighet i gruppen. Du har förmågan att se helheter och tar hänsyn till det större perspektivet. Som chef är det viktigt att du förstår din roll, men ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut.

Vi arbetar över enhet och verksamhetsgränser vilket innebär att vi lägger stor vikt vid samarbetsförmåga och personlig lämplighet.

Bra om du har tidigare erfarenhet av att arbeta med IT-tjänsteleveranser.

Vi söker dig med ett genuint intresse för ledarskap, infrastruktur, arbetssätt och processer.

Du har högskoleutbildning eller motsvarande yrkeserfarenhet samt B-körkort.

Anställningsform
Tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort är Nyköping, Eskilstuna eller Katrineholm.

Information om tjänsten lämnas av
Tf verksamhetschef Christian Järnvall, 070-231 63 04, christian.jä[email protected]
Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00.


Kom och jobba hos oss på Region Sörmland IT


Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2024-08-31.
Intervjuer kan komma att ske löpande men tidigast vecka 33.

Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/)

Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/)


Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.

Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan.

Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Region Sörmland IT, Nyköping eller Eskilstuna

Välkommen att skapa Sveriges friskaste län tillsammans med oss!

Om oss
Region Sörmland IT består av ca 140 medarbetare placerade på tre orter Eskilstuna, Katrineholm och Nyköping. Vi är huvudleverantör av IT-tjänster inom Region Sörmland och levererar kompletta IT-lösningar för att stödja verksamheten med systemutveckling, arkitektur, projektledning, förvaltningsstyrning, test, drift, infrastruktur, telefoni, etc. Inom regionen jobbar vi enligt förvaltningsmodellen PM3. Vårt uppdrag är att säkerställa att Region Sörmland har en stabil, säker och effektiv IT-miljö och vi rekryterar nu en till gruppchef för supportteknik.

Gruppen supportteknik hanterar årligen ca 6000 ärenden och stöttar hela regionens cirka 9000 användare med incidenthantering, beställningar och användarstöd.

Vi letar nu efter en rätt ledare att ta gruppen till nya höjder och fortsätta driva och utveckla våra interna arbetssätt och tillsammans med gruppen uppnå våra mål. Är du rätt person att hjälpa oss att nå dit vi vill?

Dina arbetsuppgifter
Som gruppchef för supportteknik IT arbetar du tillika som supporttekniker. Du kommer att leda och coacha en grupp om 9 medarbetare geografisk placerade i Eskilstuna, Katrineholm och Nyköping vilket innebär att resor förekommer i tjänsten. I uppdraget ingår budget-, personal-, arbetsmiljö och leveransansvar. Du kommer att ha en nyckelroll i att trimma och förbättra vårt arbetssätt samt incident- och ärendehanteringsflöde. Du kommer också att sitta med i ledningsgruppen för supportcenter vilket är den enhet där supportteknik är placerad. Här kommer du att vara med och bidra till enhetens strategiska inriktning.

Våra kunder finns i hela Sörmland och vi använder företrädesvis kollektivtrafiken i våra resor till våra olika kontor och kunder.

Din kompetens
Vi söker dig som har:
• Uttalat intresse för IT
• Slutförd gymnasieutbildning
• Erfarenhet av arbete som supporttekniker
• Minst ett års chef- eller arbetsledningserfarenhet inom de senaste tre åren
• Körkort för behörighet B.

Det är meriterande om du har:
• Erfarenhet av ITIL, framför allt Incident
• Uppdaterad och relevant erfarenhet inom IT-området.

Personliga egenskaper
• Som person är du tydlig och förtroendeingivande i din kommunikation
• Du har ett kundfokus och förmåga att tryggt leda i förändring, vara visionär och coachande i ditt förhållningssätt
• Är en förnyare med öppet sinne och med erfarenhet från liknande uppdrag
• Inspirera till engagemang, initiativkraft och är ansvarstagande.

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper då vi ser att det är viktigt att du passar bra in som chef för medarbetarna i gruppen men även som en del i ledningsgruppen för supportcenter.

Hur vi ser på ledarrollen
I regionen har vi en stark övertygelse om att en nyckel för att lyckas är att vi lyckas släppa loss kraften hos alla våra medarbetare. Vi tror att ”om alla får göra mer av det dom brinner för och får tillit att fatta egna beslut så går det fortare, blir bättre och vi har roligare på vägen”. Naturligtvis behöver detta kombineras av en stor förståelse för helheten och vad som gynnar vår resa. Som chef på regionen är du som ledare därför den som visar vart vi ska och skapar förutsättningar för dina medarbetare att ta sig dit genom att coacha, inspirera och skapa engagemang och nyfikenhet.

Anställningsform
Tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort är Eskilstuna eller Nyköping.

Information om tjänsten lämnas av
T.f. enhetschef, service och It-förvaltning, Andreas Ekblad, 0155-24 59 99, [email protected]
HR-specialist, Alexandra Edenfeldt, 072-084 02 19, [email protected]
Facklig företrädare Vision, Anette Westerlund, 016-10 51 16.
Övriga fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00.


Kom och jobba hos oss på Region Sörmland IT!


Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2023-03-23.
Intervjuer kan komma att ske löpande.

Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/)

Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/)


Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.

Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Region Sörmland IT (RSIT), Eskilstuna eller Nyköping

Välkommen att skapa Sveriges friskaste län tillsammans med oss!


Välkommen att utveckla och utvecklas hos en av Sörmlands största arbetsgivare. Tillsammans skapar vi Sveriges friskaste län 2025. Region Sörmland IT, en del av Region Sörmland, söker enhetschef till IT-infrastruktur. Vi söker dig som har förmåga att coacha, inspirera, engagera och utveckla din enhet och leda oss med framgång!

Om oss
Inom Region Sörmland IT finns alla delar som en IT-organisation ska ha för att leverera kompletta tjänster till sin kund: infrastruktur, systemutveckling, arkitektur, projektledning, IT-förvaltning, test, drift, telefoni, support, etc.

Vi söker en enhetschef till IT-infrastruktur som fortsätter arbetet med att utveckla driftsorganisationen som ansvarar för regionens samlade IT-drift. Enheten består i dagsläget ca 50 medarbetare fördelat på tre grupper applikationsteknik, arbetsplatsteknik och systemteknik. Uppdraget är att tillsammans med enhetens gruppchefer utveckla och leda leveransorganisationen både ur ett operativt och strategiskt perspektiv. Enheten är inne i ett spännande förändringsarbete med en mer tjänsteorienterad organisation med fokus på att utveckla leveranser utifrån verksamhetsbehov. Uppbyggnad av SOC pågår, i rollen som enhetschef ingår även att vara IT-säkerhetsansvarig för regionen.

Vi är stolta över vår verksamhet som tillför ett stort värde till många viktiga samhällsfunktioner. Vårt arbetsgivarvarumärke är viktigt för oss och vi arbetar löpande med att vara en attraktiv arbetsgivare. Det är lika viktigt för oss att leda digitalisering och teknisk utveckling som att ge möjlighet till utveckling för både dagens och morgondagens chefer och medarbetare. I vår chefsgrupp kommer du att bidra till att våra chefer och medarbetare trivs och utvecklar sitt engagemang, sin kreativitet och sin förmåga.

Dina arbetsuppgifter
I uppdraget som enhetschef har du personal, arbetsmiljö- och ekonomiansvar för rapporterande gruppchefer.

Enhetschefens uppdrag är att övergripande ansvara för utvecklingen av enheten, bl a att fortsätta arbetet med att införa och utveckla ITIL inom enheten och fortsätta arbetet med att definiera tjänsteleveranser.
Organisationen utvecklas löpande för att vara en attraktiv arbetsgivare och med hög kvalitet i våra IT-tjänster. Du blir som medlem i Region Sörmland ITs ledningsgrupp en viktig person i den fortsatta utvecklingen av våra tjänster och uppdrag.

Din kompetens
Du som söker har en relevant akademisk examen eller motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt som arbetsgivaren bedömer som likvärdig, samt gärna dokumenterad ledarskapsutbildning.

För att lyckas i rollen krävs att du har flera års erfarenhet av att vara chef och gärna erfarenhet att leda genom andra. Du har bred kunskap inom IT-drift och varit chef med ansvar för större IT-driftsorganisationer, för att lyckas i arbetet med ITIL och tjänstefiering ser vi att du har praktisk erfarenhet av att införa och utveckla denna typ av arbetssätt.

Som person har du en positiv grundinställning, är bra på att kommunicera, lyssna och coacha. Vidare är du strategisk och strukturerad och har en god förmåga att skapa engagemang och delaktighet i verksamheten.

Inom Region Sörmland IT arbetar vi över grupp och enhetsgränser vilket innebär att vi lägger stor vikt vid samarbetsförmåga och personlig lämplighet.

Resor förekommer i tjänsten vilket gör att körkort B är ett krav.

Anställningsform
Tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort är Eskilstuna
eller Nyköping.

Information om tjänsten lämnas av
Maria Trenter på XLNT Search som är vår samarbetspartner i denna rekrytering.
Vid frågor når ni henne på 070-662 64 49, [email protected].

Urvalet sker löpande

Kom och jobba hos oss på Region Sörmland IT!


Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2023-01-31 via XLNT (http://jobb.xlnt.se/jobs/2253636-region-sormland-soker-enhetschef-it-infrastruktur-i-eskilstuna-eller-nykoping).


Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/)

Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/)


Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.

Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Region Sörmland IT (RSIT), Eskilstuna eller Nyköping

Välkommen att skapa Sveriges friskaste län tillsammans med oss!


Välkommen att utveckla och utvecklas hos en av Sörmlands största arbetsgivare. Tillsammans skapar vi Sveriges friskaste län 2025. Region Sörmland IT, en del av Region Sörmland, söker enhetschef till IT-infrastruktur. Vi söker dig som har förmåga att coacha, inspirera, engagera och utveckla din enhet och leda oss med framgång!

Om oss
Inom Region Sörmland IT finns alla delar som en IT-organisation ska ha för att leverera kompletta tjänster till sin kund: infrastruktur, systemutveckling, arkitektur, projektledning, IT-förvaltning, test, drift, telefoni, support, etc.

Vi söker en enhetschef till IT-infrastruktur som fortsätter arbetet med att utveckla driftsorganisationen som ansvarar för regionens samlade IT-drift. Enheten består i dagsläget ca 50 medarbetare fördelat på tre grupper applikationsteknik, arbetsplatsteknik och systemteknik. Uppdraget är att tillsammans med enhetens gruppchefer utveckla och leda leveransorganisationen både ur ett operativt och strategiskt perspektiv. Enheten är inne i ett spännande förändringsarbete med en mer tjänsteorienterad organisation med fokus på att utveckla leveranser utifrån verksamhetsbehov. Uppbyggnad av SOC pågår, i rollen som enhetschef ingår även att vara IT-säkerhetsansvarig för regionen.

Vi är stolta över vår verksamhet som tillför ett stort värde till många viktiga samhällsfunktioner. Vårt arbetsgivarvarumärke är viktigt för oss och vi arbetar löpande med att vara en attraktiv arbetsgivare. Det är lika viktigt för oss att leda digitalisering och teknisk utveckling som att ge möjlighet till utveckling för både dagens och morgondagens chefer och medarbetare. I vår chefsgrupp kommer du att bidra till att våra chefer och medarbetare trivs och utvecklar sitt engagemang, sin kreativitet och sin förmåga.

Dina arbetsuppgifter
I uppdraget som enhetschef har du personal, arbetsmiljö- och ekonomiansvar för rapporterande gruppchefer.

Enhetschefens uppdrag är att övergripande ansvara för utvecklingen av enheten, bl a att fortsätta arbetet med att införa och utveckla ITIL inom enheten och fortsätta arbetet med att definiera tjänsteleveranser.
Organisationen utvecklas löpande för att vara en attraktiv arbetsgivare och med hög kvalitet i våra IT-tjänster. Du blir som medlem i Region Sörmland ITs ledningsgrupp en viktig person i den fortsatta utvecklingen av våra tjänster och uppdrag.

Din kompetens
Du som söker har en relevant akademisk examen eller motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt som arbetsgivaren bedömer som likvärdig, samt gärna dokumenterad ledarskapsutbildning.

För att lyckas i rollen krävs att du har flera års erfarenhet av att vara chef och gärna erfarenhet att leda genom andra. Du har bred kunskap inom IT-drift och varit chef med ansvar för större IT-driftsorganisationer, för att lyckas i arbetet med ITIL och tjänstefiering ser vi att du har praktisk erfarenhet av att införa och utveckla denna typ av arbetssätt.

Som person har du en positiv grundinställning, är bra på att kommunicera, lyssna och coacha. Vidare är du strategisk och strukturerad och har en god förmåga att skapa engagemang och delaktighet i verksamheten.

Inom Region Sörmland IT arbetar vi över grupp och enhetsgränser vilket innebär att vi lägger stor vikt vid samarbetsförmåga och personlig lämplighet.

Resor förekommer i tjänsten vilket gör att körkort B är ett krav.

Anställningsform
Tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort är Eskilstuna
eller Nyköping.

Information om tjänsten lämnas av
Maria Trenter på XLNT Search som är vår samarbetspartner i denna rekrytering.
Vid frågor når ni henne på 070-6626449, [email protected]

Urvalet sker löpande

Kom och jobba hos oss på Region Sörmland IT!


Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2023-01-13 via XLNT (http://jobb.xlnt.se/jobs/2253636-region-sormland-soker-enhetschef-it-infrastruktur-i-eskilstuna-eller-nykoping).


Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/)

Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/)


Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.

Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Region Sörmland IT, Nyköping eller Eskilstuna

Välkommen att skapa Sveriges friskaste län tillsammans med oss!


Välkommen att utveckla och utvecklas hos en av Sörmlands största arbetsgivare. Tillsammans skapar Region Sörmland Sveriges friskaste län 2025. Region Sörmland IT, en del av Region Sörmland, söker nu en chef för tjänsteområde Systemteknik inom enheten IT-Infrastruktur.

Region Sörmland IT är en komplett leverantör av IT-tjänster till Regionens verksamheter. Här ingår allt från infrastruktur, telefoni, drift och support till systemutveckling och förvaltning. Enheten IT-Infrastruktur består av tre tjänsteområden – arbetsplatsteknik, applikationsteknik och systemteknik.

Region Sörmland IT står inför många spännande utmaningar. En av dessa är framtidens sjukhus vilket ställer kräver på ny teknik och utvecklad IT-infrastruktur. Dessutom byter regionen journalsystem och inför FVIS – ett framtidssäkrat journalsystem. Detta är ett gemensamt projekt tillsammans med 8 andra regioner och är ett arbete där IT är delaktiga.

Vem söker vi?
Vi söker en coachande ledare som ser IT som en möjliggörare för verksamhetens krav och behov. En tydlig kommunikatör, både i tal och skrift. Du har en positiv grundinställning samt är drivande och trygg i ditt ledarskap. Ledarskapet är viktigt och vi ser att du har en god förmåga att skapa engagemang och delaktighet i gruppen. Du har förmågan att väga samman komplex information och visa omdöme vid agerande och beslut.
Vi ser gärna att du har flera års chefserfarenhet inom IT, gärna tillsammans med relevant ledarskapsutbildning.

Enheten IT-Infrastruktur genomför förändringar med starkt fokus på tjänsteleveranser. Vi ser att du trivs i rollen som förändringsledare tillsammans med övriga chefer inom enheten.
Inom Region Sörmland IT arbetar man över grupp- och enhetsgränser vilket innebär att man lägger stor vikt vid samarbetsförmåga och personlig lämplighet.

Dina arbetsuppgifter
Du rapporterar till enhetschefen för IT-infrastruktur och i ditt uppdrag som chef ingår personal- och arbetsmiljöansvar för ca 16st medarbetare. Du har också ansvar för tjänsteområdet systemtekniks budget. Du sitter i enhetens ledningsgrupp och tillsammans arbetar vi för att leva upp till enhetens uppdrag och nå målen inom enhetens verksamhetsplan.

I tjänsteområdet systemteknik ingår följande leveransområden: datakommunikation, server, lagring, backup, databaser, datacenter, IAM, Integrationer och IT-säkerhet. Varje område har en tillsatt leveransansvarig. Region Sörmland IT strävar efter att leverera IT-Infrastruktur som tjänster i så stor utsträckning som möjligt.

Region Sörmland IT är Region Sörmlands interna IT-organisation med höga krav på tydlighet i olika leveranser. Organisationen utvecklas löpande för att vara en attraktiv arbetsgivare med hög kvalitet i IT-tjänster. Du blir en viktig person i den fortsatta utvecklingen av Region Sörmland IT och de tjänster och uppdrag man levererar.

Din kompetens

• Du har relevant eftergymnasial IT-utbildning eller har förvärvat motsvarande kompetens på annat sätt.
• Du behärskar svenska på ett bra sätt i både tal och skrift.
• Tidigare chefserfarenhet med personal och budgetansvar.
• Erfarenhet av ITIL och tjänsteleveranser inom IT.
• Meriterande är relevant ledarskapsutbildning.
• Meriterande är dokumenterad erfarenhet av att leda och coacha medarbetare.
• Meriterande är om du har erfarenhet av arbete inom medelstora till stora IT-driftsorganisationer.

Resor förekommer i tjänsten vilket gör att körkort B är ett krav.

Anställningsform
Tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse. Tjänsten är placerad i Eskilstuna eller Nyköping.

Information om tjänsten lämnas av
I denna rekryteringsprocess samarbetar Region Sörmland IT med AIMS International Sweden (http://aimsinternational.com/en/company/aims-sweden/). För frågor är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult Rickard Thorgren (http://aimsinternational.com/en/consultant/rickard-thorgren/) på 070-676 36 63. Din intresseanmälan mejlar du till ansö[email protected] senast 2022-04-27.


Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/)

Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/)


Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.

Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Region Sörmland IT Nyköping och Eskilstuna

Välkommen att skapa Sveriges friskaste län tillsammans med oss!

Välkommen att utveckla och utvecklas hos en av Sörmlands största arbetsgivare. Tillsammans skapar vi Sveriges friskaste län 2025. Region Sörmland IT, en del av Region Sörmland, söker enhetschef till IT infrastruktur. Vi söker dig som har förmåga att coacha, inspirera, engagera och utveckla din enhet och leda oss med framgång!

Om oss
Inom Region Sörmland IT finns alla delar som en IT-organisation ska ha för att kunna leverera kompletta tjänster till sin kund: infrastruktur, systemutveckling, arkitektur, projektledning, IT-förvaltning, test, drift, telefoni, support, etc.

Vi söker en enhetschef till IT-infrastruktur som fortsätter utveckla driftsorganisationen som ansvarar för regionens samlade IT-drift. Enheten består i dagsläget av ca 45 medarbetare fördelat på tre grupper applikationsteknik, arbetsplatsteknik och systemteknik. Uppdraget är att effektivisera leveransorganisationen både ur ett operativt och strategiskt perspektiv. Enheten är inne i ett spännande förändringsarbete med en mer tjänsteorienterad organisation med fokus på att utveckla leveranser utifrån verksamhetsbehov.

Vi är stolta över vår verksamhet som tillför ett stort värde till många viktiga samhällsfunktioner. Vårt arbetsgivarvarumärke är viktigt för oss och vi arbetar löpande med att vara en attraktiv arbetsgivare. Det är lika viktigt för oss att leda digitalisering och teknisk utveckling som att ge möjlighet till utveckling för både dagens och morgondagens chefer och medarbetare. I vår chefsgrupp kommer du att bidra till att våra chefer och medarbetare trivs och utvecklar sitt engagemang, sin kreativitet och sin förmåga .

Dina arbetsuppgifter
I uppdraget som enhetschef har du personal, arbetsmiljö- och ekonomiansvar för rapporterande gruppchefer.

Enhetschefens uppdrag är att övergripande ansvara för utvecklingen av enheten, bl a att fortsätta arbetet med att införa och utveckla ITIL inom enheten och fortsätta arbetet med att definiera tjänsteleveranser.
Organisationen utvecklas löpande för att vara en attraktiv arbetsgivare och med hög kvalitet i våra IT-tjänster. Du blir som medlem i Region Sörmland IT´s ledningsgrupp en viktig person i den fortsatta utvecklingen av våra tjänster och uppdrag.

Din kompetens
Du som söker har en relevant akademisk examen eller motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt som arbetsgivaren bedömer som likvärdig, samt gärna dokumenterad ledarskapsutbildning.

För att lyckas i rollen krävs att du har flera års erfarenhet av att vara chef och gärna erfarenhet att leda genom andra. Du har bred kunskap inom IT-drift och varit chef med ansvar för större IT-driftsorganisationer, för att lyckas i arbetet med ITIL och tjänstefiering ser vi att du har praktisk erfarenhet av att införa och utveckla denna typ av arbetssätt.

Som person har du en positiv grundinställning, är bra på att kommunicera, lyssna och coacha. Vidare är du strategisk och strukturerad och har en god förmåga att skapa engagemang och delaktighet i verksamheten.

Inom Region Sörmland IT arbetar vi över grupp och enhetsgränser vilket innebär att vi lägger stor vikt vid samarbetsförmåga och personlig lämplighet.

Resor förekommer i tjänsten vilket gör att körkort B är ett krav.

Anställningsform och sysselsättningsgrad
Tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse. Tjänsten är placerad i Eskilstuna eller Nyköping.

Information om tjänsten lämnas av
IT-direktör Urban Petrén 076-698 27 43, [email protected]
HR-specialist Marie Persson 076-720 01 91, [email protected]

Fackliga företrädare:
Anette Westerlund Vision, 016-10 51 16
Daniel Harlén Vision, 016-10 46 90
Övriga facklig företrädare söks via kontaktcenter, 0155 24 50 00

Kom och jobba hos oss på Region Sörmland IT!


Välkommen med din ansökan, inklusive CV 2020-12-28.
Intervjuer kan komma att ske löpande.

Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/)

Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/)


Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.

Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre

med ansvar att leda RSIT och understödja regionens verksamheter in i framtiden

Välkommen att skapa Sveriges friskaste län tillsammans med oss!


Om oss
Region Sörmlands verksamhet är till för de ca 300 000 invånare som bor i Sörmland. Regionens största ansvarsområden är hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, kultur och regional utveckling.
Inom Region Sörmland finns ett organisatoriskt verksamhetsområde benämnt Region Sörmland IT (RSIT) vars ansvarsområde är att säkerställa att Region Sörmland har en stabil, säker och effektiv IT-miljö. Inom verksamhetsområdet finns IT-kompetens med stor verksamhetskunskap som arbetar med support, projektledning, systemförvaltning, test, systemutveckling, IT-arkitektur, IT-drift och infrastruktur.
RSIT omfattar den verksamhet som tidigare var Landstinget Sörmlands IT-bolag D-data AB och har kontor i Eskilstuna, Katrineholm och Nyköping. RSIT omsätter ca 110 miljoner kronor och har ca 130 anställda.

Hos oss på Region Sörmland får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Vi är den öppna, hållbara och livskraftiga regionen - för jämlik hälsa och levande kultur.

RSIT’s uppdrag är att:


• vara huvudleverantör av den IT-verksamhet som behövs inom Region Sörmland.
• ha mandat och ansvar för att leverera digitala lösningar på strategisk, taktisk och operativ nivå.

RSIT’s övergripande strategiska mål är att:


• bidra till Region Sörmlands utveckling.
• arbeta framtidsorienterat för att kunna erbjuda relevant ny teknik och förbättrade arbetssätt.
• vara väl insatta i och ha förståelse för kundens verksamhet.
• bedriva en kostnadseffektiv IT-verksamhet med god kvalitet och tydliga processer.
• ha kompetenta medarbetare och ett kundorienterat agerande.
• erbjuda tjänster som är förståeliga och efterfrågade.
• agera som förebild avseende att använda ny teknik, innovation och nya arbetssätt.

Verksamhetsområdet RSIT är organisatoriskt indelat i 5 enheter: Kundansvar, Arkitekturledning, Service och IT-förvaltning, IT-Infrastruktur och Utveckling samt ett antal staber ; Administration och Information och Verksamhetsutveckling.

Ditt uppdrag
Du kommer till en organisation där det händer mycket inom många områden där just IT och digitalisering är viktiga instrument och där du kommer få en central och utmanade roll att tillsammans med chefer och medarbetare driva utvecklingen framåt.
I rollen som IT-direktör ska stort fokus läggas på strategiska frågor för IT-området för Region Sörmland men även att på taktisk och operativ nivå säkerställa att RSIT levererar det som förväntas till kundernas verksamheter på kort och lång sikt.

I IT-direktörens ansvar ingår att:


• se till att strategier förverkligas och verksamhetsplaner följer strategier inom Region Sörmland.
• planera och leda verksamhetsområdet och säkerställa att information sprids inom organisationen.
• leda och fördela arbetet inom RSIT.

Du kommer att ingå i Regiondirektörens ledningsgrupp tillsammans med regionens övriga verksamhetsområdeschefer och rapporterar till Region Sörmlands Regiondirektör. Utifrån ett helikopterperspektiv med verksamheternas behov i fokus leder du RSIT´s ledningsgrupp. Ditt direkta personalansvar omfattas av enhetschefer och några direktrapporterande medarbetare.

Din profil
Vi söker dig som:


• har minst 5 års framgångsrik erfarenhet från rollen som IT-direktör eller IT-chef för en större organisation.
• har minst 10 års erfarenhet från IT-branschen.
• är van att arbeta med IT-frågor ur ett strategiskt perspektiv.
• har ett kundorienterat synsätt och vana vid att leverera tjänster utifrån ett SLA (Service Level Agreement).

I ditt ledarskap är du:


• lyhörd och har intresse för medarbetarna.
• bra på kommunikation där det är en naturlig del av ledarskapet att delge information, säkerställa dialog, förankra och kontinuerligt arbeta med kommunikationsflödet.
• en coachande ledare som präglas av social kompetens och som trivs med att arbeta tillsammans med andra mot gemensamma mål.
• bra på att tala inför grupper av personer och har samtidigt god förmåga att föra nära samtal med enskilda medarbetare.

Genom ditt helikopterperspektiv, verksamhetsnytta med kundfokus och omvärldsorientering kan du vara med och bygga en stark framträdande region. Genom att ta tillvara på och utveckla de resurser och tillgångar som finns i bl a kompetenta och lojala medarbetare har du möjlighet att bidra till att få Sörmlandsregionen att blomstra! Tillsammans stärker vi Sörmland!

Information om tjänsten lämnas av
I denna rekrytering samarbetar vi med rekryteringsföretag Mercuriurval och du är välkommen att kontakta
Lisbeth Petersson; [email protected], 070-824 69 64 eller Hans Blecher; [email protected], 070-851 57 61.
Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00.


Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2019-11-05 via www.mercuriurval.com (https://www.mercuriurval.com/sv-se/Opportunity/?jobadid=60157&refno=SE-13853)



Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/)

Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/)

Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.

Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre